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商業(yè)銀行競爭力評價體系研究-全文預(yù)覽

2024-11-16 23:36 上一頁面

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【正文】 顧客和經(jīng)營管理方面的指標(biāo)。 ⑺ 用原指標(biāo)的線性組合來求各因子得分:   采用回歸估計法, Bartlett估計法或 Thomson估計法計算因子得分。 ⑶ 利用旋轉(zhuǎn)方法使因子變量更具有可解釋性。 因子分析的核心問題有兩個:一是如何構(gòu)造因子變量;二是如何對因子變量進(jìn)行命名解釋。其特性如下: x的方差可表示為 ,設(shè) 。通常先對 x作標(biāo)準(zhǔn)化處理,使其均值為零,方差為 1。金融創(chuàng)新產(chǎn)品的比重可由銀行開發(fā)新產(chǎn)品的數(shù)量與總產(chǎn)品數(shù)量計算獲得。中高學(xué)歷員工占員工總數(shù)的比重和中高級職稱員工占員工總數(shù)的比重越高,說明人力資源較豐富,員工能力較強,則銀行的綜合競爭力較強。顧客價值代表了銀行通過其提供的產(chǎn)品和服務(wù)給顧客帶來的價值,顧客所獲價值的普通模型為:價值=產(chǎn)品價值 +服務(wù)價值 +人員價值 +形象價值,顧客所獲價值越高,則顧客的收益越高,競爭力越強。第一層顧客即為關(guān)鍵客戶,是高附加值關(guān)系的顧客,本文中關(guān)鍵客戶即為西大學(xué)生;第二層顧客不是銀行的關(guān)鍵客戶,因此,我們用關(guān)鍵客戶的比重來衡量顧客細(xì)分這一指標(biāo),比重大,則說明該銀行在西大內(nèi)的顧客數(shù)量多,競爭力就強。商業(yè)銀行的發(fā)展能力是反映商業(yè)銀行成長性即商業(yè)銀行未來的發(fā)展前景,反映商業(yè)銀行的業(yè)務(wù)拓展能力,是反映商業(yè)銀行競爭力水平的指標(biāo)。第三,抗風(fēng)險能力。針對流動能力本文選取了現(xiàn)金資產(chǎn)比率和存貸款比率兩個指標(biāo)?,F(xiàn)實競爭能力是指銀行在當(dāng)前條件下所表現(xiàn)出來的生存能力,代表著該銀行在報告期時間點上的競爭力實現(xiàn)結(jié)果,主要包括流動能力、盈利能力、發(fā)展能力、抗風(fēng)險能力等財務(wù)方面指標(biāo);而潛在競爭力則反映的是競爭力背后的原因或者決定因素,它由一個時間點內(nèi)銀行內(nèi)部因素影響未來競爭力的隱性指標(biāo)集組成,如銀行的經(jīng)營管理能力、顧客方面等等,以測度競爭力優(yōu)勢的延續(xù)能力。三是難以模仿性。二、商業(yè)銀行競爭力的內(nèi)涵和構(gòu)成 競爭力的概念是由美國著名管理學(xué)家普拉哈拉德與哈莫提出的,他們把競爭力定義為: “ 一個組織內(nèi)部經(jīng)過整合了的知識和技能,尤其是關(guān)于怎樣協(xié)調(diào)多種生產(chǎn)技能和整合不同技術(shù)知識和技能 ” 。商業(yè)銀行競爭力評價體系研究—— 以廣西大學(xué)內(nèi)商業(yè)銀行為例組員:一、引言 近年來,隨著經(jīng)濟全球一體化的持續(xù)快速發(fā)展,金融市場的開放已成為了必然趨勢。因此,我們通過設(shè)計商業(yè)銀行的競爭力評價指標(biāo)體系,并在此基礎(chǔ)上從實證的角度對我校商業(yè)銀行的競爭力進(jìn)行綜合評價,這對于我校商業(yè)銀行的發(fā)展和競爭具有重要意義。二是異質(zhì)性。(一)商業(yè)銀行競爭力的內(nèi)涵(二)商業(yè)銀行競爭力的構(gòu)成 商業(yè)銀行競爭力是銀行現(xiàn)實競爭力
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