安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制考核獎(jiǎng)懲規(guī)定（推薦五篇）-全文預(yù)覽
【正文】 ～ 5000 元。對(duì)各類事故和施工中的違章作業(yè)、違章指揮行為，百分之百地進(jìn)行處罰登記。第五篇：安全生產(chǎn)考核細(xì)則及獎(jiǎng)懲規(guī)定安全生產(chǎn)考核細(xì)則及獎(jiǎng)罰規(guī)定一、目的完善安全激勵(lì)，強(qiáng)化安全管理，對(duì)違章和事故的處理實(shí)施控制。，并編寫安全通報(bào)，獎(jiǎng)懲情況記入安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲臺(tái)帳。，對(duì)本單位安全工作全面負(fù)責(zé)。六、本《辦法》由護(hù)理部目標(biāo)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。對(duì)照《目標(biāo)管理責(zé)任書》下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)及測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)各科室護(hù)士長進(jìn)行考核評(píng)分，并綜合評(píng)定考核等級(jí)。測評(píng)結(jié)果連續(xù)兩年不達(dá)標(biāo)的護(hù)士長，應(yīng)引咎辭職。四、獎(jiǎng)懲措施（一）獎(jiǎng)勵(lì)醫(yī)院根據(jù)測評(píng)結(jié)果，設(shè)立以下獎(jiǎng)勵(lì)；優(yōu)秀獎(jiǎng)：（1）測評(píng)結(jié)果為優(yōu)秀的科室，按排名順序,前三名分別予以獎(jiǎng)勵(lì)5000元、4000元、3000元。（二）等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)將各科室每月目標(biāo)考核的分值及個(gè)性分值進(jìn)行匯總，所得總分作為等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)定的依據(jù)。每年由主管領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì)開展“查思想、查管理、查紀(jì)律、查隱患”活動(dòng)不第三篇：目標(biāo)管理責(zé)任制考核與獎(jiǎng)懲暫行辦法成都市傳染病醫(yī)院護(hù)理目標(biāo)管理責(zé)任制考核與獎(jiǎng)懲暫行辦法一、考核目的護(hù)理目標(biāo)管理責(zé)任制考核以《成都市傳染病醫(yī)院目標(biāo)管理責(zé)任制試行辦法》為指導(dǎo)，以各科室護(hù)士長與護(hù)理部簽訂的《目標(biāo)管理責(zé)任書》為依據(jù)，堅(jiān)持責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一原則，將各科室和個(gè)人工作業(yè)績的考核結(jié)果與干部的任用以及評(píng)先、報(bào)酬掛鉤，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶，使工作有了量化，管理有了要求，考核有了目標(biāo)。情節(jié)特別嚴(yán)重的，按有關(guān)規(guī)定另行處理。 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核內(nèi)容：各責(zé)任單位與公司簽定的安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)完成情況。獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象為各單位及項(xiàng)目經(jīng)理部主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)職能部門負(fù)責(zé)人，獎(jiǎng)勵(lì)基金也可用于安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)及購置必要用品。,原責(zé)任人經(jīng)核查,未被追究相關(guān)安全生產(chǎn)責(zé)任的,安全生產(chǎn)抵押金全額返還,接任人重新交納抵押金。目標(biāo)考核低于90分的,按每降低1分扣減100元的標(biāo)準(zhǔn)扣罰相關(guān)責(zé)任人的抵押金,直至扣完為止。 ：，對(duì)安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。充分運(yùn)用正反兩方面的典型來促進(jìn)安全生產(chǎn)工作，對(duì)企業(yè)發(fā)生的死亡事故，能按有關(guān)規(guī)定查清原因，分清責(zé)任，嚴(yán)肅處理，及時(shí)結(jié)案通報(bào)，從中汲取教訓(xùn)；不斷總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型，推動(dòng)工作。對(duì)公司及部門負(fù)責(zé)人、安全管理人員和職工進(jìn)行認(rèn)真教育培訓(xùn)，特種作業(yè)人員持證上崗率達(dá)到95%以上，從業(yè)人員安全教育率達(dá)92%以上。。能針對(duì)各自實(shí)際情況，適時(shí)組織開展季節(jié)性或?qū)I(yè)性的安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)排查整改各類事故隱患。對(duì)在當(dāng)年內(nèi)未完成安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)或者發(fā)生影響惡劣的安全生產(chǎn)相關(guān)問題的單位主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人和有關(guān)責(zé)任人,取消先進(jìn)、優(yōu)秀、勞模的評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)資格。考核對(duì)象主要是公司法人代表、分管領(lǐng)導(dǎo)、各部門、基層單位的負(fù)責(zé)人及安全員。 ：涉及公司安全生產(chǎn)指標(biāo)考核的公司經(jīng)理室及各職能部門和各基層單位。公司各級(jí)、各部門、各單位全面實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲機(jī)制,嚴(yán)格考核,重獎(jiǎng)重罰,獎(jiǎng)懲兌現(xiàn),嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)“一票否決”制度。每年1月31日前要將安全生產(chǎn)抵押金交財(cái)務(wù)審計(jì)部,安全生產(chǎn)抵押金要單列帳戶,不得挪作它用,不得從公款中列支。。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)建設(shè)項(xiàng)目勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)竣工投產(chǎn)的規(guī)定，年內(nèi)投產(chǎn)使用的新建、改建、擴(kuò)建和技術(shù)改造項(xiàng)目的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施，均應(yīng)按規(guī)定同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)竣工驗(yàn)收。深入宣傳貫徹《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《浙江省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》。：，公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略的要求，提出公司本年度安全生產(chǎn)控制指標(biāo)，并分解下達(dá)各考核單位；；，每季進(jìn)行一次情況通報(bào)；，公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)各考核單位進(jìn)行全面考核，考核結(jié)果作為評(píng)選安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的依據(jù)。,且目標(biāo)考核達(dá)到90分以上(含90分)的,抵押金全額結(jié)轉(zhuǎn)至下年度
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