iso9001-20xx內(nèi)部溝通管理程序-全文預(yù)覽
【正文】 Records 《會(huì)議記錄》 meeting memo 。 Any quality problems in the production shall be handled by the two sides based on the plete munication. If cannot be solved, can be report to the department chief, quality department chief, management representative or general manager to handle. . 其它溝通方式 other munication ways 為了促進(jìn)公司內(nèi)部溝通更好地進(jìn)行，各部門或相關(guān)人員可以采用下列適當(dāng)?shù)臏贤ǚ? 法或手段，對(duì)內(nèi)部溝通進(jìn)行完善或補(bǔ)充： In order to promote the internal munication, the related departments can use the followed ways, . 通過(guò) “ 板報(bào) ” 傳達(dá)公司對(duì)質(zhì)量管理體系和產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的基本要求，達(dá)到顧客要求的重要性；以及提供培訓(xùn)數(shù)據(jù)﹑解決問(wèn)題的方法和技巧﹑通告﹑獎(jiǎng)懲信息等； Public the quality system and product realization requirements by the publication board, provide the related training/problem solution methods, ect. . 考慮到員工不愿口頭提出有關(guān)質(zhì)量﹑管理以及工作過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題，可以 “ 質(zhì)量管理信箱 ” （對(duì)員工的個(gè)人信息嚴(yán)格保密）．方便大家暢所欲言，為公司的質(zhì)量管理和持續(xù)改進(jìn)獻(xiàn)策；相關(guān)負(fù)責(zé)人收到這些信息后，需立即安排改善或處理，對(duì)好的建議要予以公開(kāi)獎(jiǎng)勵(lì)和鼓勵(lì)，并提升多次受到獎(jiǎng)勵(lì)的人員； 責(zé)打開(kāi) “ 質(zhì)量管理信箱 ” 并將信箱內(nèi)的意見(jiàn)收集，呈送管理者代表處理，并將結(jié)果存檔。必要時(shí)，生產(chǎn)部主管應(yīng)召集品質(zhì)／工程部等相關(guān)部門協(xié)助改善。D, engineering, quality and outsourced supplier. . 當(dāng)質(zhì)量管理會(huì)議已成為一項(xiàng)固定的工作內(nèi)容時(shí)（如每周舉行一次例會(huì)并討論一個(gè)具 德信誠(chéng) 培訓(xùn)網(wǎng) 更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)： 好好學(xué)習(xí)社區(qū) 體的質(zhì)量 問(wèn)題的會(huì)議），則會(huì)議的主持人可由與會(huì)人輪流擔(dān)任，這樣更能有效地改善和解決問(wèn)題，促進(jìn)各層次和職能之間的適當(dāng)溝通。The department chief will anize the meeting designated by general manager or management representative. ? 上周跟蹤事項(xiàng) follow the meeting HUAWEIions in the last week . 各部門主管至少每月召開(kāi)一次本部門人員會(huì)議 ,傳達(dá)公司對(duì)質(zhì)量管理的意見(jiàn)、要求和改進(jìn)方針 ,聽(tīng)取他們?cè)谶M(jìn)行質(zhì)量管理時(shí)所遇到的困難和對(duì)質(zhì)量管理的改進(jìn)意見(jiàn) ,并進(jìn)行處理。 Be applied to the internal munication among departments, leader and employees, and colleagues. 3. 職責(zé) Responsibilities . 最高管理者負(fù)責(zé)督促各部門﹑各層次以及同事間積極進(jìn)行內(nèi)部溝通，并實(shí)施必要的鼓勵(lì)措施； The top management will promote
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