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企業(yè)年度培訓(xùn)需求調(diào)查表-全文預(yù)覽

2025-07-21 17:43 上一頁面

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【正文】 講師,他們熟悉公司的情況。 □ 針對性還不夠。 □ 培訓(xùn)體系創(chuàng)新□愿意 ,并有能力勝任 □愿意,但目前還不能授課□愿意,但是我的授課能力需要提高 □不愿意,因為我不具備授課能力□不愿意,因為: (請?zhí)顚?10在專業(yè)知識、理論方面,結(jié)合您個人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,請列出您個人感覺最需要提高的三個方面: (請?zhí)顚? (請?zhí)顚? (請?zhí)顚?四、培訓(xùn)建議(如您對公司的培訓(xùn)有任何好的建議,請您在下表中提出,謝謝!?。。? / 4?!?堅持培訓(xùn)與使用結(jié)合 □ 其他看法: (請?zhí)顚? 4您認(rèn)為近年來公司對干部的培訓(xùn)力度:□ 比較及時、到位; □ 以公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)而言,外部講師不了解公司的經(jīng)營狀況與業(yè)務(wù)特點(diǎn),培訓(xùn)也不會有什么效果。2010年培訓(xùn)需求調(diào)查表(管理層版)尊敬的領(lǐng)導(dǎo):為了更好地匹配您的培訓(xùn)需求,使年度培訓(xùn)更具針對性和實用性,切實幫助到您的日常工作,特附上本調(diào)查問卷,敬
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