物流公司崗位職務說明書-全文預覽
【正文】 負責到站客戶簽收單的制作、回收、寄回、保管及簽回單明細制作。 做好返程業(yè)務更正單制作、反饋和歸集，并上交分公司內勤副經理。 做好返程及到站貨物月統(tǒng)計報表，上報分公司經理、副經理和會計。 每日將制好的票據和清單交會計審核，并與會計做好相關票據的交接手續(xù)。5 本職工作：票據清單的制作和審核，帳目的核對，汽車配件、油耗、出車登記6 基本職責 遵守公司各項規(guī)章制度及文件要求，服從領導，認真完成分公司的統(tǒng)計工作。責任人確認：11 任職要求 中?；蚋咧幸陨蠈W歷，市場營銷或物流專業(yè)，有兩年以上的業(yè)務工作經驗； 具有較強的語言表達能力、應對能力及市場分析能力。 配合調度員合理安排好車輛出車接貨時間。 對因無及時將新價格向內勤反饋所造成的損失負責。9 工作責任 對因服務態(tài)度或工作方法不當而導致客戶流失負責。 如公司運價發(fā)生變動或有關客戶的特殊要求及優(yōu)惠價格，業(yè)務員應及時向統(tǒng)計反饋，做好業(yè)務與內勤的協(xié)調工作。 接到客戶的貨物信息后，應及時通知調度或統(tǒng)計等內勤人員，并協(xié)助調度做好《貨量登記表》。 每天上午準時上班，整理好前一天客戶的發(fā)貨情況，做好客戶發(fā)貨跟蹤工作。 有權對客戶托運的貨物提出需注意事項，并在發(fā)貨清單上予以注明，提供給配載辦理。 對新業(yè)務員做好帶頭作用，幫助其熟悉業(yè)務操作流程。，優(yōu)質的服務開拓市場，對外塑造晉聯(lián)品牌。 直接上司：業(yè)務副經理4 職 部 直接上司簽名 ： 敬業(yè)愛崗，忠于職守。 配合內勤副經理做好業(yè)務更正及異常反饋的跟蹤及處理工作。 配合片區(qū)分管副總做好本地區(qū)市場調查、分析及策劃工作。 對業(yè)務人員的管理后果負責。 每天必須對前一天或當天的業(yè)務統(tǒng)計臺帳查核一遍，及時根據市場的變化作出相應調整。 當收到《異常狀況反饋單》時，應立即進行追蹤并及時反饋給信息始發(fā)單位。 有權對貨物的理賠提出處理建議。 有權對業(yè)務人員工作業(yè)績進行考核并做出升級、待崗、辭退等建議。 完成領導交辦的其它工作事項。 負責對必要時參與客戶運費、傭金的談判并在公司指導價內制定出合理的運費及傭金價格。 準確掌握業(yè)務信息及市場動態(tài)，作出合理的營銷決策。 2 職 行政中心簽批：責任人確認： 配合客服部做好信息反饋及客戶理賠工作的處理。，并在周例會上做上個月工作報告，并指導本月工作。 不定期對《貨物貨物托運單》、《統(tǒng)計報表》、《考勤記錄》、《發(fā)貨清單》等報表、記錄進行審核，并對存在的問題采取糾正和預防措施。 每天做好食堂的采購安排及生活衛(wèi)生管理。 對各項工作范圍內的工作指令后果負責。 有權對分公司采購項目進行審查。7 工作權限 有權對分公司內勤人員的崗位做出調整及提出辭退建議。 負責傳達總公司的各項通知、規(guī)章制度、會議精神及相關工作指令，確保全體員工能夠理解、接受和執(zhí)行。 嚴格審查、規(guī)范各類記錄、表單的操作，不斷完善分公司的內部管理。 協(xié)助經理完成各項內勤工作，經理不在時代行經理的內勤職責。行政中心簽批：內勤副經理1 部 有較強的領導能力、組織能力與協(xié)調、溝通能力。 配合片區(qū)分管副總做好本地區(qū)市場調查、分析及策劃工作。 對本公司因管理不善造成的安全事故負責。 每周例會對業(yè)務與后勤的工作銜接存在的問題進行協(xié)調和解決，協(xié)助副經理尋求解決的辦法，完善內部流程。 當遇到超越自己權限范圍內或臨時緊急事物而無法解決時，必須在最快時間內向分管領導匯報，尋求有效解決方案。 召集副經理及相關管理人員傳達相關工作信息及布置主要工作任務。 對本公司任何人員的調動、調整有知情權。7 工作權限 。 嚴格監(jiān)督和審查、規(guī)范各類記錄、表單和操作。 嚴格把握長短途運費、車輛費用、人工的有效利用，水電、物品采購等成本的控制。 負責督導公司全體員工的安全、職業(yè)道德、業(yè)務技能、法制觀念等知識的培訓。 2 職 裝卸工1 調度員1 理 內勤副經理 業(yè)務副經理 業(yè)務員 統(tǒng)計員 辦公室文員 會目編號：時間：2021年x月x日書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟頁碼：第20頁 共20頁n 當前文檔修改密碼：8362839 版本 生效日期: 職務說明書 崗位架構圖 經 安全主管1 現場管理員一五、 務：經 負責督導業(yè)務副經理對公司業(yè)務工作的全面開展，跟蹤客戶投訴的處理情況。 直接負責對公司財務、后勤的保安員、商務司機的管理工作。 盡量堅持“以和為貴”的原則處理好周邊鄰里關系及政府部門關系。 落實完成領導交辦的其它事項。 有權對分公司采購項目進行價格、質量、來源等進行視察。 有權在工作范圍內調動和使用商務車。8 工作程序 每天上班前到公司打開查看有無新的信息并作好當天的工作安排。 當接到公司規(guī)章制度、工作要求或通知時，必須在當日內通過各種方式傳達相關部門。 在每天下班后召集副經理碰頭總結當天主要工作情況，做好第二天的工作計劃。 對本公司因管理不善造成的后果事故負責。 10 協(xié)作關系 。11 任職要求 大專以上學歷，市場營銷、物流或企業(yè)管理專業(yè)，四年以上大中型企業(yè)管理經驗。 門：
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