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深化課堂教學(xué)改革,全面提高教學(xué)質(zhì)量(文件)

2024-11-04 12:12 上一頁面

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【正文】 生對本節(jié)課所學(xué)的知識用什么方法進行歸納總結(jié),在學(xué)生歸納總結(jié)的同時,還要讓學(xué)生進行反思,看哪些知識已掌握,還有哪些知識沒掌握,教師就要在本節(jié)課采取補救措施,最后達到學(xué)生掌握的目的,這些方法措施及歸納總結(jié)內(nèi)容要在教案上反映。存在的問題及對策:導(dǎo)學(xué)案的編寫上還存在盲目照搬的現(xiàn)象。今年是我區(qū)課堂教學(xué)改革提升年,為了我校的課堂教學(xué)改革能再上一個臺階,我們決定從以下四個方面研究入手,提高我校課堂教學(xué)改革效率。加強課堂教學(xué)評價的研究,提高課堂教學(xué)效率。經(jīng)過本科教學(xué)工作水平評估,我校的教學(xué)工作呈現(xiàn)出良好局面,教學(xué)改革逐步深化,人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高。為適應(yīng)高等教育改革的新形勢和社會對人才培養(yǎng)質(zhì)量的新要求,必須牢固樹立“質(zhì)量強?!币庾R,把提高教學(xué)質(zhì)量放在更加突出的位置。要進一步加強教學(xué)管理組織建設(shè),完善由校長負責(zé)、教務(wù)處牽頭、院(系)及教學(xué)單位為基礎(chǔ)、各職能部門協(xié)調(diào)配合的教學(xué)管理組織體系。管理人員要率先垂范,循規(guī)辦事,做到以學(xué)生為本,管理育人,服務(wù)育人;教師要堅持教書育人,關(guān)愛學(xué)生,以身作則,遵章守紀(jì);學(xué)生要自愛自律,自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度,努力學(xué)習(xí),奮發(fā)向上。在完善制度建設(shè)的同時,狠抓貫徹執(zhí)行,使學(xué)校育人行為和管理工作都能做到有“法”可依、有“法”必依。健全完善多媒體輔助教學(xué)和雙語課程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入制度。二、適應(yīng)地方經(jīng)濟社會發(fā)展需要,調(diào)整和優(yōu)化學(xué)科專業(yè)結(jié)構(gòu)5.進一步加強專業(yè)建設(shè)。今后除新增本科專業(yè)可先按方向招生外,其他各專業(yè)原則上不再細分方向招生。6.繼續(xù)深化人才培養(yǎng)模式改革。進一步增強科技興校觀念和自主創(chuàng)新意識,大力開展知識產(chǎn)權(quán)普及活動。積極鼓勵各單位與政府部門、企事業(yè)聯(lián)合開展橫向科學(xué)研究,學(xué)校將出臺科研項目管理辦法,在政策上加強引導(dǎo)作用和導(dǎo)向激勵,盡量提供寬松有利的支持環(huán)境。課程教學(xué)是構(gòu)成教學(xué)質(zhì)量的基本單元,要牢固樹立教學(xué)質(zhì)量意識,提高對課堂教學(xué)質(zhì)量的要求;適時建立課程負責(zé)人制度,選聘具有高級職稱、教學(xué)經(jīng)驗豐富、教學(xué)效果好的教師擔(dān)任課程負責(zé)人,通過其參與課程教學(xué)、制定教學(xué)大綱及工作規(guī)范、選定教材、布置教學(xué)任務(wù)、組織開展教學(xué)研究、培養(yǎng)年輕教師、定期聽課等措施推動提高課程教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)效果。要認真落實“因材施教、精簡課內(nèi)、加強實踐、注重應(yīng)用”的課程改革和建設(shè)方針,以人才培養(yǎng)目標(biāo)及專業(yè)內(nèi)涵發(fā)展為依據(jù),注重知識傳授與素質(zhì)能力培養(yǎng)相結(jié)合;通過整合課程、推進學(xué)分制、降低必修課比例、加大選修課比例、增加實踐環(huán)節(jié)和課時數(shù)、減少課堂講授時數(shù)等措施,為學(xué)生提供更多的自主學(xué)習(xí)的時間和空間,拓寬學(xué)生知識面,增強學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,完善學(xué)生的知識結(jié)構(gòu),促進學(xué)生個性發(fā)展;要加大課程建設(shè)力度,重點建設(shè)對學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量影響大、覆蓋面廣的公共基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課;根據(jù)地方經(jīng)濟、社會發(fā)展和科技進步的需要,及時更新教學(xué)內(nèi)容,積極引進國內(nèi)外大學(xué)優(yōu)質(zhì)的教學(xué)資源,將新知識、新理論和新技術(shù)充實到課堂教學(xué)中,為學(xué)生提供符合時代需要的教學(xué)內(nèi)容。大力推進精品教材建設(shè),有效發(fā)揮精品教材的引導(dǎo)、帶動作用;在“十一五”期間,建成校級精品教材10部、省級精品教材4部以上。鼓勵教師以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力為目標(biāo),努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效率,利用現(xiàn)代教育技術(shù)更新教學(xué)方法和手段,促進教學(xué)效果和質(zhì)量的不斷提高;積極探索研究性教學(xué)模式,廣泛采用計算機和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等手段為學(xué)生提供豐富的教學(xué)參考資料,引導(dǎo)學(xué)生了解多種學(xué)術(shù)觀點并開展討論、追蹤本學(xué)科領(lǐng)域最新進展,提高自主學(xué)習(xí)和獨立思考的能力。有選擇地推進雙語教學(xué)試點工作,要及時總結(jié)經(jīng)驗,循序漸進,適時推廣。理論教學(xué)要突出應(yīng)用,實踐環(huán)節(jié)要突出訓(xùn)練。積極設(shè)置開放性、設(shè)計性、綜合性實驗,大力推進“大學(xué)生實踐創(chuàng)新訓(xùn)練計劃”,有計劃有目的地組織技能培訓(xùn)與課外實踐,使學(xué)生擁有多個技能證書。各院(系)要按照評估標(biāo)準(zhǔn),高度重視學(xué)年論文、課程設(shè)計、畢業(yè)設(shè)計(論文)工作,依據(jù)學(xué)校有關(guān)規(guī)程,制定符合本專業(yè)要求的實施細則。采取定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的檢查方式,加強學(xué)生實踐性環(huán)節(jié)的過程控制,同時要求學(xué)生定期反饋情況。把心理健康教育融入到思想政治教育,積極引導(dǎo)大學(xué)生保持健康向上的心理狀態(tài)。以“心理健康活動月”、講座、談心等多種活動為載體,采取多種方式,建立和完善學(xué)生心理問題高危人群預(yù)警和干預(yù)機制,為學(xué)生提供及時、有效、高質(zhì)量的心理健康指導(dǎo)與服務(wù)。進一步明確創(chuàng)建和諧校園的具體目標(biāo)要求,深入推進校風(fēng)、學(xué)風(fēng)和制度建設(shè),努力建設(shè)和諧的校園文化,形成良好的校園文明,營造“積極向上”的校園氛圍和“健康、快樂、學(xué)習(xí)”的育人環(huán)境,讓學(xué)生的個性得以和諧發(fā)展。牢固樹立人才資源是第一資源的觀念,積極實施“人才強?!睉?zhàn)略。圍繞學(xué)校培養(yǎng)應(yīng)用型人才的目標(biāo)要求,不斷完善人才引進、師資培養(yǎng)的政策和機制。優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu),力爭盡快建成一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的高水平教師隊伍。建立管理人員日常學(xué)習(xí)和工作例會制度,一般每個月安排一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每學(xué)年組織一次“教育教學(xué)管理”學(xué)術(shù)研討會;切實加強管理隊伍的作風(fēng)建設(shè),不斷改進機關(guān)工作作風(fēng)。在學(xué)校原有的“錢鐘韓獎教金”、“優(yōu)秀教師”等教學(xué)獎的基礎(chǔ)上,進一步增設(shè)教書育人獎,條件成熟時將啟動教學(xué)名師等教學(xué)獎項,并定期開展有關(guān)評選活動,帶動和促進教師教學(xué)水平的提高。大力加強實習(xí)基地建設(shè),充分挖掘各相關(guān)部門、機構(gòu)的教學(xué)資源開展實習(xí)、實訓(xùn)。把信息技術(shù)作為提高教學(xué)質(zhì)量的重要手段,大力開展信息技術(shù)與課程整合的實踐研究,推進優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源共建共享,統(tǒng)籌規(guī)劃并建立學(xué)校網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源庫,進一步擴大“天空教室”網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺的使用范圍和功能,鼓勵教師開發(fā)、使用多媒體教學(xué)課件及網(wǎng)絡(luò)課程,形成多學(xué)科、多課程的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺,提高教師使用多媒體教學(xué)的水平和效果。進一步加大對實驗室、圖書資料等教學(xué)基本條件建設(shè)的投入,加大對教學(xué)改革、實踐教學(xué)環(huán)節(jié)所需經(jīng)費的支持力度。三 江 學(xué) 院二〇〇七年十一月。全校教職員工要高度重視教學(xué)質(zhì)量建設(shè),要把教學(xué)工作放在各項工作的首位,及時了解、研究和解決教學(xué)中出現(xiàn)的新情況和新問題;要加強思想政治工作,團結(jié)和凝聚全校師生,積極投入教育教學(xué)改革,不斷開創(chuàng)教學(xué)工作新局面。25.繼續(xù)加大對教學(xué)工作的經(jīng)費投入。制定相應(yīng)政策,引導(dǎo)、吸引高水平教師從事實驗和實習(xí)教學(xué)工作。根據(jù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)目標(biāo)的需要,著重培養(yǎng)學(xué)生動手和實踐能力,大力改善實驗教學(xué)條件,在加強基礎(chǔ)課實驗中心建設(shè)的同時,打破各專業(yè)各自為營的局面,積極建立校級學(xué)科群實驗平臺,爭取在2010年前再建設(shè)經(jīng)管類、電工電子和物理等三個校級實驗實訓(xùn)中心,并積極爭創(chuàng)省級示范中心;在努力使省級電氣信息綜合實驗中心建設(shè)點通過驗收的基礎(chǔ)上,爭創(chuàng)國家級實驗教學(xué)示范中心。繼續(xù)重視、鼓勵和支持教師對外開展學(xué)術(shù)交流,積極開展科研工作,提升職稱層次。采取切實有效措施,培養(yǎng)一批中青年實驗教學(xué)骨干教師,通過引進、進修、培訓(xùn)等方式提高實驗系列教師的業(yè)務(wù)水平。有針對性地加強高層次、高水平人才的引進,重點引進一批學(xué)科專業(yè)帶頭人和中青年學(xué)術(shù)骨干,盡快配齊、配強各學(xué)科專業(yè)帶頭人,形成“老、中、青”相結(jié)合的學(xué)科梯隊。充分發(fā)揮老教師的“傳、幫、帶”作用,加速優(yōu)秀中青年教師成長,培養(yǎng)和造就杰出學(xué)術(shù)群體,促使優(yōu)秀人才脫穎而出,并以此為基礎(chǔ)和突破口,不斷提升人才隊伍整體的文化素養(yǎng)水平,推動學(xué)校各支隊伍健康、全面地發(fā)展。學(xué)校將制定相關(guān)激勵措施,以立項的方式資助和鼓勵學(xué)生開展課外科技創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新活動,積極參與各類學(xué)科競賽和文體競賽。培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成“好讀書、多讀書、讀好書”的習(xí)慣,同時要完善素質(zhì)教育類名著選讀課程管理辦法。通過文化素質(zhì)課程教學(xué)、學(xué)術(shù)講座、課外科技與素質(zhì)教育活動三個層面,把素質(zhì)教育貫穿于人才培養(yǎng)的全過程。將社會主義核心價值體系教育貫穿于學(xué)生工作的全過程,貼近學(xué)生、貼近實際,增強針對性,體現(xiàn)時代性,提高實效性,引導(dǎo)學(xué)生認識和實踐社會主義核心價值體系。學(xué)校將建立實踐教學(xué)制度保證機制,圍繞影響實踐教學(xué)質(zhì)量的諸多因素,健全一系列的規(guī)章制度,從而保證實踐教學(xué)質(zhì)量的不斷提高,要健全每門實踐課的教學(xué)大綱、實驗指導(dǎo)書、實踐指導(dǎo)記錄、實踐成績記錄等資料,保存好學(xué)生實習(xí)報告、實訓(xùn)成果等資料并歸檔,建立實踐教學(xué)的檔案制度。積極探索更為有效的激勵機制,加強對學(xué)生課外活動的引導(dǎo)與指導(dǎo),吸引更多的學(xué)生積極參與科學(xué)研究,進行創(chuàng)新性實驗和實踐,開展社會調(diào)查、社會實踐活動,不斷擴大創(chuàng)新教育的受益面,提升學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。進一步完善由實驗、實習(xí)和專業(yè)實踐等組成的實踐教學(xué)體系以及包含課內(nèi)實驗教學(xué)、課外實踐教育、產(chǎn)學(xué)研合作教學(xué)、職業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)的“四大實踐教學(xué)平臺”。四、完善實踐教學(xué)體系,提高學(xué)生“實踐、創(chuàng)造、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)”能力13.提高實踐教學(xué)比重,完善實踐教學(xué)體系。12.積極實施和推進大學(xué)英語教學(xué)改革。充分調(diào)動教師參與教學(xué)改革的積極性,進一步優(yōu)化學(xué)校教學(xué)改革項目管理,增強對教學(xué)改革成果的培育意識和推廣應(yīng)用意識。10.進一步加強精品教材建設(shè)。要優(yōu)化課程教學(xué),向45分鐘要質(zhì)量;要強化能力訓(xùn)練,向課外時間要效益。要進一步規(guī)范校級研究課題的立項、研究、結(jié)題和成果鑒定等管理工作,為申報省級及以上課題和項目打好基礎(chǔ)。在已開展論文評獎的基礎(chǔ)上,健全科學(xué)論文激勵機制,完善學(xué)術(shù)論文(專著)獎勵辦法。積極推動各專業(yè)與社會各界、國內(nèi)外高校以及校內(nèi)相關(guān)專業(yè)的廣泛合作與交叉滲透,進一步探索、完善多樣化的應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式和優(yōu)秀人才培養(yǎng)機制。要充分利用我校多學(xué)科的特點,挖掘現(xiàn)有專業(yè)的地區(qū)、資源等優(yōu)勢,加強與產(chǎn)業(yè)和行業(yè)的聯(lián)系,逐步建立和完善以應(yīng)用學(xué)科為主、多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的專業(yè)體系。各院(系)在新增本科專業(yè)時要堅持“有所為,有所不為”的原則,加強調(diào)研,充分考慮地方經(jīng)濟和社會人才需求,密切關(guān)注招生、就業(yè)市場的發(fā)展變化,科學(xué)合理設(shè)置專業(yè)。要構(gòu)建和完善專家督導(dǎo)評價、學(xué)生評價、同行互評、教師自評和輔導(dǎo)員評價相結(jié)合的多方位、多層次的教師課堂教學(xué)質(zhì)量綜合評價機制;構(gòu)建由專業(yè)評價、課程評價、課堂教學(xué)質(zhì)量評價、實驗教學(xué)評價、試卷質(zhì)量分析、畢業(yè)設(shè)計(論文)質(zhì)量評價、教學(xué)管理質(zhì)量評價等多方面構(gòu)成的質(zhì)量評價體系,加強對人才培養(yǎng)過程的管理,逐步建立保證教學(xué)質(zhì)量不斷提高的長效機制。4.進一步完善教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控和評價體系,保證教學(xué)質(zhì)量不斷提高。堅持“以生為本、德育優(yōu)先、規(guī)范管理、以質(zhì)取勝”的辦學(xué)理念,以提高教學(xué)質(zhì)量為宗旨,把制度建設(shè)作為學(xué)校的基本建設(shè)長抓不懈。進一步完善和優(yōu)化二級管理體系,強化院(系)在教學(xué)建設(shè)改革與管理中的關(guān)鍵作用,完善并擴大院(系)在教學(xué)管理、教學(xué)改革、教學(xué)建設(shè)及教學(xué)資源利用中的職責(zé)、功能作用,并逐步建立院(系)教務(wù)辦公室。學(xué)校將把提高教學(xué)質(zhì)量作為評價和衡量各單位工作的重要依據(jù),學(xué)校及各單位黨政一把手作為教學(xué)質(zhì)量的第一責(zé)任人,必須統(tǒng)籌各項工作,將質(zhì)量意識落實到具體工作中。根據(jù)教育部有關(guān)文件精神,結(jié)合學(xué)?!笆晃濉卑l(fā)展規(guī)劃、本科教學(xué)工作水平評估整改方案及“168”工程總體要求,提出以下實施意見。就一定能開創(chuàng)課堂教學(xué)的新天地,第五篇:關(guān)于進一步深化教學(xué)改革全面提高教學(xué)質(zhì)量的實施意見關(guān)于進一步深化教學(xué)改革全面提高教學(xué)質(zhì)量的實施意見實施高等教育“質(zhì)量工程”是黨中央和國務(wù)院關(guān)于高等教育要全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀,切實把重點放在提高質(zhì)量上的重大戰(zhàn)略決策,是高等教育新一輪改革發(fā)展的戰(zhàn)略重點轉(zhuǎn)移。加強課堂教學(xué)管理的研究,規(guī)范課堂教學(xué)行為。小組合作探究在一節(jié)課中表現(xiàn)的太過頻繁,導(dǎo)致看似熱熱鬧鬧的課堂卻缺乏實效性。這一環(huán)節(jié)主要體現(xiàn)“練”字,教師要針對以上各個環(huán)節(jié)學(xué)生所學(xué)知識情況,精心設(shè)計好不同題型,對學(xué)生進行測評,測評后要及時讓學(xué)生進行點評,學(xué)生點評不到的最后再有教師進行點撥。這一環(huán)節(jié)主要根據(jù)以上兩個環(huán)節(jié)及學(xué)生“會學(xué)”到“學(xué)會”這一轉(zhuǎn)變過程,在教師正確“引誘”下,對學(xué)生所學(xué)知識進行拓展延伸,這一環(huán)節(jié)主要體現(xiàn)教師用什么教學(xué)方法來培養(yǎng)學(xué)生的探究學(xué)習(xí)能力及運用本節(jié)課所學(xué)知識的能力,這一環(huán)節(jié)的教學(xué)方法要具體可操作,并在教案上有反映,拓展、探究的知識點也要在教案上反映出來,這一環(huán)節(jié)主要反映學(xué)生靈活運用知識的能力。這一環(huán)節(jié)還要滲透“賽、評”兩個因素,可分小組賽答、師生賽、生生賽,不管哪種賽,教師都要給出正確、激勵的評價方式。這一環(huán)節(jié)主要是讓教師出示本節(jié)課讓學(xué)生掌握的目標(biāo),也可出示單元目標(biāo)教學(xué)法;這一環(huán)節(jié)還要體現(xiàn)“導(dǎo)”和“學(xué)”,就是說教師要如何引導(dǎo)學(xué)生按照“目標(biāo)”去預(yù)習(xí)、去學(xué)習(xí),要把引導(dǎo)方法和學(xué)習(xí)方法寫出來,最終達到預(yù)習(xí)的目的,可推行六人合作小組去學(xué)習(xí)。各年級認真開展聽課、評課活動,通過聽課、評課,使教師以研究者的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學(xué)實踐中的問題,提高教師的研究意識和反思能力。其次是加強校本
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