【摘要】POSDC理論LIMRA關(guān)于營業(yè)部的管理理論P(yáng)OSDC是建立在MBA管理理論基礎(chǔ)之上的,在營業(yè)部經(jīng)營管理領(lǐng)域是最具有權(quán)威性的理論之一。LIMRA認(rèn)為營業(yè)部經(jīng)營主要是以下幾方面的活動:規(guī)劃(Planning)、組織(Organizing)、人員(Staffing)、指導(dǎo)(Direting)、控制(Controlling)。
2025-06-07 12:29
【摘要】----——電話輔導(dǎo)(3次)會議內(nèi)容操作提示電話輔導(dǎo)(一)會議目的:提升主管電話輔導(dǎo)的實際操作能力會議形式:討論、演練、示范、實做、考試檢查會議材料:案例、追蹤表、行動計劃表會議大綱:一、開場白二、組織主管討論電話輔導(dǎo)的困惑并進(jìn)
2025-05-13 06:38
【摘要】1目錄企財險部分................................................61.“原因除外”和“損失除外”的區(qū)別是什么?.......................................................62.如何理解“自燃除外”,除外的范圍是什么?...........
2024-11-06 11:43
【摘要】1全方位KPI指標(biāo)舉例-壽險總經(jīng)理職位名稱日期職位的主要目的三至五項重要的工作職責(zé)工作表現(xiàn)衡量指標(biāo)營運(yùn)管理財務(wù)顧客內(nèi)部流程學(xué)習(xí)與成長壽險總經(jīng)理2001年11月1日
2025-05-07 07:18
【摘要】上海產(chǎn)險招聘手冊優(yōu)化上海##人力資源管理—人力資源發(fā)展框架機(jī)密1人員招聘人員配置人員發(fā)展績效評估與報酬組織與崗位設(shè)計2要提高整體員工素質(zhì),必
2025-03-08 01:06
【摘要】海量管理資源免費(fèi)下載:管理資源吧(1新員工成長手冊總公司組織人事部海量管理資源免費(fèi)下載:管理資源吧(2序言員工是公司及股東價值的創(chuàng)造者,是構(gòu)成公司核心競爭力的重要組成要素。某保險公司非常重視員工的成長,認(rèn)為員工的成長與公司的成長是互為基礎(chǔ)、互相促進(jìn)。某保險公司對員工成長的幫助、支持開始于新員工入司的第一天。某保險公司提供給員工的
2025-02-19 15:08
【摘要】--------
2025-08-06 12:10
【摘要】----銜接培訓(xùn)指南編者:----銜接培訓(xùn)前言:先進(jìn)保險公司皆推行的銜接培訓(xùn),因為效果顯著。目的:提升轉(zhuǎn)正率30%提高試用業(yè)務(wù)員人均業(yè)績1000元增加主任、經(jīng)理輔導(dǎo)的力度
2025-05-13 06:07
【摘要】部分題目的首句描述利用編輯/查找,定位題目和答案1唐代文學(xué)家B2社團(tuán)D3.大學(xué)生普遍認(rèn)為D4.勞動合同D?興趣是老師A?高??甲C熱C?在做生涯抉擇時B?咨詢業(yè)C?參與職業(yè)實踐A?20xx-20xxD?北大清華C?職業(yè)變遷B?現(xiàn)代組織績效B
2025-07-25 08:32
【摘要】----課目:陌生拜訪授課方式講授、案例分析、活動、示范授課時間120分鐘課程目標(biāo)1、學(xué)會陌拜的六種方法2、學(xué)會自我調(diào)整緊張心態(tài)3、掌握陌拜的三個時機(jī)授課大綱1、前言2、陌拜的方法3、陌拜的心態(tài)準(zhǔn)備4、陌拜的時機(jī)
2025-08-06 16:17
【摘要】第一篇:平安保險公司車輛保險理賠完全手冊 平安保險公司車輛保險理賠完全手冊 一、哪些情況下可以去索賠? 1、車撞墻(樹木、水泥墩、欄桿、電線桿等物體)。 2、別人的車相撞了。 3、車撞人。 ...
2024-10-29 03:16
【摘要】《新人培訓(xùn)手冊》:目錄第一章 壽險的基本知識 第一節(jié) 風(fēng)險與保險 第二節(jié) 人身保險的特征與分類 第三節(jié) 人身保險合同要素與條款 第四節(jié) 人身保險的經(jīng)營第二章 壽險商品及其功能 第一節(jié) 壽險商品的功能 第二節(jié) 壽險商品條款要素第三章 壽險核保核賠基礎(chǔ)知識 第一節(jié) 壽險核保知識 第二節(jié) 壽險核賠知識 第三節(jié) 公司理賠服務(wù)介紹(平安保
2025-07-27 12:55
【摘要】----周督導(dǎo)總結(jié)時間:2020年12月第1周填寫日期:項目本周目標(biāo)本周達(dá)成差距原因下周目標(biāo)保費(fèi)收入(元)7350004602711、青少年心理健康調(diào)查問卷使用的第二階段后續(xù)動作未跟上;2、
2025-05-13 06:27
【摘要】目錄上級壓制下屬,一個永遠(yuǎn)無法解開的死結(jié)…………………………1保羅·蓋蒂的用人術(shù)…………………………………………………5處理員工八個不要……………………………………………………15怎樣使員工越干越開心………………………………………………16建立員工忠誠的秘訣…………………………………………………17用人之道……………………………………
2025-04-15 22:09