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員工聘用規(guī)定(制度范本、doc格式)-全文預(yù)覽

2024-09-08 14:47 上一頁面

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【正文】 本規(guī)定適用于總公司、下屬全資公司以及由公司控股管理的合資公 司。  第十二條 正式員工可根據(jù)其工作業(yè)績表現(xiàn)以及年限,由公司給予辦理戶口調(diào)動。編 號FND05共 2 頁第 2 頁 員 工 聘 用 規(guī) 定(九) 員工引薦擔(dān)保書(由公司視需要而定)。  (五) 身份證復(fù)印件。  第八條 試用人員必須呈交下述材料 ?。ㄒ唬? 由公司統(tǒng)一發(fā)給并填寫后招聘表格。  第五條 本公司需增聘員工時, 提倡公開從社會上求職人員中擇優(yōu)錄用,也可由內(nèi)部員工引薦,內(nèi)部引薦人員獲準聘用后,引薦人必須立下?lián)?。正式員工是本公司系統(tǒng)員工隊伍的主體,享受公司制度中所規(guī)定的各種福利待遇,短期聘用員工指具有明確聘用期的臨時工、離退休人員以及少數(shù)特聘人員,其享受待遇由聘用合同書中規(guī)定。 第二條 本公司系統(tǒng)所有員工分為二類 正式員工和短期聘用員工。  
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