福建三明林?？记谥贫?全文預(yù)覽
【正文】 出發(fā)點和落腳點，堅持為學(xué)校發(fā)展服務(wù)。 工作運(yùn)行機(jī)制。一是制定黨組織的工作制度，實踐證明，運(yùn)用制度來管理約束黨員和黨的組織，使黨的建設(shè)和運(yùn)行規(guī)范化，能有效地提高黨組織的戰(zhàn)斗力。一是在宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、 政策和上級黨委的決議、決定中，發(fā)揮黨委的政治核心作用、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨組織要有效參與重大問題的決策必須解決兩個問題：一是進(jìn)入決策機(jī)構(gòu)的黨委成員不能取代黨委會，這是黨的組織保障機(jī)制。做好學(xué)校黨建工作，加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)，是一項長期的任務(wù)。 實行社會公示、聽證制度。 規(guī)范征求意見的程序。 二oo六年十月 第二篇：福建三明林校黨內(nèi)重大決策征求意見制度福建三明林校黨內(nèi)重大決策征求意見制度 民主、科學(xué)的決策的過程，是從群眾中來到群眾中去的過程，是貫徹民主集中制的過程。 。 五、有下列情形之一，當(dāng)年不得評為先進(jìn)： （課）1天（2課時）。 、產(chǎn)假按國家規(guī)定執(zhí)行，累計7天以內(nèi)（含7天）的，考勤獎?wù)瞻l(fā)，7天以上的，按實際出勤天數(shù)計發(fā)考勤獎。 （政治處將不定時查崗），每發(fā)現(xiàn)一次視為曠工1天，扣2天考勤獎（4課時獎），當(dāng)月累計3次，不發(fā)當(dāng)月考勤 獎。 ，當(dāng)月出滿勤者，坐班人員全額發(fā)放考勤獎，教師按實際課時計發(fā)課時獎。一般安排在寒暑假期間，按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡傷病假4天以上（含4天）的，必須附病歷診斷書或有關(guān)證明。因 故需延長假期者，應(yīng)在假期未滿前續(xù)假，假期結(jié)束應(yīng)按時返回學(xué)校，并辦理銷假。 ：中層干部3天以內(nèi)（含3天）由校分管領(lǐng)導(dǎo)審批，3天以上由校分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見，校長審批；一般人員7天以內(nèi)（含7天）由科室負(fù)責(zé)人簽署意見，校分管領(lǐng)導(dǎo)審批，7天以上由科室負(fù)責(zé)人、校分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見，校長審批。 、監(jiān)督和統(tǒng)計工作。每周二下午全體教職工會議以辦公室或政治處黑板通知為準(zhǔn)，不進(jìn)行個別通知（臨時會議除外）。當(dāng)月考勤情況教務(wù)處統(tǒng)計后于次月3日前交政治處。在超過規(guī)定上班時間5分鐘（含5分鐘）前刷卡的，視為按時上班；在規(guī)定上班時間5分鐘后或規(guī)定下班時間前刷卡的，視為遲到或早退，其中在規(guī)定上班時間后31分鐘至規(guī)定下班時間前31分鐘內(nèi)刷卡的、每次上班或下班無故未刷卡的，均視為曠工半天。凡在崗期間，必須堅守崗位，履行職責(zé)。 一、考勤管理 全體教職工必須按時上下班，自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度。
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