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醫(yī)院管理工作制度及人員崗位職責匯編-免費閱讀

2025-02-23 04:47 上一頁面

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【正文】 會診中,要詳細檢查,發(fā)揚技術(shù)民主,明確提出會診意見。 5. 院內(nèi)會診:由科主任提出,經(jīng)醫(yī)務科同意,并確定會診時間,通知有關(guān)人員參加。 對無法有效溝通的患者應當使用“腕帶”作為患者的識別標志,例如昏迷、神志不清、無自主能力的患者,至少應當在重癥監(jiān)護病房、急診搶救室、新生兒等科室中得到實施,手術(shù)患者進手術(shù)室前都應佩帶“腕帶”做為標識。 發(fā)器械包時,查對名稱、消毒日期。 7. 醫(yī)學影 像科: 檢查時,查對科別、病房、姓名、年齡、片號、部位、目的。 收集標本時,查對科別、姓名、性別、聯(lián)號、標本數(shù)量和質(zhì)量。 臨床科室、麻醉科與手術(shù)室負責人是本科實施手術(shù)安全核查制度與持續(xù)改進活動管理的第一責任人 醫(yī)務處、護理部、質(zhì)量安全管理部門應當根據(jù)各自的職責,認真履行對手術(shù)安全與核查制度實施情況的監(jiān)管與督查, 并有提出與落實持續(xù)改進的措施的記錄。 實施手術(shù)安全核查內(nèi)容及流程。 清點藥品時和使用藥品前,要檢查質(zhì)量、標簽、有效期和批號,如不符合要求,不得使用。通過檢查、分析、評價、反饋等措施,持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,將質(zhì)量與安全的評價結(jié)果納入對醫(yī)院、科室、員工的績效評價評估。 各級責任人應明確自己的職權(quán)和崗位職責,并應具備相應的質(zhì)量管理與分析技能。但遇搶救危重患者的緊急情況下,醫(yī)師不在現(xiàn)場,護士可以針對病情臨時給予必要處理,但應做好記錄并及時向經(jīng)治醫(yī)師報告??陬^醫(yī)囑只允許在搶救或手術(shù)中下達,口頭醫(yī)囑下達后,護士須復誦一遍,經(jīng)醫(yī)師查對藥物后執(zhí)行,醫(yī)師要及時補記醫(yī)囑。如需更改或撤銷時,臨時醫(yī)囑應當用紅筆填“取消”字樣并簽名及注明取消時間。 5. 院 領(lǐng)導以及機關(guān)各科負責人,應當 有計劃有目的地定期參加各科的查房,檢查了解對患者治療情況和各方面存在的問題,及時研究解決,做好查房及改進反饋記錄。 3. 查房前醫(yī)護人員 要做好準備工作,如病歷、X光片,各項有關(guān)檢查報告及所需用的檢查器材等。凡在本 院做病理解剖的患者應當 有詳 細的病理解剖記錄及病理診斷。 凡移交患者均需由交班醫(yī)師寫出交班小結(jié)于病程記錄內(nèi)。 若病房設(shè)有實習醫(yī)師,亦可由實習醫(yī)師 書寫, 但 需由帶教住院醫(yī)師審查簽字認可,并做必要的補充修改,住院醫(yī)師則須書寫首次病程記錄。 每次診察,均應當填寫日期,急診病歷應當 加填時間。醫(yī)師應當 簽全名。片劑、丸劑、膠囊劑、顆粒劑分別以片、丸、粒、袋為單位;溶液劑以支、瓶為單位;軟膏及乳膏劑以支、盒為單位;注射劑以支、瓶為單位,應當注明含量;中藥飲片以劑為單位。 后記:醫(yī)師簽名或者加蓋專用簽章,藥品金額以及審核、調(diào)配,核對、發(fā)藥藥師簽名或者加蓋專用簽章。 4. 有關(guān)“麻醉藥品和第一類精神藥品、醫(yī)療用毒性藥品、放射性藥品”處方及處方權(quán),應當嚴格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定。 14. 門診應保持清潔整齊,改善候診環(huán)境,加強候診教育,宣傳衛(wèi)生防病、計劃生育和優(yōu)生學知識,有飲水設(shè)施及服務項目收費標準公示欄。醫(yī)師要加強對換藥室、治療室的檢查指導,必要時,要親自操作。 32 4. 對疑難 危 重患者應 當 及時請上級醫(yī)師診視。 4. 急診室值班護士隨時主動巡視患者,按時進行診療護理并及時記錄、反映情況。 6. 每周須徹底清掃、消毒一次,室內(nèi)禁止吸煙。凡涉及法律、糾紛的患者和無名氏者,在積極救治的同時,及時向有關(guān)部門報告。由專人管理,放置固定位置,便于使用,經(jīng)常檢查,及時補充、更新、修理和消毒。 、護理管理部門應當 加強急診工作的監(jiān)督管理,定期召開聯(lián)席會議,開展協(xié)調(diào)工作。 建立臨床工程師制度,開展醫(yī)工結(jié)合的科研教學工作,參與和支持臨床適宜技術(shù)的選擇和臨床效果評估。 ,強化參?;颊咧橥?。 三十三、醫(yī)療保險 管理制度 《醫(yī)保服務協(xié)議》要求,設(shè)置專職部門與專人管理醫(yī)療保險工作,具體負責本院醫(yī)療保險工作,及時做好院內(nèi)、院外的協(xié)調(diào)工作。 三十二、醫(yī)院應急管理制度(試 行) ,要有緊急狀態(tài)管理預案與 運行 體制,并納入整個醫(yī)院管理的體系中。重點是醫(yī)療及護理差錯、輸血反應及輸血感染疾病、藥物不良反應、醫(yī)療器械所致不良事件等項目的監(jiān)測、報告、登記 和 處理制度。 、醫(yī)療服務價格和收費信息、醫(yī)療服務規(guī)定與流程、 行業(yè)作風建設(shè)、大型醫(yī)用設(shè)備設(shè)置許可等情況,嚴禁發(fā)布虛假信息。 、法規(guī)、規(guī)章和診療規(guī)范、常規(guī)。 11. 施行器官移植手術(shù)必須遵循國家 法律法規(guī)及衛(wèi)生行政部門的有關(guān)規(guī)定。 、危重患者,需實施搶救性手術(shù)、有創(chuàng)診療、輸血 、血液制品、麻醉時,在患者無法履行知情同意手續(xù)又無 法與家屬聯(lián)系或無法在短時間內(nèi)到達,病情可能危及患者生命安全時,應當 緊急請示報告科主任、醫(yī)務處、院總值班批準。 二十七、員工意外傷害(含感染、化學、放射等)管理制度(試行) 制定防止和 處理員工感染(包括化學、放射等)與職業(yè)損 22 傷意外(包含注射針刺傷等)事 件的管理文件,提供員工遵守。 ,及時向科室反饋并追蹤落實的情況。 、電視監(jiān)控、消防報警等安全技術(shù)防范設(shè)施,并能正常發(fā)揮作用。 。 、科二級人員緊急替代的制度與程序,以確保 患者獲得連貫診療,尤其對急診、夜間與節(jié)假日。 各科室人力資源配備合理并滿足需要,各級各類衛(wèi)生技術(shù)人員的梯隊結(jié)構(gòu)合理。 將修改的或新制定的制度、操作常規(guī)提交醫(yī)院質(zhì)量管理委員會審核,對提出意見或建議,進一步完善。 7. 參照國家和衛(wèi)生行業(yè)的相關(guān)標準和規(guī)范,結(jié)合醫(yī)院的實際情況,制定相應的管理制度和操作規(guī)程并貫徹執(zhí)行。 二十、信息部門管理制度(試行) (信息中心/信息管理中心/信息部/信息工程部 )是受院長/副院長直接領(lǐng)導的、兼具管理職能的技術(shù)科室,其基本職能是負責醫(yī) 16 院信息化建設(shè)的規(guī)劃、實施、運行、維護和管理。 ,并利用計算機進行檢索,開展檔 案編研工作,積極開展檔案利用工作,提高利用效果。 根據(jù)受援醫(yī)院的需求情況,選派有經(jīng)驗的醫(yī)療技術(shù)人員和醫(yī)院管理人員參加支援工作,以保證質(zhì)量。 、科室考核與上級考核、定期考核 14 與隨時考核相結(jié)合的辦法進行。對培訓人才成績突出的單位,應予獎勵。 ,要依照本制度自學和考核。 ,依次整理上架歸檔,對自行保管 門診病歷本 的 就診者,可在就診后交至 就診 患者本人。 十三、掛號工作制度 ,為患者提供就醫(yī)方便。 自覺遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,不得隨地吐痰,不在院內(nèi)吸煙和飲酒,不串病房,不在病房里洗澡、洗頭、洗衣服和蒸煮自帶的食物,不得自帶行軍床、躺椅等。 各種介入治療、手術(shù)后者。 ,一般于出院前一日由病區(qū)將住院醫(yī)囑全部送至住院處進行核算,開具結(jié)賬單及明細清單。 十一、住院處工作制度 10 。 、可能的后果、途中可能的意外,取得理解與同意,有轉(zhuǎn)院記錄,并與上級醫(yī)院取得聯(lián)系,必要時可派醫(yī)務人員護送。醫(yī)療作風惡劣或犯有嚴重錯誤者,由醫(yī)院提出意見后,連同材料和本人一起送回 原 單位處 理。帶教者應當 根據(jù)進修人員具體情況擬定計劃,定期檢查,努力完成。 、教學、科研和管理的需要,有計劃 地 組織對信息需求進行論證與評估,依 據(jù)本地區(qū)或系統(tǒng)內(nèi)文獻資源布局情況,制訂本館 /室的文獻信息資源建設(shè)方案,有計劃、有重點地收集國內(nèi)外各種醫(yī)學及相關(guān)學科的文獻,形成具有本館特色的館藏體系。 ,至少應包括出入院數(shù)、治愈率、病死率、床位使用率、床位周轉(zhuǎn)次數(shù)、平均住院天數(shù)、患者疾病分類、初診與最后診斷符合率、臨床與病理診斷符合率、手術(shù)前后診斷符合率、無菌手術(shù)化膿感染率、手術(shù)并發(fā)癥,以及醫(yī)技科室工作數(shù)量、質(zhì)量等。 當 永久 保存,門診病歷至少保存 15 年,住院病歷至少保存 30 年,涉及患者個人隱私的內(nèi)容應 當 按照《中華人民共和國統(tǒng)計法》予以保密。 出院時,由醫(yī)師按照 規(guī)定的格式填寫首頁后,由病案管理人員在出院后 24 至 48小時內(nèi)回收病歷,并注意檢查首頁各欄及病歷的完整性,不得對回收的病歷進行任何形式 的 修改,同時要做好疾病與手術(shù)名稱的分類錄入,依序整理裝訂病歷,按扁號排列后上架存檔。 5 ,按國家規(guī)定,對“三廢”(廢水、廢氣、廢渣)進行無害化處理。 五、衛(wèi)生工作制度 。 、院外會診、參加會診、接受院外任務時。 三、請示報告制度 凡有下列情況,必須及時向院領(lǐng)導或有關(guān)部門請示 或者 報告: 。至少每 2 周一次,總結(jié)上周護理工作,布置本周護理工作。 :由正 /副院長主持,科主任(負責人)、護士長及各科負責人參加。每次查房要確定主題,圍繞主題展開。 ,調(diào)查研究,直接掌握情況,抓好典型,協(xié)助總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。 (二)醫(yī)院領(lǐng)導干部行政查房制度。 “醫(yī)療質(zhì)量與安全管理”全院專題工作會議,以及不同層次多種形式的工作會議。 5. 科務會:由科室正 /副主任主持,全科人員參加。醫(yī)院每季度 一次,科室一般每月一次,聽取并征求住院患者及家屬的意見,相互溝通,增進了解和信任,改進工作。 。 院重患者 情況,對病?;颊?,要到床前了解病情及治療 、 監(jiān)護情況,協(xié)調(diào)處理有關(guān)會診 、 搶救問題,掌握轉(zhuǎn)院患者的情況,了解轉(zhuǎn)診原因,根據(jù)規(guī)定做出決定,做好記錄,交班時報醫(yī)療管理部門和業(yè)務副院長。 日 常相結(jié)合,建立每日清掃和每周大清掃的衛(wèi)生制度。 病歷 編號系統(tǒng),病歷編號是患者在本院就診病歷檔案唯一及永久性的編號。院外單位持借閱人持介紹信,經(jīng)醫(yī)療管理部門核準,可以摘錄病史。 門診各科應 當 填寫好患者流動情況和門診登 記。 八、醫(yī)學圖書館 /室管理制度 /室是醫(yī)院的文獻信息中心,是為醫(yī)療、教學、科研和管理服務的專業(yè)技術(shù)性機構(gòu),是醫(yī)院信息化的重要組成部分。 九、進修工作管理制度 8 、安排。 、護理記錄文件,需經(jīng)指導醫(yī)師(護師)簽名確認。 9 /或急診到收入院的過程都有完整的記錄,應當都包含有明確的住院日、入院時的患者身體狀態(tài),精神狀況的評價,向患者說明,取得理解與同意。 ,通過病歷記錄向社區(qū)醫(yī)療服務機構(gòu)介紹診療情況,以保持服務連貫性。醫(yī)務人員要主動、熱情地接待住院患者,介紹住院 須知 及病房有 關(guān)制度。 病情有可能突然發(fā)生嚴重并發(fā)癥者。 ,需經(jīng)主管醫(yī)生及護士長同意,發(fā)給陪伴證(蓋章有效),方可陪伴。 不得私自將患者帶離至院外。 12 ,應當 分別 掛號;會診例外。崗前集中培訓的時間不得少于一周。 制訂出在職職工繼續(xù)教育規(guī)范化培訓計劃,以及保證 計劃完成的具體措施。 十七、醫(yī)德教育和醫(yī)德考核制度 。 ,制訂醫(yī)院支援社區(qū)衛(wèi)生服務的年度和中長期工作計劃。 十九、檔案管理制度(試行) 15 (病案除外)實行集中統(tǒng)一管理,各類檔案按要求于相應期限內(nèi)統(tǒng)一歸檔,任何科室或個人不得長期或私自保存應歸檔的文件資料 , 保證檔案的完整、準確、系統(tǒng)。定期檢查檔案保管狀況,對破損或變質(zhì)的檔案應 當及時修補、復制或作其 他 技術(shù)處理。 ,信息部門必須爭取院方提供必要的支持條件。 、操作常規(guī)如有變更需求,科室報請醫(yī)院職能部門同意,由醫(yī)院質(zhì)量管理委員會審核后,由院長批準后執(zhí)行。 二十二、衛(wèi)生技術(shù)人力資源管理制度(試行) 的基本準則。 ,設(shè)置試用期,做到公開、公平、公正;對每一種職種崗位的職責、資質(zhì)、實際能力有明確的要求。 標識 設(shè)立部位,要根據(jù)醫(yī)院環(huán)境,統(tǒng)一規(guī)劃,不準隨意亂設(shè)。 、消防安全的宣傳教育,切實做好應急醫(yī)療救護工作,加強培訓和演練。 、信箱,建立方便患者的投訴處理流程。 ,如醫(yī)療服務項目、服務流程、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療費用、服務績效等。 、可能發(fā)生并發(fā)癥的風險與后果等情況,決定是口頭告知或是同時履行書面同意手續(xù)。主管醫(yī)師應當 告知患者擬實施手術(shù)、麻醉的相關(guān)情況,由患者或家屬簽署是否同意手術(shù)、麻醉的意見。會診影響本院(科)正常臨床工作 ,但存在特殊需要的情況下,應當經(jīng)醫(yī)院領(lǐng)導批準。不得重復收費,不得違反規(guī)定接受邀請醫(yī)療機構(gòu)報酬,不得收受或者索要患者及其家屬的錢物,不得牟取其他不正當利益。 三十一、重大醫(yī)療過失行為和醫(yī)療事故報告制度 《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》和《醫(yī)療事故處理條例》,為保證醫(yī)療安全,提高醫(yī)療服務質(zhì)量。 、不履行崗位職責、不按照有關(guān)規(guī)定報告者,視情節(jié)予以處理。 27 性分析, 并 能把結(jié)果用于持續(xù)改進工作的機制。采取切實措施,落實醫(yī)療保險住院費用 控制標準,合理控制醫(yī)療費用過快增長,杜絕分解住院、掛名住院和其他 不正當?shù)尼t(yī)療行為。 、任務和本部門的實際情況,制定出切合實 際的部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃, 并予以實施。 (室)應當 配有經(jīng)急診專業(yè)培訓 的專職醫(yī)師、護士,固定人員不少于 60%, 各臨床科室應選派有 3 年以上臨床 工作經(jīng)歷的醫(yī)師參加急診工作,輪換時間不少于 6 個月。對須立即進行手術(shù)的患者 應及時送手術(shù)室施行手術(shù)。留院觀察時間一般不超過三天( 72 小時)。 3. 藥品、器械用后均需及時清理、消毒,消耗部分應當 及時補充,放回原處,以備再用。凡收入觀察室的患者,必須開好醫(yī)囑,按格式規(guī)定及時書寫病歷,隨時記錄病情(包括檢查、檢驗、影像)及處理經(jīng)過,必要時及時請相關(guān)專業(yè)會診。 2. 各科室參加門診工作的醫(yī)務人員,在醫(yī)療護理管理部門統(tǒng)一領(lǐng)導下進 行工作。 ,每日隨機抽查當日門診病歷并及時公布抽查結(jié)果。 預約診療服務,指導患者預約就診,減少候診時間,改善就醫(yī)體驗。 2. 執(zhí)
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