【摘要】有效管理與企業(yè)增值學習內(nèi)容?企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)與問題?為什么要加強規(guī)范化管理?解決之道構(gòu)建職業(yè)化管理平臺?如何進行有效管理●現(xiàn)有經(jīng)營能力與企業(yè)發(fā)展規(guī)模升級不相適應的矛盾●現(xiàn)有管理水平與企業(yè)高速發(fā)展不相適應的矛盾●現(xiàn)有員工隊伍與企業(yè)目標實現(xiàn)不相適應的矛盾?新的利潤增長點和持續(xù)發(fā)展
2025-02-22 14:44
【摘要】企業(yè)流程改造(BusinessProcessReengineering)壹何謂流程一系列能為顧客創(chuàng)造價值的工作任務MichaelHammer流程(PROCESS),是為了達成某一特定的結(jié)果所必須之一系列作業(yè)活動的串連,而這些作業(yè)活動集合了所需的人員、設(shè)備、材料,并運用特定的作業(yè)方法,已達成為顧客創(chuàng)造更多價值的結(jié)果。
2025-02-22 14:43
【摘要】詳細內(nèi)容以保險合同/條款為準本資料僅供本公司內(nèi)部培訓使用不得外泄2023年3月版生命人壽深圳分公司如何進行網(wǎng)點經(jīng)營詳細內(nèi)容以保險合同/條款為準本資料僅供本公司內(nèi)部培訓使用不得外泄2023年3月版課程目錄?網(wǎng)點經(jīng)營的意義?網(wǎng)點經(jīng)營對SFP/客戶經(jīng)理的要求?網(wǎng)
2025-02-23 22:42
【摘要】Ⅰ.基本思路1.生產(chǎn)現(xiàn)場的指向物①現(xiàn)在需要的產(chǎn)品(良品,可以售出的)②現(xiàn)在需要的數(shù)量③現(xiàn)在,及時地,按時地制造100%良品※徹底地執(zhí)行①、②、③的順序,最終達到只生產(chǎn)可以銷售出的數(shù)量來降低成本為目的1如何進行現(xiàn)場改善新技術(shù)研究所2.降低成本的重要性①根據(jù)成主義(在成本上加入利潤)的成本降
2025-01-08 12:00
【摘要】有效課堂改革從課程目標敘寫抓起奎屯市第一高級中學教研室江蘇省錫山高級中學介紹江蘇省錫山高級中學原位于無錫僻遠的水鄉(xiāng)小鎮(zhèn),四午前伴隨著城市化的進程才遷至城郊開發(fā)區(qū),但“田園學府”的本色依舊:近90%的學生是農(nóng)家子弟,招生名額100%分配到人口總數(shù)不足30萬的六個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。然而,—場席卷全國的新課程改革大潮卻使這所學校
2025-01-07 19:41
【摘要】2023/3/241如何建立高績效組織2023/3/242內(nèi)容概述組織的基本概念如何進行組織設(shè)計組織設(shè)計的原則與表現(xiàn)特征高績效組織的特征如何實現(xiàn)組織目標組織變革的阻力因素分析2023/3/243組織的概念組織的概念把人、財、
2025-03-05 12:08
【摘要】如何進行戰(zhàn)略和年度規(guī)劃1初步了解進行戰(zhàn)略規(guī)劃(業(yè)務選擇部分)、年度規(guī)劃與預算的方法論。2討論公司今年規(guī)劃并爭取獲得統(tǒng)一的認識與理解。為什么做課程目標1、為什么做規(guī)劃2、規(guī)劃些什么3、預算課程內(nèi)容3第一部分:為什么做規(guī)劃為什么做1、想著打,而不是蒙著打
2025-03-04 13:45
【摘要】企業(yè)的績效考評管理?目錄?為什么要進行績效考評?如何進行簡單的績效考評?怎樣設(shè)計績效考評文件?(以“軟件開發(fā)人員績效考評”為例)?如何有效地實施考評?行政人員、工程人員、銷售人員的績效考評要點?工作中一些體會?為什么要進行績效考評績效考評的目標:正確地評價員工的工
2025-02-21 16:42
【摘要】大客戶銷售技巧大客戶銷售技巧?大客戶銷售特點?機會評估?競爭策略?關(guān)系策略(政治因素)?制定大客戶計劃?試行/改進/執(zhí)行大客戶計劃大客戶銷售技巧大客戶銷售技巧—特點大客戶銷售技巧—特點?理論上:Level3Level2Level1例如:金融證券行業(yè)SI
2025-02-28 21:42
【摘要】如何進行現(xiàn)場管理——物料管理生產(chǎn)工程部:PE物料管理物料是現(xiàn)場生產(chǎn)過程中所耗費的各種生產(chǎn)資料,包括原材料、在制品和成品等,它們是生產(chǎn)加工的對象,是企業(yè)生產(chǎn)要素中的重要組成部分。物料在現(xiàn)場擺放整齊,可便于運送到指定作業(yè)地點,加快生產(chǎn)進度。企業(yè)還應該定期對現(xiàn)場物料進行盤點,處理
2025-01-06 17:36
【摘要】進行有效溝通目錄?優(yōu)秀談判人員調(diào)查?合作式與競爭式談判?談判中的理性與情感成分?影響談判的心理因素目錄?討價還價——單項式與整體式?單項式談判?整體式談判?談判小竅門
2025-01-07 19:13
【摘要】外在分析★營銷策略架構(gòu)★營銷策略架構(gòu)◎顧客分析:區(qū)隔、動機、需求◎?qū)κ址治觯赫J定策略群組,績效,形象,目標,策略,文化,成本結(jié)構(gòu)強弱點分析◎市場分析:規(guī)模,預測中的成長,獲利能力,進入障礙,成本結(jié)構(gòu),配銷系統(tǒng)趨勢,關(guān)鍵成功要素◎環(huán)境
2025-03-04 14:15
【摘要】如何進行企業(yè)價值的管理?(VBM)?企業(yè)是你的戰(zhàn)場,是你個人價值的體現(xiàn)之地。?企業(yè)的基本目的是價值創(chuàng)造。增值與成長了解企業(yè)所處的環(huán)境你的企業(yè)政府方面*法規(guī)*稅收政策*法律系統(tǒng)文化方面*外觀*社會問題*生活方式經(jīng)濟方面*利率*
【摘要】在將來,建立穩(wěn)固市場地位的過程將成為塑造公司個性化特征及公司精神與靈魂的事業(yè)。——杰斯帕·昆德《公司精神》前言1992年,美國哈佛大學的約翰.科特教授和詹姆斯.赫斯克特教授在《企業(yè)文化與經(jīng)營業(yè)績》一書中指出:“企業(yè)文化對企業(yè)長期經(jīng)營業(yè)績有著重大的作用。我們發(fā)現(xiàn)具有重視所有關(guān)
2025-01-05 17:14
【摘要】績效“控制”——難在哪里?講座題目引發(fā)的思考?績效評估??績效考核??業(yè)績評估??績效“控制”?我們到底關(guān)心什么??工作人員不努力嗎??任務數(shù)量完成需要強有力的保證??是否需要進行質(zhì)量上的控制??我們該如何控制?今天我們討論什么?一、績效考核的一般原理1、概
2024-12-30 04:11