【正文】 充分發(fā)展私有企業(yè)活動的職能 D：政府與企業(yè)進(jìn)一步分權(quán)的職能 12. 在下列溝通的形態(tài)中，溝通信息的正確性最低的是（ A） A：環(huán)式 B：輪式 C： Y 式 D：鏈?zhǔn)? 13. 行政道德與一般道德的共性之一是（ C） A：鮮明的政治性 B：一定的強(qiáng)制性 C：自律性 D：高層次的示范性 14. 國家公務(wù)員依照法律規(guī)定和程序，自愿申請辭去現(xiàn)任公務(wù)員職務(wù)，終止與行政機(jī)關(guān)任用關(guān)系的制度是（ B） A：辭退 B：辭職 C：解聘 D：解除合同 15. 市場經(jīng)濟(jì)的游戲規(guī)則是一種（ D） A：競爭安排 B：公平安排 C：經(jīng)濟(jì)制度安排 D：政府制度安排 16. 開創(chuàng)行政決策理論研究先河的學(xué)者是（ A） A：西蒙 B：梅奧 C： 巴納德 D：厄威克 17. 一般系統(tǒng)論的創(chuàng)始人是（ A） A：貝塔朗菲 B：申農(nóng) C：埃佐尼 D：法約爾 18. 國家行政機(jī)關(guān)依照法律規(guī)定程序，解除與公務(wù)員任用關(guān)系的制度是（ C） A：解聘 B：解除合同 C：辭退 D：辭職 19. 我國高等教育收費的決策，一般宜采用（ A） A：漸進(jìn)決策 B：理性決策 C：混合掃描決策 D：滿意決策 20. 以下不屬于運用行政方法的原則的是（ C） A：調(diào)查研究在先的原則 B：堅持具體指導(dǎo)的原則 C：與法治相結(jié)合的原則 D：思想政治工作領(lǐng)先的原則 21. 以公共組織為對象的績效評估始于（ D） A： 20 世紀(jì) 30 年代中期 B： 20 世紀(jì) 40 年代中期 C： 20 世紀(jì) 50 年代中期 D： 20 世紀(jì) 60 年代中期 22. 我國行政管理機(jī)構(gòu)的組成方式是（ A） A：國務(wù)院制 B：國家主席制 C：人民代表制 D：共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)制 23. 行政機(jī)關(guān)及其工作人員的職能范圍、權(quán)限大小與關(guān)系都要有法律規(guī)范的明確授予與規(guī) 定，這是（ A） A：行政職權(quán)的法定化 B：行政程序的法定化 C：行政編制 的法定化 D：行政責(zé)任的法定化 24. 實際表現(xiàn)與可能達(dá)到的最佳狀態(tài)的比較是（ B） A：水平比較 B：綜合比較 C：縱向比較 D：橫向比較 25. 評估人員通過量化各種政策或行政方案的總成本和總效果來對它們進(jìn)行對比從而提出 建議的評估方法是（ C） A：成本173。 1. 凱恩斯主義主張的國家政府的行政職能是（ CDE） A：放棄積極干預(yù) B：主張在特別領(lǐng)域?qū)?jīng)濟(jì)生活干預(yù) C：主張政府對經(jīng)濟(jì)生活的全面干預(yù) D：放棄自由放任主義 E：政府應(yīng)通過增加公共投入刺激消費 2. 一個國家的社會發(fā)展包括（ ABCD） A：政治發(fā)展 B：經(jīng)濟(jì)發(fā)展 C：行政發(fā)展 D：文化發(fā)展 E：世界發(fā)展 3. 政府機(jī)關(guān)行政管理事務(wù)的主要內(nèi)容有（ ABCDE） A：會議管理 B：機(jī)關(guān)文 件工作管理 C：檔案工作管理 D：保密工作管理 E：信訪工作管理 4. 法律方法的特點是（ ABCE） A：權(quán)威性 B：強(qiáng)制性 C：規(guī)范性 D：情理性 E：穩(wěn)定性 5. 我國政府機(jī)關(guān)物資管理的主要內(nèi)容有（ ABCDE） A：日常管理 B：使用與維護(hù)管理 C：檢查與檢修管理 D：物資設(shè)備的改造 E：物資設(shè)備的更新 6. 外源式發(fā)展模式（ AD） A：多為發(fā)展中國家所實踐 B：多為發(fā)達(dá)國家所實踐 C：多為新興工業(yè)化國家所實踐 D：起點比較低 E：起點比較高 7. 20 世紀(jì) 80 年代以后，特別是 90 年代以來，在西方國家占主導(dǎo)地位的行政管理學(xué)理論主 要有（ ABD） A：新公共管理理論 B：政府治理理論 C：現(xiàn)代公共行政理論 D：后現(xiàn)代公共行政理論 E：企業(yè)文化理論 8. 政府機(jī)關(guān)的信息工作主要包括（ ABCDE） A：信息的收集 B：信息的傳遞 C：信息的反饋 D：信息網(wǎng)絡(luò)管理 E：信息加工和儲存 9. 從行政過程的角度，可以將行政管理行為分為（ ABC） A：行政決策行為 B：行政執(zhí)行行為 C：行政監(jiān) 督行為 D：行政職責(zé)行為 E：行政效能行為 10. 弗雷德里克森的社會公平的復(fù)合理論認(rèn)為，社會公平可以分為的類型有（ ABCDE） A：單純的個人公平 B：分部化的公平 C：集團(tuán)性的公平 D：機(jī)會公平 E：代際公平 三、簡答題 (本大題共 5 小題，每小題 5 分，共 25 分 ) 1. 簡述行政溝通的含義及特點。 答案： 行政管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的程序主要有如下幾個基本環(huán)節(jié)： （ 1）提出行政管理機(jī)構(gòu)設(shè)置的理由，并設(shè)計出初步方案。 3. 行政權(quán)力的有限性體現(xiàn)在哪些方面？ 答案： 行政權(quán)力的有限性主要體現(xiàn)在以下幾個方面： （ 1）行政權(quán)力作用范圍是有限的； （ 2）行政權(quán)力行使的方式是有限的； （ 3）行政權(quán)力是受監(jiān)督和制約的。 （ 2）自我調(diào)節(jié)功能。由于行政管理道德在整個社會職業(yè)道德體系中處于較高層次，對其他類型的 社會道德規(guī)范的形成與發(fā)展會產(chǎn)生較為明顯的影響和示范效應(yīng)。談判是處理和解決行政組織沖突的方法之一。 調(diào)處一般由爭議雙方的行政領(lǐng)導(dǎo)或上級部門來主持，只有這樣才能保證調(diào)處的權(quán)威。 四、論述題 (本大題共 2 小題，每小題 10 分，共 20 分 ) 1. 試述當(dāng)代行政組織變革的趨勢。 行政組織結(jié)構(gòu)的變革可以從橫向結(jié)構(gòu)和縱向結(jié)構(gòu)兩個部分來討論。與此同時，優(yōu)化政府的宏觀管理職能也會使 行政組織的結(jié)構(gòu)得到一定調(diào)整，有必要增加一些相應(yīng)的職能部門。 主要表現(xiàn)在兩個方面： ①在行政組織體制內(nèi)部，既出現(xiàn)了橫向分權(quán)趨勢，又出現(xiàn)了縱向分權(quán)趨勢。 2. 試述行 政方法的優(yōu)缺點 答案： （ 1）行政方法是指行政主體依靠行政組織的權(quán)威，運用行政手段，包括行政命令、 指示、制度、規(guī)定、條例及規(guī)章制度等措施，按照行政組織的系統(tǒng)和層次進(jìn)行行政管理活動的方法。 ②過分依賴這種方法，容易造成領(lǐng)導(dǎo)者個人專斷，助長家長制、一言堂的不良作風(fēng)，不利于參與式的 民主管理。其中縣委一把手一年至少有半年時間要外出招商引資 ， 金額不能 低于 5000 萬 ， 其余的各級行政機(jī)關(guān)都做了詳細(xì)的規(guī)定。 （ 2） 該市招商引資失誤的原因是違背了這個發(fā)展趨勢 ， 政府管得太細(xì) ， 管得太多 ， 行政手段用得多 ， 發(fā)揮市場機(jī)制