20xx年護(hù)理年度工作總結(jié)-全文預(yù)覽
【正文】 干外出進(jìn)修學(xué)習(xí)分別是： icu2 人，外周靜脈置管 2 人，同時(shí)組織大部份護(hù)士長(zhǎng)到外地參觀考察，短期培訓(xùn)，拓展她們的視野，學(xué)習(xí)結(jié)束后每人寫(xiě)進(jìn)修小結(jié)，或者學(xué)習(xí)心得，將好的經(jīng)驗(yàn)、方法及時(shí)反饋，改進(jìn)我們工作，對(duì)新技術(shù)、新項(xiàng)目及 時(shí)運(yùn)用臨床。 每季度進(jìn)行個(gè)案護(hù)理查房一次，健康教育宣教觀摩一次。在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，注重操作技能的提高，根據(jù)工作計(jì)劃安排，操作考核始終貫穿于日常工作中。因此，護(hù)理部重點(diǎn)從三個(gè)方面著手抓。有效地促進(jìn)了護(hù)士與病人溝通的語(yǔ)言技巧。 加強(qiáng)護(hù)患溝通是做好一切護(hù)理工作的前提和必要條件，護(hù)理部推行住院病人一日督促卡的應(yīng)用，無(wú)形中督促了各科護(hù)士主動(dòng)去觀察病情，又增加了護(hù)患溝通。 提倡人性化服務(wù)，提高人性化服務(wù)的理念，從服務(wù)對(duì)象的特點(diǎn)和個(gè)性出發(fā)，開(kāi)展護(hù)理服務(wù)，以尊重病人，服務(wù)于病人，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展和現(xiàn)代生活需要為切入點(diǎn)，不斷改善服務(wù)措施。 提高護(hù)士應(yīng)急能力和急救水平： 11 月份護(hù)理部分別在外科、DOC 格式，方便 您的 復(fù)制修改刪減 內(nèi)科搞了急診病人入院處置現(xiàn)場(chǎng)觀摩，提高了專(zhuān)科護(hù)理救治能力，張xx 院長(zhǎng)親自參加并給予高度評(píng)價(jià)。有效地促進(jìn)了護(hù)士在工作之余去查閱資料，增加了她們的學(xué)習(xí)熱情。對(duì)新分配、新調(diào)入的護(hù)理人員全年培訓(xùn)共十六項(xiàng)，由經(jīng)驗(yàn)豐富、教學(xué)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?xxxxxxxxx 四位老師親自示教，不厭其煩，直到學(xué)員合格為止。 提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平：為了做好護(hù)士的在職繼續(xù)教育工作，護(hù)理部每季度組織大課業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 1 次，科內(nèi)每周業(yè)務(wù)學(xué)DOC 格式，方便 您的 復(fù)制修改刪減 習(xí) 1 次，遇有專(zhuān)家講學(xué)，也積極組織大家旁聽(tīng)，參學(xué)率 98%。使催款這個(gè)很敏感的話題，不再成為醫(yī)護(hù)合作不愉快的導(dǎo)火線?？s短了護(hù)患之間的距離，有效地預(yù)防差 錯(cuò)事故的發(fā)生。首先，責(zé)任護(hù)士要熱情接待病人，并把病人送至床邊，主動(dòng)向病人或者家屬介紹病區(qū)環(huán)境，作息時(shí)間、規(guī)章制度及主治醫(yī)師等，及時(shí)發(fā)放護(hù)患聯(lián)系卡，了解DOC 格式，方便 您的 復(fù)制修改刪減 病人 入院后的心理狀態(tài)與需求。DOC 格式，方便 您的 復(fù)制修改刪減 2021 年護(hù)理年度工作總結(jié) 論文聯(lián)盟 編輯。 提倡人性化服務(wù)，提高人性化服務(wù)的理念，從服務(wù)對(duì)象的特點(diǎn)和個(gè)性出發(fā)，開(kāi)展護(hù)理服務(wù)，以尊重病人，服務(wù)于病人，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展和現(xiàn)代生活需要為切入點(diǎn)，不斷改善服務(wù)措施。 加強(qiáng)護(hù)患溝通是做好一切護(hù)理工作的前提和必要條件，
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