6探析管理會(huì)計(jì)職能研究-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 [關(guān)鍵詞 ]管理會(huì)計(jì)；職能；制度創(chuàng)新 1 企業(yè)管理會(huì)計(jì)的職能闡述 目前管理會(huì)計(jì)的預(yù)測(cè)職能主要用于預(yù)測(cè)企業(yè)項(xiàng)目的資金需求、銷(xiāo)售情況和成本利潤(rùn)等方面。企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)是極為復(fù)雜的，并且隨著市場(chǎng)形勢(shì)的變化會(huì)有很大的不穩(wěn)定性及可變性，這就要求管理會(huì)計(jì)從業(yè)人員具有化復(fù)雜為簡(jiǎn)潔的能力，以清晰的數(shù)據(jù)資料呈現(xiàn)企業(yè)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r，并對(duì)企業(yè)長(zhǎng)期的發(fā)展做出預(yù)測(cè)，使企業(yè)能抓住未來(lái)發(fā)展機(jī)遇，并對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的預(yù)防和規(guī)避。 3 更好地發(fā)揮管理會(huì)計(jì)職能的對(duì)策建議 體現(xiàn)管理會(huì)計(jì)的經(jīng)濟(jì)價(jià)值 .管理會(huì)計(jì)是企業(yè)內(nèi)部十分重要的職位，管理會(huì)計(jì)的職能不能基于以往的片面認(rèn)識(shí)，而應(yīng)該結(jié) 第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè) 合企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展，拓寬管理會(huì)計(jì)的職能范圍，重新定位其功能，使管理會(huì)計(jì)成為服務(wù)于企業(yè)大局發(fā)展的重要工具。 借助信息技術(shù)手段發(fā)揮管理會(huì)計(jì)職能 .信息時(shí)代的到來(lái)催生了各種嶄新技術(shù)，管理會(huì)計(jì)職能的發(fā)揮可以借助新興技術(shù)，令企業(yè)的管理會(huì)計(jì)工作人員更為便捷的從事各項(xiàng)工作。 在技術(shù)的培養(yǎng)方面應(yīng)加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用，注重于互聯(lián)網(wǎng)企
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