【摘要】5/5新員工培訓教材公司及公司產(chǎn)品簡介:公司是從事農(nóng)副產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、出口的外商獨企業(yè)。主要生產(chǎn)、加工的蔬菜有生姜、黃瓜等品種;產(chǎn)品出口日本、美國、加拿大國家;我公司高度注重產(chǎn)品品質(zhì),所出口的產(chǎn)品在國際市場上供不應求,深受客戶的歡迎。因此新員工一定要進行上崗前的專業(yè)知識、實際操作技能培訓。生姜的生產(chǎn),加工技術及工藝流程圖:生姜簡介:生姜屬姜科、姜屬,多年
2025-04-06 05:54
【摘要】外婆人家梅村店員工培訓講義第一章服務禮儀 良好的儀容、儀表、儀態(tài)是從事餐飲行業(yè)的基本條件和要求。餐飲業(yè)工作人員的言談舉止、精神面貌、外觀形象都會給客人留下深刻的印象和就餐時良好感受?! 《Y儀從個人修養(yǎng)角度來看,是一個人的內(nèi)在修養(yǎng)和素質(zhì)的外在表現(xiàn);從道德的角度來看是接人待物的行為規(guī)范、行為準則或標準做法;從交際的角度來看是人際交往中適用的一種藝術,是一種交際方式或方法;從審美的
2025-04-06 05:55
【摘要】新員工鉗工培訓教材目錄第一章鉗工專業(yè)知識培訓第一節(jié)鉗工定義和安全事項第二節(jié)鉗工工器具簡介第三節(jié)公差專業(yè)知識培訓第四節(jié)工件制作工藝第一章鉗工概述第一節(jié)鉗工工作的主要內(nèi)容鉗工大多是在鉗工臺上用手工工具為主對工件進行加工的。手工操作
2025-04-01 23:49
【摘要】第一章中國石油的歷史、發(fā)展及現(xiàn)狀第一節(jié)中國石油的歷史發(fā)展及演變中國石油天然氣集團公司:成長于中國石油工業(yè)發(fā)展變革的歷史,延續(xù)著中國石油工業(yè)的輝煌歷程,秉承著中國石油工業(yè)艱苦創(chuàng)業(yè)的價值理念和精神財富,以團結開拓的精神和高度的社會責任感,不斷創(chuàng)新和自我完善,迎接新的挑戰(zhàn)。1、CNPC成立前的中國石油工業(yè)中國是世界上最早發(fā)現(xiàn)和利用石油及天然氣的國家,但是中國石油工業(yè)的迅猛發(fā)展則是
2025-04-06 03:37
【摘要】新員工培訓教材第一章企業(yè)文化與發(fā)展史公司概況1、內(nèi)蒙古小肥羊餐飲連鎖有限公司:內(nèi)蒙古小肥羊餐飲連鎖有限公司創(chuàng)建于1999年8月,總部位于有“鹿城”之美稱的包頭市,公司董事長為張鋼先生。在短短三年多時間里已經(jīng)發(fā)展到擁有五家分公司、七個省級總代理(代理九個?。?、九個市級總代理、660多家連鎖店的大型中餐連鎖企業(yè)。公司于2001年被評為中國餐飲連鎖百強企業(yè)第二名,中國連鎖
【摘要】......新員工入職安全培訓教材主編:王金龍審核:牛俊海批準:翟宏躍石寶鐵礦集團公司安全部二〇一六年六月一日目錄第一講,安全生產(chǎn)基本知識 3第二講,基本權利和義務 5
【摘要】新員工培訓方案人力資源部目錄一、新員工培訓目的二、新員工培訓程序三、新員工培訓內(nèi)容四、新員工培訓反饋與考核五、新員工培訓教材-六、新員工培訓項目實施方案七、部門新員工培訓所需填寫需表格l新員工崗位培訓表(表一)l新員工崗位培訓反饋表(表二)
【摘要】俊龍公司A級文件專人保管,未經(jīng)允許不得閱讀1俊龍餐飲經(jīng)營管理有限公司采購部標準化管理■采購部標準化管理●采購部各崗位服務標準流程●采購部各崗位職責標準●采
2025-05-25 12:55
【摘要】上海格嵐商務信息咨詢有限公司新員工入職培訓人力資源部高玉芳故事思考?洞房花燭夜,當新郎興奮地揭開新娘蓋頭,羞答答的新娘正低頭看著地上,忽然間掩口而笑,并以手指地:“看,看,看老鼠在吃你家的大米!”?第二天早上,新郎還在酣睡,新娘起床看到老鼠在吃大米,一聲怒喝:該死的老鼠!敢偷吃我家大米!”嗖”一只鞋飛過……
2025-01-04 15:09
【摘要】新員工環(huán)保基礎知識培訓××化工股份有限公司環(huán)保培訓3環(huán)境保護基礎知識1國家環(huán)保法律法規(guī)目錄環(huán)境保護專業(yè)知識2一、環(huán)境保護基礎知識1、什么叫環(huán)境?人類賴以生存、生活和生產(chǎn)必需的自然條件和自然資源的總稱。它包括大氣、水、海洋、土地、礦藏、森林、草原、野
2025-01-04 19:30
【摘要】某珠寶連鎖店新員工培訓教材目錄?企業(yè)文化、規(guī)章制度?工作技能*珠寶銷售員的品質(zhì)*儀容儀表*日常工作*成功珠寶銷售技巧*專業(yè)知識-祥見附件一?課堂學習總結企業(yè)文化?我們的企業(yè)史一、越王珠寶的起源、歷史二、企業(yè)的發(fā)展運營模式:專業(yè)設計、基
2025-08-21 20:54
【摘要】南桐礦業(yè)公司東林煤礦員工手指口述二〇一五年八月十八日目錄第一章通用部分 3第二章井下各工種 6第一節(jié)井口檢身工 6第二節(jié)安全監(jiān)察員 8第三節(jié)采煤機司機 10第四節(jié)綜采移架推溜工 13第五節(jié)掘進打眼工 15第六節(jié)井下電工 17
2025-04-01 23:57
【摘要】“海底撈”客戶關系管理細心、耐心、周到、熱情客人的每件小事要當成大事去做宗旨摘要是什么樣的魅力讓業(yè)界對“海底撈”如此癡迷?“海底撈”的過人之處何在?消費者從“海底撈”究竟撈到什么?目錄2.“海底撈”的客戶群1.“海底撈”的背景介紹一
2025-02-26 22:56
【摘要】SecurityB:HighlyConfidentialCCCEHSTrainingCCC環(huán)安培訓Preparedby:GongYiwenCCCEHSAttentionCCC環(huán)安注意事項?InvolvedchemicalinOSC?OSC產(chǎn)線所用化學品?PreventFire?避免火
2025-01-10 13:56
【摘要】一個企業(yè)如果想生存,其學習的速度必須大于或等于變化的速度。為什么企業(yè)需要學習?變革中的組織今天,一個組織所做的80%工作,它的競爭對手也同樣會做到,因為要完成工作,總需要獲取信息、知識、原材料和技術,而這些資源對各方都是開放的。因此,一個組織的成功與失敗,就取決于他工作中的另外20%,而這另外20%完全
2025-01-26 23:51