企業(yè)文化管理課件-企業(yè)文化的管理-資料下載頁

【摘要】企業(yè)文化的管理?引言：現(xiàn)代企業(yè)最高層次的競爭——文化競爭?企業(yè)文化的內含?企業(yè)文化的內涵?企業(yè)文化的層次、內容、結構?企業(yè)文化要素?企業(yè)形象?企業(yè)文化的作用?企業(yè)文化研究?中國企業(yè)文化研究?企業(yè)文化建設?企業(yè)文化案例解讀目錄引言：現(xiàn)代企業(yè)最高

2025-01-27 00:35

企業(yè)文化_第5章_企業(yè)文化的設計-資料下載頁

【摘要】企業(yè)文化第五章企業(yè)文化的設計第一節(jié)企業(yè)文化設計原則一、歷史性原則二、社會性原則三、個異性原則四、一致性原則五、前瞻性原則六、可操作性原則一、對企業(yè)傳統(tǒng)文化的揚棄

2025-01-05 17:44

企業(yè)文化--企業(yè)文化墻紙軟件ppt21頁-資料下載頁

【摘要】來自中國最大的資料庫下載企業(yè)文化墻紙軟件隨風潛入夜,潤物細無聲。墻紙公告軟件主要功能：?無須打開辦公OA,Email,QQ,MSN，也無需挨個電話通知，只需打開電腦（保持局域網連通），就可以收到公司的通知公告。用于通告表揚批評，以及發(fā)出公司重要公開信息，循環(huán)提醒，未來行程、工作計劃群體通知等。?墻紙公告適用范圍：

2025-01-18 23:41

企業(yè)文化與學習型組織-資料下載頁

【摘要】企業(yè)文化和學習型組織,,,,重新定義學習,ACTIONxSPEED=POWER行動×速度=力量,“KnowledgebyitselfisEmpty知識本身是空洞的,,,重新定義學習,學,＋,習,＝,學...

2024-10-25 04:23

學習型組織與企業(yè)文化-資料下載頁

【摘要】學習型組織與企業(yè)文化國務院發(fā)展研究中心研究員上海明德學習型組織研究所美國·西南國際大學教授朱煜善一、企業(yè)文化的基本概念（一）中華文化是中國特色社會主義五大特征之一1、以民為本是中國特色社會主義的出發(fā)點和落腳點。2、市場經濟是中國特色社會主義的經濟運行基礎。3、共同

2025-01-16 04:34

莊園企業(yè)文化-資料下載頁

【摘要】企業(yè)文化是由價值觀、英雄人物、習俗儀式、文化網絡、企業(yè)環(huán)境凝聚而成——特雷斯等《企業(yè)文化》企業(yè)文化是活動、意見和行為模式的價值觀——魏杰《企業(yè)文化塑造》企業(yè)文化是一種從事經濟活動的組織中形成的組織文化，它所包含的價值觀念、行為準則、意識形態(tài)和物質形態(tài)等均為該組織成員所共同認可——劉光明《企業(yè)文化

2025-02-26 16:03

創(chuàng)建企業(yè)文化-資料下載頁

【摘要】打造優(yōu)秀的企業(yè)文化一、什么是企業(yè)文化二、為什么做企業(yè)文化三、如何做企業(yè)文化四、企業(yè)文化誤區(qū)目錄廣義的企業(yè)文化，是指企業(yè)在發(fā)展過程中形成的全體員工認同的理念、目標、方針、價值觀念、經營行為、社會責任、企業(yè)形象等的總和。一個字：“道”=“首

2025-02-20 16:50

sony企業(yè)文化-資料下載頁

【摘要】為什么說索尼大法好索尼黑科技？索尼的牛逼之處在于：1在很多領域都做出過超過對手若干年的作品2做出無數(shù)第一3做出無數(shù)世界之最4在所有人不敢相信的地方施展自己的天賦和想象力黑科技：在某一方面或者某幾方面，遠遠甩開同時期市面上其它最頂級的產品。索尼=工業(yè)設計+黑科技+想象力

2025-03-09 22:13

安利企業(yè)文化-資料下載頁

【摘要】安利的企業(yè)文化黃埔國際咨詢策劃訓練集團訓練師安利中國EDC行政鉆石羅皓文主講?對安利的理解決定未來走多遠?企業(yè)文化是用時間與實踐來證明?全世界都認同的價值觀,證明安利是適合人性的?生存是價值,存在是有道理的企業(yè)理想-為您生活添色彩?思想理念要與公司企業(yè)文化越接近越容易成功?

2025-02-18 13:49

企業(yè)文化演講-資料下載頁

【摘要】領導藝術企業(yè)文化講演：目錄?一.企業(yè)文化介紹?二.企業(yè)文化的塑造?三.企業(yè)文化對企業(yè)的影響?四.中國企業(yè)文化的現(xiàn)狀和建議一.企業(yè)文化介紹?何為企業(yè)文化？?企業(yè)文化的的認知?企業(yè)文化包含要素?企業(yè)文化的作用一：企業(yè)文化介紹

2025-01-26 12:19

企業(yè)文化實施-資料下載頁

【摘要】第四講企業(yè)文化實施企業(yè)文化分類：強悍文化（強人）?適用：高風險、快反饋的企業(yè)，建筑、化妝品、管理咨詢、證券投資、文體娛樂業(yè)?特征：個人英雄、機遇重要、儀式迷信?個人要求：堅強、樂觀、強烈進取心、權利欲?群體習慣：衣著、語言、環(huán)境與眾不同、時尚，同事關系、接待禮儀平淡?缺點：短期行為，流動率高，凝聚力低?

2025-01-24 04:28

kfc企業(yè)文化-資料下載頁

【摘要】MI理念識別BI行為識別VI視覺識別MS理念滿意系統(tǒng)SS服務滿意系統(tǒng)PS產品滿意系統(tǒng)VS視聽滿意系統(tǒng)BS行為滿意系統(tǒng)MI（理念識別）肯德基以家庭成員為主要目標消費

2025-02-07 01:09

企業(yè)文化舉例-資料下載頁

【摘要】企業(yè)文化舉例1企業(yè)文化舉例一、日本的企業(yè)文化（一）松下電器公司的文化1、松下精神松下電器公司特別強調“松下精神”。所謂“松下精神”即“順應同化”精神，主要有7項：（1）產業(yè)報國精神。產業(yè)報國是公司的綱領。（2）光明正大

2025-01-05 17:48

企業(yè)文化-海爾-資料下載頁

【摘要】海爾文化的靈魂創(chuàng)新海爾集團系列簡介?企業(yè)文化版創(chuàng)新支持了海爾的高速穩(wěn)定增長海爾集團15年來平均增長速度為82.8%銷售收入1601401200100806040208485868788899091929394959697

2025-01-05 17:37

企業(yè)文化(3)-資料下載頁

【摘要】人力資源管理企業(yè)文化CorporateCulture1當代激勵理論-1?DeciandRyan(1985)：外部激勵破壞了人的自主性，影響內部激勵效果?Adams(1965)：公平理論?結果公平?過程公平=對自己報酬的感覺對自己投入的感覺對他人報酬的感覺對他人投入的感覺?2當代激勵理

2025-01-05 17:35

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