“70后”干部眼里的制度自信-全文預(yù)覽
【正文】 。喊破嗓子不如做出樣子，對其他干部提出的要求，領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭先做到，才有可能實現(xiàn)政通人和。 街道干部直面群眾，如果他們都有高度責(zé)任心，深入群眾，穩(wěn)定就不是問題；如果軟弱渙散，脫離群眾，區(qū)委區(qū)政府只能四處救火。對上訪群眾，要分清訴求處理?！ ∫h(yuǎn)離脫離人民群眾的危險，必須堅持在法治框架下維護(hù)好社會穩(wěn)定的大局。新形勢下做好安全穩(wěn)定工作，關(guān)鍵在黨員干部樹立正確的群眾觀點(diǎn)。群眾通過正常渠道反映訴求，決不能用行政手段壓制；不通過正規(guī)渠道，以違法手段維權(quán)，要依法處理 到河?xùn)|區(qū)工作一段時間了，深感基層工作不易，既要貫徹落實好國家的大政方針和市里的政策決策，也要和千家萬戶打交道。要針對不同崗位歷史上曾出現(xiàn)過或容易出現(xiàn)的問題，進(jìn)行教育培訓(xùn)?！ 〉谒?，要推動決策法制化。強(qiáng)化人大依法監(jiān)督和政協(xié)民主監(jiān)督，同時將黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督與輿論監(jiān)督結(jié)合起來，增強(qiáng)監(jiān)督的針對性和實效性?？串?dāng)前，就是看思路清不清、重點(diǎn)準(zhǔn)不準(zhǔn)、辦法多不多、力度夠不夠、效果好不好。一個地區(qū)、一座城市的發(fā)展，必須以正確的定位、正確的思路和目標(biāo)作為前提。一個地區(qū)、一座城市的發(fā)展必須以正確的定位、正確的思路和目標(biāo)為前提 政策是發(fā)展的方向盤。近兩年開始主政縣市黨政工作的“70后”干部，引來不少關(guān)注的目光?！ ∵@份自信，來自于改革開放30多年來制度建設(shè)的成功實踐，同時也表明，在完善制度的過程中，應(yīng)不失時機(jī)深化重要領(lǐng)域的改革，在法治化的軌道上，保障好公民在政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會等各方面的權(quán)益?！ ”本┦惺吧絽^(qū)區(qū)長 夏林茂 漢族，1970年5月生，江蘇建湖人。南開大學(xué)歷史學(xué)系中國近現(xiàn)代史專業(yè)畢業(yè)，研究生學(xué)歷，歷史學(xué)博士。1990年參加工作。不棄微小 方成善政）《 人民日報 》（ 2012年12月28日 14 版） 黑龍江省黑河市市長 張恩亮 滿族，1970年1月生，黑龍江望奎人。1997年參加工作。中國地質(zhì)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院資源產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)專業(yè)畢業(yè)，研究生學(xué)歷，博士。 閱讀提示 在全面建成小康社會的歷史進(jìn)程中，各級干部更要堅定道路自信、理論自信、制度自信?！ ∪绻褔?
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