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最新酒店收銀員崗位職責(zé)和要求(五篇)-預(yù)覽頁

2025-08-04 21:19 上一頁面

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【正文】 ;1收銀員遵循公司保密制度,不經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得讓無關(guān)人員動用收銀臺電腦或翻看單位營業(yè)收入報表,不得向無關(guān)人員及企業(yè)外人員泄露企業(yè)經(jīng)營收入情況。二、崗位具體職責(zé)范圍及工作要求,按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向賓客提供一流的接待服務(wù)。,及時,準(zhǔn)確地為客人結(jié)帳并根據(jù)客人的合理要求開具發(fā)票。(如酒店總經(jīng)理因特殊情況可在前臺借取現(xiàn)金,但應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。,特別是折扣和掛帳協(xié)議。態(tài)度端正,廉潔奉公,有職業(yè)道德。,積極熱情地推銷客房,了解當(dāng)天預(yù)定預(yù)離賓客及會議、宴會通知,確認(rèn)其付款方式,以保證入住和結(jié)帳準(zhǔn)確無誤,開房時主動向賓客講清房價,避免賓客誤解,并需做好賓客驗證手續(xù)和開房登記。未經(jīng)批準(zhǔn),不得將營業(yè)收入現(xiàn)金借給任何部門和個人。服從上級主管的安排,認(rèn)真完成任務(wù)。酒店收銀員崗位職責(zé)和要求篇三都市迷你酒店前臺收銀員崗位職責(zé)一、崗位職責(zé)概述了解前臺接待各項本職工作,熟練掌握收銀業(yè)務(wù),遵守公司各項規(guī)章制度及員工手冊,服從上級指示并配合上級工作。二、崗時站立服務(wù),站姿端正,保持自然親切的微笑,任何時間不得隨意離崗。,積極熱情地推銷客房,了解當(dāng)天預(yù)定預(yù)離客人及會議、確認(rèn)其付款方式,以保證入住和結(jié)帳準(zhǔn)確無誤、延房、換房及退房等手續(xù),開房時主動向客人講清房價,避免客人誤解,并需做好客人驗證手續(xù)和開房登記。未經(jīng)批準(zhǔn),不得將營業(yè)收入現(xiàn)金借給任何部門和個人。服從上級主管的安排,認(rèn)真完成任務(wù)。酒店收銀員崗位職責(zé)和要求篇四酒店前臺崗位職責(zé)front desk manager一、崗位職責(zé)概述做好收銀各項本職工作,熟練掌握收銀業(yè)務(wù),遵守公司各項規(guī)章制度及員工手冊,服從上級指示并配合上級工作。,認(rèn)真檢查電腦、pos機、打印機、計算器、驗鈔機、制卡機、掃描儀等設(shè)備工作是否正常,并作好清潔保養(yǎng)工作。聽取領(lǐng)班匯報,分配領(lǐng)班工作并加以指導(dǎo)。申領(lǐng)和控制,管理本分部的用品與設(shè)備高施,定期安排人手進(jìn) 行維護(hù)、保養(yǎng)。1參加部門會議和召集下屬開會,及時進(jìn)行上情下達(dá)與下情上達(dá)。負(fù)責(zé)與本地電信部門及交換機維護(hù)商協(xié)調(diào)溝通,確保酒店電話系統(tǒng)的正常運行。教育督導(dǎo)話務(wù)員愛護(hù)設(shè)備,定期與維護(hù)商聯(lián)系,檢查交換機及相關(guān)設(shè)備的運行情況,定時保養(yǎng)和維護(hù)并 保存記錄。1有強烈的工作責(zé)任感,能以身作則。對員工進(jìn)行工作評估,向上級提議對員工進(jìn)行獎勵 和扣罰。全面管理行政樓層的服務(wù)工作,做好行政管家培訓(xùn)和考核工作。與相關(guān)部聯(lián)系并協(xié)調(diào)工作,確保服務(wù)的快捷與效率。了解飯店業(yè)行政接待情況,不斷完善服務(wù)品質(zhì)與項目。1完成上級交辦的其它工作。、支票,打印客人各項收費帳單,及時,準(zhǔn)確地為客人結(jié)帳并根據(jù)客人的合理要求開具發(fā)票?!伴L繳短補”的規(guī)定,不得以長補短。,當(dāng)不能解決,及時請示上級主管。),更好的作好對客服務(wù)工作。,特別是折扣和掛帳協(xié)議。,按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,餐廳鋪臺,準(zhǔn)備好各種用品,確保正常營業(yè)使用。,多與客人溝通,有問必答,不知者委婉回答客人,有必要時要問清再做回答,戒驕戒躁戒急戒煩。,水溫保證在20度到30度左右,骨碟垃圾不得超過三分之一,煙缸不得超過3個煙頭。菜品或主食,要主動推銷,主動介紹。,要及時整理自己區(qū)域衛(wèi)生或擺臺以便及時迎客。,不計較個人得失,互相幫助,遵守本店一切規(guī)章制度。檢查員工對賓客服務(wù)工作。及時向經(jīng)理和廚師長反饋客人對菜式及服務(wù)方面的建議,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。使餐廳處于最佳運行狀態(tài)。1完成臨時交辦的各項任務(wù)。.對食品售價、食品質(zhì)量、食品,原材料進(jìn)價及質(zhì)量有權(quán)實行監(jiān)督、定價和提出處理意見。4 .負(fù)責(zé)對宴會及餐廳各部門的溝通、協(xié)調(diào)。四、工作內(nèi)容 .進(jìn)行調(diào)查研究,注意客源分析,掌握消費者的心理,廣泛進(jìn)行宣傳工作,善于組織客源,穩(wěn)住老客戶,廣交新客戶,不斷擴大經(jīng)營對象,做到生財有道。寫菜單要注意搭配,做到斤兩準(zhǔn)確,注意質(zhì)量,不漏單、錯單。對他們的提問要耐心解答,向他們介紹情況時,一定要認(rèn)真細(xì)致,為他們著想,使客人如同回到家里一樣,感到親切,有信心。、協(xié)調(diào)和綜合管理職能,直接處理尚未分清職能的公司事務(wù)。,包括月、季、半年、年度工作計劃和總結(jié)報告。,加強辦公財產(chǎn)的管理。草擬各類文書、文件、報告、總結(jié)及其他材料; 負(fù)責(zé)做好來客的日常接待工作; 負(fù)責(zé)對各種類會務(wù)的安排工作; 負(fù)責(zé)制定餐飲部各項業(yè)務(wù)計劃、組織、協(xié)調(diào)、指揮和控制各管轄部門準(zhǔn)確貫徹實施。負(fù)責(zé)按月進(jìn)行經(jīng)營活動分析,研究當(dāng)月經(jīng)營情況和預(yù)算控制情況,分析原因,提出措施,改進(jìn)管理,開拓市場,厲行節(jié)約,提高經(jīng)濟效益。負(fù)責(zé)督促有關(guān)人員搞好食品衛(wèi)生、成本核算、食品價格、供應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)等工作,積極支持對菜點的研究,不斷推陳出新。1控制食品和飲品的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)格和要求,正確掌握毛利率,抓好成本核算,加強食品原料及物品管理,降低費用,增加盈利。1了解采購部食品原料的進(jìn)貨渠道及價格,并核對進(jìn)貨及庫存情況,采取降低成本、減少庫存有效措施,并控制好成本核算,提高毛利率。對重要客人給予關(guān)注,負(fù)責(zé)處理餐廳里發(fā)生的問題和客人投訴,并及時向餐廳經(jīng)理匯報。負(fù)責(zé)餐廳工作人員調(diào)配、班次安排和員工考勤、考核,保證在規(guī)定的營業(yè)時間內(nèi),各服務(wù)點上都有崗、有人、有服務(wù)。負(fù)責(zé)西餐廳工作人員調(diào)配、班次安排和員工的考勤、考核,保證在規(guī)定的營業(yè)時間內(nèi),各服務(wù)點上都有崗、有人、有服務(wù)。負(fù)責(zé)西餐廳費用控制和財產(chǎn)、設(shè)備和物料用品管理,做好物料用品的領(lǐng)用、保管及耗用賬目。堅持讓客人完全滿意的服務(wù)宗旨,加強西餐服務(wù)現(xiàn)場管理,檢查和督 導(dǎo)西餐廳員工嚴(yán)格按照服務(wù)規(guī)程,做好餐前準(zhǔn)備,餐間服務(wù)和餐后結(jié) 束工作并抓好員工的崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)。(二)要本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,每十分鐘檢查一次(專職清理員),每半個小時整理一次,每個小時簽一次名,領(lǐng)班檢查一次。(六)洗手臺上無水珠,無雜物擺放。(八)及時更多的紙巾和洗手液等消耗品。(十二)晚班人員應(yīng)將洗手間門口的地毯及洗手間的搬清洗干凈并晾干,用地刷刷洗地面。舉止段轉(zhuǎn),負(fù)責(zé)熱情禮貌地迎送前來就餐的客人。習(xí)慣,愛好,提供個性化服務(wù)以使客人有賓至如歸之感
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