20xx年醫(yī)學(xué)專題—情緒智力理論-預(yù)覽頁
【正文】 ions)有關(guān)的心理能力。,情緒智力(zh236。)，運用并產(chǎn)生情緒以協(xié)助思維的能力(n233。)，以及調(diào)節(jié)情緒以促進情緒和智力的發(fā)展的能力(n233。,第六頁，共十八頁。nggǎn)智商》一書中，可以看到，他認為“情感(q237。n shi)他人的情緒,妥善管理自身情緒(q237。n shi)自身情緒的能力,認識自身情緒，就是能認識自己的感覺、情緒、情感、動機、性格、欲望和基本的價值取向(qǔ xi224。shēn)情緒的能力,妥善管理(guǎnlǐ)自身情緒，是指對自己的快樂、憤怒、恐懼、愛、驚訝、厭惡、悲傷、焦慮等體驗?zāi)軌蜃晕艺J識、自我協(xié)調(diào)。,自我(z236。如此，使自己有高度的辦事效率。nx237。常常真正透露情緒情感的就是這些表達方式。n j236。深諳人際關(guān)系者，容易認識人而且善解人意，善于從別人的表情來判讀其內(nèi)心感受，善于體察其動機想法(xiǎng fǎ)。 wǒ y236。)察覺,社會技能,第十四頁，共十八頁。ng x249。他認為，在經(jīng)常為冷冰冰的商業(yè)分析和理智所困擾的當代商業(yè)環(huán)境中，情緒氛圍的營造對企業(yè)成功的影響比以前想象中更為重要。,情緒(q237。在企業(yè)高級管理層中，只有“情緒智力”而不是(b249。,內(nèi)容(n232。了解他人的情緒、性情、動機、欲望等，并能作出適度的反
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