4廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作開展的一點(diǎn)思考-預(yù)覽頁
【正文】 。 干部廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理是理論結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造性地落實(shí)中央關(guān)于構(gòu)建懲防體系的要求，借用現(xiàn)代管理方法，在每個(gè)權(quán)力崗位、每個(gè)工作環(huán)節(jié)中，查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，然后，制訂相應(yīng)防范措施，將預(yù)防腐敗的關(guān)口前移，最大限度地降低廉政風(fēng)險(xiǎn)。包括貪念、僥幸心理，制 度不完善導(dǎo)致的監(jiān)督管理 “ 空當(dāng) ” 或者 “ 灰色地帶 ” ，每一個(gè)權(quán)力崗位的自由裁量空間，等等，具體可分為思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)兩類。這些找出來的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，大多都是些泛泛而談的空話， “ 什么政治學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)，業(yè)務(wù)程序有待進(jìn)一步規(guī)范云云 ” ，更不要說具體落實(shí)到每一個(gè)崗位、每一 第 3 頁 共 3 頁 個(gè)工作環(huán)節(jié)、每一個(gè)人了。 自己找不準(zhǔn)，就相互找
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