【摘要】/青島乾坤木業(yè)公司生產(chǎn)部計件工資核算表(及產(chǎn)量報表)*月份入庫單號日期品種規(guī)格批號等級數(shù)量淋漆噴漆包裝四面刨備注元/m2金額元/m2金額元/m2金額元/m2金額
2025-06-30 22:10
【摘要】1/4ExaminationSchemeofPieceworkWageinWarehousingDepartment(Trial)Writtenby:Checkedby:Reviewedby:Approvedby:1.
2025-05-13 00:14
【摘要】計件員工勞動合同 計件員工勞動合同 甲方(用人單位或受委托的項目部):_________ 地址:_________聯(lián)系電話:_________ 乙方(姓名):_________性別:___...
2024-12-17 00:10
【摘要】第一篇:計件勞動合同 勞動合同書 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。 一、...
2024-10-13 18:30
【摘要】計件勞動合同模板 計件勞動合同模板 用人單位(甲方):_________ 地址:_________ 員工姓名(乙方):____________________ 員工身份證號碼:______...
2024-12-15 22:44
【摘要】第一篇:注塑車間計件工資管理規(guī)定 晉江市東興電子玩具有限公司 注塑車間計件工資管理規(guī)定 為加強注塑車間工作效率,實行“多勞多得、品質優(yōu)先”,促進員工積極性,特對車間計件工資作出如下管理措施: ...
2024-10-13 20:02
【摘要】第一篇:關于計件工資制度方案 關于計件工資制度方案第一條:目的 按照各盡所能、按勞分配原則,堅持工資增長幅度與車間經(jīng)濟效益增長幅度同步,員工平均實際收入增長幅度與車間勞動生產(chǎn)率增長幅度相適應的原則...
2024-10-12 23:22
【摘要】計件工資管理辦法第一條本企業(yè)為適應訂貨量常隨季節(jié)變化,臨時加班時間多,人員需求量不穩(wěn)定的市場環(huán)境及內(nèi)部特點,以及為提高工作績效的發(fā)揮水平,激勵作業(yè)人員的工作積極性,特制訂本辦法。第二條本辦法的適用范圍為本廠直接參與生產(chǎn)的男女從業(yè)人員(包括從事包裝、整理作業(yè)人員)。第三條本廠計件工資分為固定金額與浮動金額兩部分。第四條固定工資部分(約占全部工資的1/2~1/4):
2025-04-07 07:42
【摘要】計件工資管理辦法第一條本企業(yè)為適應訂貨量常隨季節(jié)變化,臨時加班時間多,人員需求量不穩(wěn)定的市場環(huán)境及內(nèi)部特點,以及為提高工作績效的發(fā)揮水平,激勵作業(yè)人員的工作積極性,特制訂本辦法。第二條本辦法的適用范圍為本廠直接參與生產(chǎn)的男女從業(yè)人員(包括從事包裝、整理作業(yè)人員)。第三條本廠計件工資分為固定金額與浮動金額兩部分。第四條固定工資部分(約占全部工資的1/
2025-04-07 22:08
【摘要】生產(chǎn)車間計件工資制度方案(草案)1、目的:為進一步提高生產(chǎn)效率,激勵員工的工作積極性,充分體現(xiàn),多勞多得,公平合理的薪資制度,實現(xiàn)雙贏政策,特擬定以下方案。2、適用范圍:生產(chǎn)部全體員工3、方案:A、生產(chǎn)部管理層方案、適用范圍:生產(chǎn)部管理層(主任、組長、技術員、領班、領料員、工位檢驗)、細則::線長
2025-08-11 02:43
【摘要】生產(chǎn)工計件工資管理辦法一、薪資制度1、實行計件工資制的背景該廠工資分配的最大的特點是運用“微分積分法”推行計件工資制。該廠生產(chǎn)的產(chǎn)品款式達一千余種,每種十幾道加工工序,在這種情況下,通常不宜實行計件工資制,副總經(jīng)理介紹說,工人的心理很矛盾,他們渴望競爭,獲取高工資,但又求穩(wěn)定,希望得到一份固定的收入,因此贊成實行計時工資,不贊成實行計件工資,在
2024-11-13 16:22
【摘要】第一篇:案例分析:計件工資制度與加班工資 高某是某公司的員工,從事的具體工作是產(chǎn)品加工,公司對產(chǎn)品加工生產(chǎn)線的員工實行計件工資,公司對產(chǎn)品加工生產(chǎn)線的員工實行計件工資制度,根據(jù)工作量計發(fā)工資待遇,高...
2024-10-13 21:02
【摘要】2020年生產(chǎn)部計件工資方案編制:審核:批準:版本號:第01版受控分發(fā)號:
2024-10-10 08:44
【摘要】第一篇:客房部計件工資制度 客房部計件工資制度 為提高員工工作積極性和工作效率,體現(xiàn)多勞多得的原則,現(xiàn)對客房部樓層員工工資實行計件考核,具體規(guī)定如下: 一、考核范圍及標準 1、考核對象:客房樓...
2024-10-12 15:35
【摘要】第一篇:煤礦計件工資管理暫行辦法. **公司計件工資管理暫行辦法 第一章總則 第一條為進一步加強公司計件工資管理,更好地貫徹執(zhí)行按勞分配原則,克服分配中的平均主義,充分調動職工的積極性,根據(jù)上級...
2024-10-13 19:59