北京傲視創(chuàng)想科技有限公司崗位職級(jí)管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】北京傲視創(chuàng)想科技有限公司崗位職級(jí)管理系統(tǒng)方案第一章總則第一條崗位職級(jí)系統(tǒng)建立的目的崗位職級(jí)系統(tǒng)是人力資源管理的基礎(chǔ)，崗位職級(jí)系統(tǒng)以經(jīng)驗(yàn)值系統(tǒng)為核心，為人員招聘、薪酬管理、績(jī)效管理、人才培養(yǎng)、員工發(fā)展等提供重要依據(jù)，務(wù)實(shí)人力資源管理基礎(chǔ)，使人力資源管理工作更加標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，特制訂此制度。第二條崗位職級(jí)系統(tǒng)

2025-04-07 20:41

xxx公司員工考勤制度-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：xxx公司員工考勤制度 考勤制度 一、目的為了確保出勤的準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)，維持公司正常的工作秩序,特制定本制度。 二、適用范圍 公司全體員工 三、工作時(shí)間 l學(xué)校各部門與分?？刹捎靡韵聝煞N...

2024-11-09 12:48

職等薪酬晉升體系方案-資料下載頁(yè)

【摘要】職等薪酬晉升體系方案一、目的為使公司職等晉升、調(diào)薪更加公平、公正、合理，強(qiáng)化公司管理，從而調(diào)動(dòng)員工的積極性，及提高員工工作效率，特制訂本方案。二、適用范圍：------有限公司及各分公司、子公司；三、基本原則1、公平、公正；2、評(píng)定堅(jiān)持以工作業(yè)績(jī)、工作能力為評(píng)定依據(jù)，杜絕論資排輩；3、每年晉升一次，最多調(diào)一級(jí)，最少調(diào)整半級(jí)；四

2025-05-03 12:38

職等及薪資管理規(guī)定-資料下載頁(yè)

【摘要】職等及薪資管理規(guī)定1目的規(guī)范公司的職等架構(gòu)和薪資結(jié)構(gòu)。2適用范圍東莞市思谷數(shù)字技術(shù)有限公司全體員工 3職責(zé)人事部門負(fù)責(zé)職等與薪資管理規(guī)定的制訂、管理和修改，各部門負(fù)責(zé)人有責(zé)任按照本制度的相關(guān)規(guī)定，組織和實(shí)施責(zé)任范圍內(nèi)員工的職等和薪資的確定。4職等結(jié)構(gòu)公司的職系分為兩大類：行政職系和專業(yè)職系（技術(shù)職及其他）。行政職級(jí)職

2025-04-08 02:41

公務(wù)員職級(jí)并行制度-資料下載頁(yè)

【摘要】 公務(wù)員職級(jí)并行制度 中央深改組：縣以下機(jī)關(guān)建公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度 中央全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第七次會(huì)議審議了《關(guān)于縣以下機(jī)關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度的意見(jiàn)》。會(huì)議指出，在全國(guó)縣以下機(jī)關(guān)實(shí)...

2024-09-28 19:20

xxx公司統(tǒng)計(jì)工作制度-資料下載頁(yè)

【摘要】1XXX公司統(tǒng)計(jì)工作制度一、依法開(kāi)展企業(yè)統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析活動(dòng)，及時(shí)辦理統(tǒng)計(jì)單位登記和變更登記手續(xù)，積極參加統(tǒng)計(jì)單位年度清查核對(duì)工作，積極完成政府統(tǒng)計(jì)部門和企業(yè)內(nèi)部統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的采集和報(bào)送任務(wù)。二、建立統(tǒng)計(jì)工作管理機(jī)制，明確統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人，落實(shí)專（兼）職統(tǒng)計(jì)人員。統(tǒng)計(jì)人員依法取得統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格，并按規(guī)定參加政府統(tǒng)計(jì)部門組織的各項(xiàng)

2024-11-17 14:44

xxx公司財(cái)務(wù)管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】63/63XXXXXXXXXXXX公司財(cái)務(wù)管理制度第一章總則第一條：為了規(guī)范公司財(cái)務(wù)行為，完善會(huì)計(jì)內(nèi)部控制制度，不斷提高財(cái)務(wù)管理水平和工作效率，促進(jìn)公司的會(huì)計(jì)核算工作，加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理，根據(jù)《公司法》、新《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《公司會(huì)計(jì)制度》和《公司章程》等規(guī)定，特制定本制度。第二條：本制度適用于本公司根據(jù)本制度的規(guī)定，結(jié)合自身行業(yè)特征，編制相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理制度，經(jīng)公司

2025-04-17 03:41

xxx公司行政部運(yùn)作管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】東莞XXXXX有限公司行政部 部門營(yíng)運(yùn)規(guī)程制定: 日期:審核: 日期:批準(zhǔn): 日期:版次

2025-04-12 00:39

公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行、職級(jí)與待遇掛鉤制度改革-資料下載頁(yè)

【摘要】第一篇：公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行、職級(jí)與待遇掛鉤制度改革 遼寧中公教育： 2月2日，記者從全省人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)議上獲悉，遼寧省將于年內(nèi)啟動(dòng)縣以下機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行、職級(jí)與待遇掛鉤制度改革...

2024-11-04 00:13

xxx公司財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷制度-資料下載頁(yè)

【摘要】1ＸＸ公司財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷制度為了加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理的工作，完善公司的報(bào)銷程序及規(guī)定，合理控制公司經(jīng)營(yíng)費(fèi)用，根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)的規(guī)定及公司對(duì)財(cái)務(wù)規(guī)章制度的要求，制定本制度。1、總則第一條費(fèi)用審批及報(bào)銷流程。各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支，必須經(jīng)部門經(jīng)理以上人員和財(cái)務(wù)審核后，報(bào)總經(jīng)理（分管副總經(jīng)理，以下同）批準(zhǔn)，并按以下具體各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷流程辦理

2024-10-14 08:02

xxx公司質(zhì)量管理制度手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【摘要】XXX質(zhì)量管理制度手冊(cè)A/0編制：審核：批準(zhǔn)：20

2025-04-14 12:00

xxx公司財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷制度-資料下載頁(yè)

【摘要】1ＸＸ公司財(cái)務(wù)費(fèi)用報(bào)銷制度為了加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理的工作，完善公司的報(bào)銷程序及規(guī)定，合理控制公司經(jīng)營(yíng)費(fèi)用，根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)的規(guī)定及公司對(duì)財(cái)務(wù)規(guī)章制度的要求，制定本制度。1、總則第一條費(fèi)用審批及報(bào)銷流程。各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支，必須經(jīng)部門經(jīng)理以上人員和財(cái)務(wù)審核后，報(bào)總經(jīng)理（分管副總經(jīng)理，以下同）批準(zhǔn)，并按以下具體各項(xiàng)費(fèi)用的報(bào)銷流程辦

2024-11-17 14:42

xxx公司供應(yīng)商管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】【內(nèi)部】【普通】威特公司文件日電集威字[2020]號(hào)簽發(fā)人:磁控管工廠供應(yīng)商管理制度第一章總則第一條為規(guī)范供應(yīng)商的選擇、評(píng)定、考核標(biāo)準(zhǔn)和方法，促使供應(yīng)商對(duì)其質(zhì)保體系完善和品質(zhì)改進(jìn)，以滿足公司產(chǎn)品質(zhì)量的要求。第二條本制度適用于磁控管工廠原材料

2024-11-12 15:25

xxx集團(tuán)公司投資管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】黑龍xxx集團(tuán)公司投資管理制度一、總則第一條按照建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，為保證股東利益，促進(jìn)投資決策的科學(xué)化和民主化，根據(jù)《黑龍xxx集團(tuán)章程》制定本制度。第二條投資管理旨在通過(guò)規(guī)范集團(tuán)公司的投資行為，建立有效的投資風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，強(qiáng)化對(duì)投資活動(dòng)的管理，將投資決策建立在科學(xué)的基礎(chǔ)之上，努力實(shí)現(xiàn)投資結(jié)構(gòu)最優(yōu)化和綜合效益最大化。第三條投資管

2025-01-21 09:04

xxx有限責(zé)任公司管理制度-資料下載頁(yè)

【摘要】xxxxx有限責(zé)任公司管理制度二O一五版目錄一. 總則 11. 組織架構(gòu) 22. 編制設(shè)置 33. 管理總綱 44. 員工守則 45. 行為規(guī)范 5二. 崗位職權(quán) 11. 董事長(zhǎng) 12. 總經(jīng)理 13. 總工程師 24. 副總經(jīng)理 35. 業(yè)務(wù)經(jīng)理 46. 行政部 4. 部長(zhǎng)崗位職責(zé) 4. 文書(shū)崗

2025-04-17 03:43

xxx公司職等職級(jí)劃分制度(更新版)

xxx公司職等職級(jí)劃分制度(專業(yè)版)

xxx公司職等職級(jí)劃分制度(留存版)

xxx公司職等職級(jí)劃分制度-文庫(kù)吧