公司管理制度模板-全文預(yù)覽
【正文】 交通工具安排 飛機(jī)□ 火車□ 汽車□ 其它□ 申請費(fèi)用 元（￥ ） 部門審核 財(cái)務(wù) 總經(jīng)理審核 董事長審核 審核費(fèi)用 元 說明： 此申請表作為出差申請、借款、核銷必備憑證。 三、交通費(fèi)、住宿費(fèi)憑據(jù)報(bào)銷。員工遲到、早退而部 門負(fù)責(zé)人弄虛作假、包庇袒護(hù)，一經(jīng)查實(shí)，將給予部門負(fù)責(zé)人處罰。 發(fā)現(xiàn)員工一次罰款 200 元、部門負(fù)責(zé)人罰款 500 元，發(fā)現(xiàn)員工二次罰款 500元、部門負(fù)責(zé)人罰款 1000 元，二次以上按自動(dòng)離職處理。 否則，按曠工處罰。 無故不辦理請假手續(xù)，而擅自不上班，按曠工處理。 18 第六章 考勤管理制度 一、公司員工必須自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律 ，按時(shí)上下班，不遲到，不早退，工作時(shí)間不得擅自離開工作崗位，外出辦理業(yè)務(wù)前，須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人同意；部門經(jīng)理及以上人員外出時(shí)，需向行政辦公室說明去向，特殊情況經(jīng)總經(jīng)理同意。 酒后駕車發(fā)生事故，駕駛員或車輛使用人承擔(dān)全部責(zé)任。 凡發(fā)生行車事故者必須寫出書面報(bào)告，根據(jù)事故損失，保險(xiǎn)公司賠付除外的不足部分，按 30%在當(dāng)月工資中扣除，事故情節(jié)嚴(yán)重者，經(jīng)“總經(jīng)理辦公會(huì)”研究確定如何進(jìn)一步處罰。 油料庫存月報(bào)表 2021 年 1 月 1 日 2021 年 1 月 31日 項(xiàng) 目 種 類 95汽油 普通汽油 高級柴油 合 計(jì) 公升 金額 公升 金額 公升 金額 公升 金額 上月結(jié)存 本月購油 本月用油 本月結(jié)存 16 附注 : 十一、車輛在異地維修須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批，否則不予報(bào)銷，駕駛員出車遇特殊情況不能按時(shí)返回的，應(yīng)及時(shí)通知行政辦公室，并說明原因。 八、發(fā)生任何事故必須第一時(shí)間報(bào)告行政辦公室。 五、 駕駛員及派車人通訊必須保持 24 小時(shí)暢通，駕駛員應(yīng)服從調(diào)度、隨叫隨到。不準(zhǔn)隨便亂竄其他辦公室。 第五章 公司車輛管理制度 一、公司車輛由行政辦公室統(tǒng)一管理。 除筆墨紙張外，凡屬不易消耗物品等重復(fù)領(lǐng)用時(shí)，一律交舊換新。 采購人員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，精挑細(xì)酌，力爭做到價(jià)廉物美，經(jīng)久耐用。 各部門所需辦公用品，應(yīng)按“購物申請單”中各項(xiàng)內(nèi)容要求認(rèn)真填寫，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字后，送 行政辦公室 待辦。 七、如需使用原件，則須總經(jīng)理核準(zhǔn)。 三、證照的使用包括借用、復(fù)印等。如有需要須填寫《印章制發(fā)申請表》申請新的印章。 （ 5）其他職能部門章： 其他職能部門章，主要適用于各部門內(nèi)部使用，已經(jīng)刻制的職能部門章，需由部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行保管并嚴(yán)格該章的使用辦法。 主要用于公司簽訂各類合同使用專用章，蓋章前須先到行政辦公室領(lǐng)取并填寫《印章使用申請表》，經(jīng)由公司經(jīng)理核準(zhǔn)后并在《印章使用登記表》中簽批，蓋章后經(jīng)手人需在《印章使用登記表》上簽字。（已經(jīng)開始使用的需自通知當(dāng)日補(bǔ)辦理領(lǐng)取手續(xù)） （ 1）公章：公章由公司行政總監(jiān)保管。 ，由需求部門填寫《印章制發(fā)申請表》經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)后送交人事行政部門刻制。 ③ 各類發(fā)文要字跡清楚、文面整潔、統(tǒng)一規(guī)格，符合行文規(guī)范。 ③ 公司總經(jīng)理辦公會(huì)、部門經(jīng)理辦公會(huì)、專題會(huì)議錄、年底存檔。 七、負(fù)責(zé)公司的倉儲(chǔ)管理。 三、完成總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作。 九、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的融資、引資、保險(xiǎn)等相關(guān)的金融工作。 五、 與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等機(jī)關(guān)政府機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)與溝通，政 府文件的執(zhí)行。 第三章 財(cái)務(wù)部職責(zé) 一、負(fù)責(zé)對工程項(xiàng)目的預(yù)算和結(jié)算工作。 六、 收集客戶對本公司產(chǎn)品使用情況的各種信息資料，并做相應(yīng)分析，提供改進(jìn)的具體方案。 二、 產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)參數(shù)、工藝圖紙、工藝定額、材料消耗定額、產(chǎn)品說明書等技術(shù)文件的制定和管理。 六、和客戶簽訂能源服務(wù)合約。 二、在公司營銷策略下，深入行業(yè)開拓市場。 愛護(hù)公物，勤儉節(jié)約，杜絕浪費(fèi)。 員工必須維護(hù)公司紀(jì)律，對任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為，都要予以追究。 公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí)，為員工提供學(xué)習(xí)、深造的條件和機(jī)會(huì)，努力提高員工的整體素質(zhì)和水平，造就一支思想新、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)強(qiáng)、技術(shù)精的員工隊(duì)伍。. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 一、公司管理大綱 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 二、員工守則 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2 三、組織架構(gòu)圖 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3 第一部分 各部門管理制度 . . . . . . . . . . . . . . . . . .4 第一章 市場部職責(zé) . . . . . . . . . . . . . . . . . .. 4 第二章 技術(shù)部職責(zé) . . . . . . . . . . . . . . . . . .. 4 第三章 財(cái)務(wù)部職責(zé) .. . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 第四章 行政辦公室職責(zé) . . . . . . . . . . . . . . . . 6 第二部分 公司管理制度 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8 第一章 文件管理制度 . . . . . . . . . . . . . . . . . .8第二章 印章使用管理制度度 . . . . . . . . . . . . . . . . .9 第三章 證照管理制度 . . . . . . . . . . . . . . . . . .12 第四章 辦公 用品管理制度 . . . . . . . . . . . . . . . .13 第五章 車輛使用管理制度 . . . . . . . . . . . . . . . .15 第六章 考勤管理制度 . . . . . . . . . . . . . . . .. . 19 第七章 出差管理制度 . . . . . . . . . . . . . . . .
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