4勞動(dòng)人事局領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 底。嚴(yán)格工資福利和獎(jiǎng)金、津補(bǔ)貼審核，重申了工資呈報(bào)、審批程序，對(duì)全區(qū) 110 家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資執(zhí)行情況進(jìn)行全面清理，認(rèn)真開展工資制度改革前的準(zhǔn)備工作。組織舉辦現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)聘會(huì) 11 場(chǎng)，推薦就業(yè) 3411 人次。積極為企業(yè)提供各項(xiàng)保險(xiǎn)政策咨詢和上門服務(wù)，指導(dǎo)幫助企業(yè)做好參保預(yù)測(cè)、評(píng)估及實(shí)施，受到企業(yè)的好評(píng)，擴(kuò)面工作取得了較大突破。 為民辦好實(shí)事，認(rèn)真開展落實(shí)實(shí)事工作 一是建立了職責(zé)明確的責(zé)任體系， 及時(shí)做好 2024 年省、市、區(qū)三級(jí)政府實(shí)事責(zé)任分解。組織做好了迎接省市實(shí)事考核驗(yàn)收組的考核驗(yàn)收工作，得到了考核組的肯定。組織策劃了 “ 政、企、校人力資源開發(fā)座談會(huì) ” ，建立了三方共贏的新平臺(tái)。切實(shí)加強(qiáng) 廉政勤政建設(shè)，全年無一例違紀(jì)違規(guī)事件發(fā)生。 以上就是勞動(dòng)人事局班子述職，請(qǐng)
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