職業(yè)經(jīng)理人的素質與技能(ppt48)-素質訓練-全文預覽
【正文】 決 定 論 強 調 個 性 是 教 養(yǎng) 方 式 的 產 物 . ? 環(huán) 境 決 定 論 主 張 環(huán) 境 決 定 人 的 本 性 . 7 人 類 的 四 種 天 賦 潛 能 ?Awareness 自 我 意 識 ?Imagination 想 象 力 ?Conscience 良 知 ?Independent Will 獨 立 意 識 8 影 響 圈 9 ? Specific 明確具體的 ? Measurable 可衡量評估的 ? Attainable 可達成的 ? Realistic 現(xiàn)實可行的 ? Timed 有時間限制的 制定目標的黃金原則 SMART原則 Quantity 數(shù)量 + Time 時間 + Cost 成本 10 正 確 目 標 的 價 值 ?目標使我們明確方向。 溝 通 的 定 義 34 行為 ： 是指一個人所說的及所做的 ? 這件事從計劃中看是由你來負責 個性 ： 是對某人的觀點和感受 ? 你這人就是怕?lián)熑? 對 事 不 對 人 35 我 們 為 什 么 要 提 問 ? 收集信息和發(fā)現(xiàn)需求 ? 開始和結束談話 ? 控制談話方向 ? 制止別人滔滔不絕的談話 ? 征求意見 ? 不明白或不相信 ? 提出建議 ? 處理異議 ？ 36 問 題 的 類 型 ? 開放式問題 ? 封閉式問題 37 封閉式問題 開放式問題 會議結束了嗎？ 你喜歡你的工作嗎？ 你還有問題嗎？ 你有什么問題？ 你喜歡你的工作的 哪些方面？ 會議是如何結束的？ 問 題 舉
研究報告相關推薦
鄂ICP備17016276號-1