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公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)總結(jié)剖析材料-全文預(yù)覽

2025-03-28 14:46 上一頁面

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【正文】 領(lǐng)導(dǎo)水平和應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力 。二是對(duì) 現(xiàn)場(chǎng)工作存在深入了解不夠、督促落實(shí)不到位等問題,導(dǎo)致一些基礎(chǔ)工作只停留在表面 ,進(jìn)展不夠理想 。二是雖然制定了公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員定期 與員工談心交流制度,但堅(jiān)持的不好,未能做到持之以恒,率先垂范 。二是工作有時(shí)不夠深入,創(chuàng)新意識(shí)淡化,工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性較為缺乏 。二是在抓工作上不實(shí)、不細(xì),輕重緩急不均衡,有的工作僅僅是為了完成上級(jí)安排的任務(wù),沒有實(shí)現(xiàn)應(yīng)該達(dá)到的目的,也與公司黨委的要求有一定差距 。 (三 )聯(lián)系群眾不深入 一是關(guān)心一線員工的學(xué)習(xí)工作生活做的不夠細(xì)致,與一線員工面對(duì)面談心、交流工作不夠,對(duì)有困難和問題的員工關(guān)心過問少,解決員工反映的實(shí)際問題少 。二是沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置,學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和深入性 。在班子一把手的帶領(lǐng)下,心往一處想、勁往一處使,勤溝通、多補(bǔ)臺(tái),維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。一是認(rèn)真落實(shí)相關(guān)學(xué)習(xí)制度,帶頭貫徹和落實(shí)上級(jí)及集團(tuán)公司、公司的各項(xiàng)決策部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。三要完善預(yù)防監(jiān)督機(jī)制,結(jié)合重點(diǎn)工程項(xiàng)目管理建立健全以項(xiàng)目運(yùn)作、資金管理為重點(diǎn)的考核監(jiān)督機(jī)制 ,教育引導(dǎo)全體黨員干部在工作實(shí)踐中努力增強(qiáng)作風(fēng)修煉,增強(qiáng)廉潔從業(yè)思想意識(shí),經(jīng)得起誘惑、經(jīng)得起考驗(yàn),充分發(fā)揮好的模范帶頭作用,促進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)步發(fā)展。 (四 )強(qiáng)化廉政建設(shè),嚴(yán)格防控。在項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)上,要拿出新舉措、新思路,為公司后續(xù)發(fā)展增添后勁 。一要從自身做起,切實(shí)帶領(lǐng)全體領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)思想修為和道德品質(zhì),組織帶領(lǐng)廣大員工增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、改進(jìn)工作作風(fēng),形成積極向上、正氣上揚(yáng)的工作氛圍和健康文明的生活方式,以此增進(jìn)企業(yè)的凝聚力和向心力。今后的工作中,自己首先要帶頭學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)。 (二 )重業(yè)績(jī),輕思想。與此同時(shí),自己在平時(shí)的工作、生活中也堅(jiān)持做到以身作則、嚴(yán)于律己,厲行節(jié)儉,但通過深刻反思,發(fā)現(xiàn)自己在與實(shí)際工作結(jié)合方面,還有一定的不足,尤其在幫助、引導(dǎo)同志樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、利益觀方面交流談心較少,對(duì)抵制鋪張浪費(fèi)、防微杜漸等方面要求還不夠,對(duì)黨員干部廉潔自律的教育 學(xué)習(xí)力度不足。同時(shí),黨群各項(xiàng)制度建設(shè)仍不夠完善、基礎(chǔ)管理工作仍做得不夠細(xì)致扎實(shí),還需要在今后的工作中加大黨群管理人員的培養(yǎng)、創(chuàng)新工作形式,努力增強(qiáng)企業(yè)健康發(fā)展的軟實(shí)力。這有公司人員分散、不集中的客觀因素,也有公司黨委及各基層黨支部在員工思想教育、工作引導(dǎo)方面的不足,需要進(jìn)一步在解決員工實(shí)際困難、思想疏導(dǎo)、隊(duì)伍穩(wěn)定等方面多下功夫。平時(shí)的工作中 ,將主要精力用于公司經(jīng)營(yíng)管理、工作事務(wù)等各個(gè)方面,既便抽出時(shí)間學(xué)習(xí),也往往只注重 時(shí)政要聞及企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、工作實(shí)務(wù)方面知識(shí)的學(xué)習(xí)和了解,沒有系統(tǒng)地安排時(shí)間進(jìn)行黨的理論學(xué)習(xí),對(duì)鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等理論知識(shí)的內(nèi)涵理解得不深、不透,忽略了理論學(xué)習(xí)的重要性。 公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)總結(jié)剖析材料一 按照集團(tuán)公司黨委要求,今天我們組織召開公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)。以下是職場(chǎng)范文網(wǎng)和大家分享的公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)總結(jié)剖析材料參考資料,歡迎你的閱讀。 一、存在的問題 (一 )對(duì)理論學(xué)習(xí)深度不夠,時(shí)間安排不足。通常情況下,往往工作安排部署方面較多,對(duì)員工的思想動(dòng)態(tài)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及工作情況、個(gè)人成長(zhǎng)掌握不是很到位、督促力度不夠,部分員工在思想認(rèn)識(shí)、工作責(zé)任、工作信心等方面的問題還 不同程度存在。但是,公司黨群工作仍然存在力
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