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星巴克營銷戰(zhàn)略-預(yù)覽頁

2024-09-10 19:29 上一頁面

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【正文】 不僅買賣興隆,而且還帶給消費者以深厚的文化底蘊,由此他也意識到在西雅圖開辦這種形式的咖啡館具有潛在商機(jī)。其后,星巴克又率先向自己的兼職員工提供本公司股票的買賣權(quán),成為公開上市交易的企業(yè)。 (二)星巴克的品牌價值核心 體驗式營銷 星巴克的 品牌價值核心是“星巴克出售的不是咖啡,而是人們 對咖啡的體驗 ”。派恩與詹姆斯也就是說企業(yè)和顧客接觸的所有時刻都是一種體 驗。所以,體驗是一種生活,一種情感,一種思維過程,一種注意力的變化。在一對一的市場中,顧客向企業(yè)提供越多他們自身的信息,就越能得到自身需要的恰當(dāng)?shù)纳唐泛头?wù),同時競爭對手也就越難將顧客吸引走。正是基于體驗,星巴克創(chuàng)造了 它的核心價值。僅僅是美元兌換成人民幣,去零湊整。星巴克是咖啡,同時也是文化符號。 促銷( Promotion) 星巴克認(rèn)為,在服務(wù)業(yè),最重要的行銷渠道是分店本身,而不是廣告。 透過一對一的方式,贏得信任與口碑 。并分布于華東、華北、華中、華南、西南、香港、臺灣等個省市、 地區(qū),可證明其消費的方便性。 (三) SWOT分析 優(yōu)勢( Strength) .星巴克公司是一個盈利能力很強(qiáng)的組織,它在 2020 年收入超過六億,同年該公司所產(chǎn)生的收入超過五億美元 。星巴克重視員工,被認(rèn)為是一個 值得尊敬的雇主 。它對于美國市場的依存度過高,超過四分三的咖啡店都開在自己的老家。 機(jī)會( Opportunities) 星巴克非常善于利用機(jī)遇。該公司有機(jī)會擴(kuò)大其全球業(yè)務(wù)。由于其概念被市場認(rèn)可,在 1971 年西雅圖,星巴克的成功吸引許多競爭對手紛紛進(jìn)入市場或復(fù)制品牌,從而構(gòu)成潛在威脅。 我國咖啡的引進(jìn)試種已有 100 多年的歷史。隨后又由華僑陸續(xù)從馬來西亞、印度尼西亞引進(jìn)于海南那大、文昌、澄邁等地種植。 我國咖啡生產(chǎn)經(jīng)歷了曲折的發(fā)展歷程。主要產(chǎn)區(qū)在云南、廣東、海南。生產(chǎn)實踐證明,我國各種植地區(qū)的自然條件是適宜咖啡生長發(fā)育的,若能精細(xì)管理,是能獲得豐產(chǎn)的。 根據(jù)國際咖啡組織的報告分析, 2020/09 年的咖啡總產(chǎn)量預(yù)計比 2020/08 的產(chǎn)量微量增加,而總出口量由于受到價格變動的影響將可能減少 % ,但消費量將增加 % 。 從國內(nèi)外咖啡生產(chǎn)與消費分析看出,世界咖啡供求基本平衡,但優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品仍供不應(yīng)求。據(jù)有關(guān)部門預(yù)測,“十一五”末期,我國咖啡總面積須發(fā)展至 60 萬畝以上。據(jù)預(yù)計,到 2020 年,中國咖啡市場總消費額將達(dá)到 500 億美元,整個產(chǎn)業(yè)鏈所衍生的市場空間,將有數(shù)千億美元。 (三)星巴克的 市場定位 在美國,如果你在西雅圖、舊金山、芝加哥等大城市走走,步行不出 5分鐘,就會有一處星巴克,星巴克從當(dāng)初美國西雅圖一家咖啡烘培的小作坊經(jīng)過短短的 20多年發(fā)展成為在世界各地?fù)碛猩先f家連鎖店的全球著名的大公司,被人們譽(yù)為“美國 20世紀(jì)商業(yè)傳奇”, 截止 2020 年,在全球擁有 11000 多家分店。正是因為其發(fā)展的成功,國內(nèi)許多研究學(xué)者紛紛對此予以關(guān)注,研究其營銷模式,想借鑒其成功之處,因此與其說是研究星巴克的營銷戰(zhàn)略風(fēng)險,倒不如研究如何學(xué)習(xí)她的成功之處, 可是我們也應(yīng)當(dāng)看到她的這種成功戰(zhàn)略并不是說完全正確,也不是說完全不存在風(fēng)險,正是她對 風(fēng)險的規(guī)避 ,讓我們看到了對其風(fēng)險戰(zhàn)略研究的必要性。 其實星巴克的名字由來已經(jīng)很好的明確了其消費群體的定位,星巴克這個名字來自美國作家麥爾維爾的小說《白鯨》中一位處事極其冷靜、極具性格魅力的大副。 星巴克在中國市場遇到的問題和機(jī)遇 問題 問題一、中國茶文化的基礎(chǔ)奠定 作為和咖啡具有同效用的茶而言,中國人在日常生活中多是以喝茶為主的。 對于星巴克來說,一定要謹(jǐn)慎地尋找合作伙伴,謹(jǐn)慎地調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略,選擇自己本土化的模式,這其中包括 管 理模式、合作模式和產(chǎn)品模式 ,這都是星巴克需要關(guān)心的問題。星巴克能否“單槍匹馬”開拓市場,同時解決 資金、人力以及后備資源的龐大需求 ,將成為未來考驗星巴克的一道難題。星巴克總部收取特許經(jīng)營商的專利金后,將星巴克的商標(biāo)使用權(quán)授予特許經(jīng)營商使用,總部只能在特許經(jīng)營商的營業(yè)收入中提取少 量固定比例的提成。 這使得星巴克總部眼紅不已,如果能將這些代理權(quán)統(tǒng)一收回并能在此基礎(chǔ)上繼續(xù)發(fā)展壯大,那么星巴克在中國餐飲市場的地位真是無法估量。舒爾茨訪華時,向媒體披露:星巴克將改變過去在中國的經(jīng)營模式 —— 叫停特許經(jīng)營,回收股權(quán),星巴克將在華變身為獨資直營。不過,就事實而言,星巴克總部收回北京美大的特許權(quán)是必然的,收回特許權(quán)只是一個時間和過程的問題。 :便利商店隨手可得的鐵罐咖啡、鋁罐包裝咖啡、方便式隨手包沖泡咖啡 。有統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明,目前國內(nèi)咖啡的年人均消耗量只有 公斤,咖啡市場正在以每年 30%的速度增長。無論是星巴克還是真鍋,大家的產(chǎn)品都很簡單,就是咖啡,而生產(chǎn)過程不外乎就是將咖啡豆變成咖啡, 沒有所謂的核心技術(shù)問題,一切完全由市場來決定,顧客喜歡,經(jīng)常光顧,企業(yè)就活下去,否則就死掉 。星巴克對于在中國市場獲得的巨大成功及高額利潤是始料不及的,他開始越來越眼紅中國市場,并希望盡快收回其在中國的特許經(jīng)營權(quán)。隨后,總部又與上海達(dá)成一致,收回上海統(tǒng)一星巴克剩余 50%的股份。 2020 年,星巴克順利地進(jìn)入了重慶市場,標(biāo)志著星巴克在華全面直營的戰(zhàn)略進(jìn)一步得到穩(wěn)步實施。 霍華德星巴克計劃在未來五年,將在中國市場上全面直營,門店數(shù)達(dá)到 500 家??梢灶A(yù)見 ,隨著大陸經(jīng)濟(jì)的繁榮昌盛,追求這種彰顯性消費的民眾將越來越多,越來越多的人將走進(jìn)咖啡店。日本和英國都是世界著名的茶文化國家,目前已經(jīng)發(fā)展成了巨大的咖啡市場??傮w來說,由于中國市場巨大,咖啡消費增長前景看好,中國在世界咖啡業(yè)擴(kuò)大需求的總戰(zhàn)略中占據(jù)重要地 位。 六、星巴克咖啡全球擴(kuò)張帶來的問題 過去的十年,星巴克為了追求財務(wù)數(shù)字,快速在全球擴(kuò)張,結(jié)果帶來了品牌價值的降低、這是很危險的。 2020 年一年,星巴克全球關(guān)閉總店數(shù) 900家,裁員 6000 人,只關(guān)店成本就達(dá) 億美元。但隨著星巴克的快速擴(kuò)張,星巴克曾帶給顧客的體驗也在下降,這直接影響到了星巴 克的核心競爭力。為了獲取規(guī)模效應(yīng)和從財務(wù)角度達(dá)到滿意的投入產(chǎn)出比。使員工成為和企業(yè)利益一致的經(jīng)營者,從員工變成了伙伴。可是隨著星巴克的快速擴(kuò)張,重視員工的文化傳統(tǒng)也在逐漸損失,在新近員工的選擇和員工培訓(xùn)方面都放松了 標(biāo)準(zhǔn),星巴克以前固定周期(每月或每周)閉店兩個小時培訓(xùn)員工的老傳統(tǒng)現(xiàn)在只有極少數(shù)的店堅持,甚至有很多店已經(jīng)不知道還有這個傳統(tǒng)。但是,市場是在競爭中不斷變化的,企業(yè)的生存掌握在顧 客的手中。
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