【正文】 遵守輪班制度。2）工作時(shí)間內(nèi)必須佩帶工牌，員工要注意個(gè)人的儀容儀表。5）店員不能穿厚底鞋、拖鞋。2）女同事按公司化妝標(biāo)準(zhǔn)化妝，不可留長指甲。7）員工應(yīng)愛惜店內(nèi)財(cái)物，控制各項(xiàng)費(fèi)用與支出，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。4）員工應(yīng)保守店鋪的機(jī)密，不得對外泄露任何有關(guān)店鋪的銷售數(shù)據(jù)，不得利用職務(wù)之便圖謀私利。關(guān)于服裝貨源可以考慮網(wǎng)絡(luò)進(jìn)貨，歐莎還不錯，可以去看看，.另外還有一下服裝店的守則也供你參考。，將扣除下個(gè)月的全部假期以及事假日的銷售提成。店員若是中途辭職，將不予發(fā)放所有的指標(biāo)分紅獎金。其中過了試用期可獲得100元的電話補(bǔ)貼，而醫(yī)療補(bǔ)貼，生日補(bǔ)貼，過節(jié)補(bǔ)貼等則由店主靈活發(fā)放。二服裝店薪酬獎罰制度，薪酬為底薪1200+2%銷售額提成。當(dāng)月累計(jì)遲到3次以上，每次扣一天基本工資。，謹(jǐn)防小偷。，組員___元。進(jìn)貨單：要規(guī)范填寫，當(dāng)事人簽字，及時(shí)報(bào)本店主管人員。如果有顧客瞭望或進(jìn)入，應(yīng)先問候或妥善處理后，再進(jìn)行。___本店員工拿新款，在貨源充足的情況下，可享受8折優(yōu)惠。一切對本店不利的言語和行為等應(yīng)保守秘密的事情和行為。不可帶著情緒上班。，管理與安排。，若出現(xiàn)貨品及促銷品缺欠，由導(dǎo)購按貨品零售價(jià)每人賠償，導(dǎo)購移交貨時(shí)需檢查核驗(yàn)無誤。、嘻戲、聊天，串崗。、團(tuán)結(jié)，相互監(jiān)督，相互督促，共同完成日、周、月、季度和年任務(wù)，不可互相推諉扯皮。二是和顧客更進(jìn)一步的進(jìn)行感情交流，總部舉辦的娛樂活動一定要參加，這樣能開闊視野、提高品味、與時(shí)代共進(jìn)，不會停步在原有的基礎(chǔ)上。人數(shù))(10—___月份月均額___萬元以上____%247。無故遲到、早退、曠工三次者，罰款___元。每月請假超過___天者，只領(lǐng)基本工資(按天數(shù))不超二天者算全勤。年終效益獎：每天營業(yè)額高于___元，每人獎___元。提高個(gè)人形象與專務(wù)素質(zhì)，從而提高店內(nèi)形象，人員素質(zhì)與店內(nèi)環(huán)境要相匹配。上班必須佩帶胸牌(不戴或丟失者罰款___元)。店員辭職，須提前一個(gè)月告知，同意后方可辭職，否則扣除最后一月的工資及提成。無特殊情況不得提前休下月假期。店主對整一個(gè)農(nóng)歷的銷售總額設(shè)立一個(gè)目標(biāo)，若農(nóng)歷結(jié)束核算的年銷售總額達(dá)到了設(shè)定的目標(biāo)，農(nóng)歷結(jié)束日仍在職的店員可獲得個(gè)人銷售總額的___%的年終獎金。每月個(gè)人銷售額按當(dāng)月每班次當(dāng)值班店員所開出銷售單銷售額平分后累計(jì)而成，每月按銷售業(yè)績評選每月銷售之星，并給予給現(xiàn)金___元獎勵，每周一下午兩點(diǎn)開短會總結(jié)本周銷售業(yè)績和注意事項(xiàng)，并公布上周每個(gè)店員銷售額，最少的店員負(fù)責(zé)本周店鋪玻璃的清潔。，謹(jǐn)防小偷。，完成店主、店長安排的各項(xiàng)工作，努力提高工作績效。第二篇：服裝店店員規(guī)章制度服裝店店員規(guī)章制度一、上班時(shí)間工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、和氣待人；二、保持店面整潔、整理貨品；三、妥善保管好客人、財(cái)物和店內(nèi)的貨品、謹(jǐn)防小偷；四、按時(shí)上班、不得遲到、早退；五、員工具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識和服務(wù)觀念，具備高尚的職業(yè)道德；六、對待工作與顧客應(yīng)謙恭誠懇，滿腔熱情、遇事不可推諉、不可意氣用事、更不可故意刁難顧客；七、員工應(yīng)愛惜店內(nèi)財(cái)物，控制各項(xiàng)費(fèi)用支出、杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象；八、上班時(shí)間杜絕玩手機(jī)、在店有生意時(shí)，盡量不要接聽私人電話、影響銷售。，如遇到顧客購買的商品需暫存時(shí)，需做好登記。，不得將店鋪電話隨便告訴無關(guān)之人。，要保持口腔衛(wèi)生，不準(zhǔn)喝酒和吃有異味的食物，營業(yè)中不準(zhǔn)吸煙、吃零食。節(jié)假日期間和周末不得請假或休假。店柜制度，提供優(yōu)良的服務(wù)，以客為先。如員工因保管不善而造成工服的破損或丟失，須按規(guī)定進(jìn)行賠償。、整潔，不能有異味。，對貨品知識熟練掌握；努力提高自身的銷售技巧。遇事不可推諉，不可意氣用事，更不可故意刁難顧客。，遵守店鋪管理制度。，薪酬為底薪1000+2%個(gè)人銷售額提成。，不得早退。，每日應(yīng)打掃衛(wèi)生，整理貨品，每日需拖地。、喝酒，不得與相鄰柜臺員工聊天。，按照公司要求陳列貨品，精心搭配和擺放。，具備高尚的職業(yè)道德，以自身的良好表現(xiàn)共同塑造良好的品牌形象。，滿腔熱情。、銷售價(jià)格和銷售活動進(jìn)行銷售，不得擅自更改商品價(jià)格。，要適當(dāng)涂止汗露。在規(guī)定穿工服的時(shí)間內(nèi)，員工必須統(tǒng)一穿工服。，將視情節(jié)嚴(yán)重給予處罰，初犯者處以口頭警告，嚴(yán)重者處以書面警告。如需請假，須提前一天向公司申請經(jīng)批準(zhǔn)后方可生效。，不得向外泄露店鋪的一切資料（尤其是銷售額），否則將給予處罰。、打鬧、爭吵、賭博、吸咽、酗酒、追逐、大聲渲嘩、當(dāng)堂整理著裝、化妝及一切有損公司或店鋪形象的行為。，違者嚴(yán)厲處罰。若不按此流程辭職，只能發(fā)放上月工資的30%，其余作為彌補(bǔ)公司的運(yùn)行損失。依時(shí)上、下班，不準(zhǔn)無故遲到、早退、曠工。，陳列貨品需精心搭配和擺放，每周周四替模特更換衣服一次，每天打掃衛(wèi)生和拖地，每周周一進(jìn)行店內(nèi)玻璃的清洗。、盜竊公