【正文】 乙方應遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調整。甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品。 本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法規(guī)政策為準。 第十條雙方需約定的其他事項 乙方若因病不能上班時，可憑醫(yī)院出具的有關證明，享受甲方規(guī)定的一年七個工作日的有薪病假。 乙方違反勞動紀律和甲主的規(guī)章制度，甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處罰，直至解除勞動合同。 甲方發(fā)薪日期為每月日，實行先工作后付薪。 第四條教育培訓 在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全生產及各種規(guī)章制度的教育和訓練。 甲方：（簽字蓋章）乙方（簽字）： 電話：手機： 手機：電話： 傳真： 號： 電子郵箱：電子郵箱： 簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日 今收到職稱證書一本編號： 第四篇：工程師聘用合同范本 公司（以下簡稱甲方），現(xiàn)聘用（以下簡稱乙方）為甲方勞動合同制職工，甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。 在甲方辦理資質年檢及建設行政主管部門的檢查時，乙方須積極配合甲方并及時提供有關身份證原件、畢業(yè)證原件，配合現(xiàn)場核查，如未能配合提供相關核查文件或未能配合現(xiàn)場核查，須退還相關費用并賠償甲方相關損失。 第十一條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 乙方有下列情形之一的，甲方可以辭退乙方并解除本合同： (1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的 。 第七條 乙方有義務對甲方公司提出有利于公司發(fā)展的合理化建議，有權向甲方公司領導匯報工作，有權在其職責范圍內處分所領導職員的違紀違章行為 。 (3)負責組織施工過程中設計變更洽商的審工作，組織竣工圖、竣工技術資料的審核、移交、上報存檔工作。 第三條 聘薪標準 甲方每月支付乙方工資報酬 __________元。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書即日 起十五天內，向甲方所在地人民法院提出訴訟。 解除勞動合同的經(jīng)濟補償，按《勞動合同規(guī)定》執(zhí)行。 (4)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。 第九條勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。 第七條勞動保險和福利待遇 乙方因生、老、病、傷，殘、死，甲方按國家和上海市有關規(guī)定處理。 第五條工作時間 甲方實行每周工作五天，四十小時，每天 8 小時工作制。 第十四條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽章后于年月 日起生效。 (或工種 )變換情況 。 (四 )應出差服務的場所。 第一條合同期限 合同期限為年，從年月日至年月日止。 如甲方有 b 級以上 (含 b 級 )大型爆破施工項目，乙方有義務參加設計與施工，差旅費及其它費用由甲方承擔。 四、支付方式 甲方按年支付乙方聘用年薪，每年支付一次。以下是為大家整理的工程師聘用合同，供大家參考學習。 (4)乙方患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作。如自動離職，對未結的工資不予發(fā)放 。 (7)完成甲方安排的有關工程事項。 乙方義務及職責 (1)必須保證為甲方要求，為工程提供及時、必要、有效的技術服務 。 甲方 (蓋章 )：乙方 (簽字 )： 年月日來 工程師聘用合同 3 聘請方： (以下簡稱甲方 ) 住所： 法定代表人： 聯(lián)系電話： 受聘方： (以下簡稱乙方 ) 聯(lián)系電話： 身份證號： 家庭住址： 緊急聯(lián)系人： 聯(lián)系電話： 經(jīng)甲乙雙方商議，本著互相信任、平等、自愿、互利的原則，為發(fā)展事業(yè)，甲方聘請乙方作為甲方的總工程師，雙方達成如下聘用協(xié)議以資共同信守： 第一條 聘用期限 聘用期為 ______年，自 _____年 ___月 ___日起至 _____年 ___月 ___日止，期間 _____年 ___月 ___日起至 _____年 ___月 ___日止為試用期。 當有薪病假日累計超過七天后，甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應金額。 (4)乙方因其它情況需要辭職，需在一個月前以書面形式通知甲方。 (4)被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。乙方在醫(yī)療間的工資待遇、醫(yī)療費用等按照國家和本地區(qū)及甲方的有關規(guī)定處理。 第六條勞動報酬 按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為元。 乙方應按時，按質，按量完成甲方指派的任務。若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。 第七條甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度，并為乙方投保。 第一條乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。 七、本協(xié)議自簽訂之日起即產生法律效力。 五、雙方權利和義務 甲乙雙方自簽訂本合同之日起，乙方需在十個工作日內為甲方提供乙方爆破證件變更為甲方公司爆破人員的相關資料，有效期為 年，并不得擅自更改合同條款，如有發(fā)生，乙方將承擔法律責任，退回全額聘用費用并賠償甲方相應的經(jīng)濟損失。一次性簽訂年的聘用合同。工程師聘用合同實用版 5 篇 第一篇：工程師聘用合同實用版 工程師聘用合同實用版 聘用合同是按照用人方式不同來劃分，勞動合同可以分為錄用合同、聘用合同和借調合同。 自年月日起至年月日止。 甲方聘用乙方期間，甲方應妥善保管乙方提供的證件的 原件及資料，不得將乙方的資料證件轉借他人或泄露乙方個人信息，并確保證件原件不丟失。雙方必須信守、誠實履行本合同，不得惡意曲解本合同。 第二條乙方的職務或工種為： 第三條乙方受聘于甲方期間，應根據(jù)甲方工作安排，在下述工作場所履行職責 (一 )甲方公司總部 。 第八條甲方按國家規(guī)定實行勞動保健制度，乙方可以享受有關勞保待遇。 第十一條甲方因業(yè)務萎縮時有權終止本合同，并提前一個月通知乙方，合同終止時，甲方增發(fā)乙方一個月的工資，且乙方不必補償培訓費。 第三條工作條件的勞動保護 甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。 第八條勞動紀律 乙 方應遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項規(guī)章制度。 在下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應當提前 30 日以書面形式通知乙方本人： (1)乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的 。 乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同： (1)患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的 。 第十一條違反勞動合同的責任 甲、乙雙方任何一方違反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應根據(jù)損失情況和責任大小，依據(jù)國定的有關法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項，承擔一定的經(jīng)濟補償。 第二條 聘用職務 甲方同意聘用乙方擔任工程師職務。貫徹執(zhí)行國家有關技術政策、法規(guī)和頒部的現(xiàn)行施工技術規(guī)范、標準、規(guī)程、質量標準以及公司的施工技術、試驗、測量管理辦法，確保工程質量達到優(yōu)良要求。 (8)工作時間可根據(jù)工程需要靈活安排，但不能影響工程施工過程中的重大事項的確認。甲方有權解除合同。 第九條 如果由于甲方原因發(fā)生乙方的工程師證書丟失或吊 銷，甲方賠償乙方的全部損失。 工程師聘用合同 1 甲方： 乙方： 根據(jù)甲方工作需要，甲方聘用具有級爆破工程師資質的技術人員，指導甲方爆破工程的實施。 在簽訂本合同，甲方支付乙方第一年 (年月日起至年月日 )的聘用年薪元 (￥：元 )。 在聘用期間，乙方必須以公司爆破人員的身份履行職責，遵守甲方 公司的規(guī)章制度。其中試用期為個月，從年月日至年月日止。 第四條乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，并視乙方能力及甲方需要進行分派。 。 第十五條本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續(xù)有效。