【正文】 的教條，有許多可以著手的地方。同時，注重提高職業(yè)化精細(xì)化程度，精準(zhǔn)才能高效，細(xì)化才能精致，工作就是一臺精密的儀器，每個員工都是其中缺一不可的零部件，只有零件相互銜接到位，機(jī)器才能正常運(yùn)轉(zhuǎn)。所以這就要求我們做事必須端正態(tài)度，一個人只要有良好的執(zhí)行力，工作效率肯定是與之成正比的，同樣，一個團(tuán)隊(duì)步調(diào)一致，高效率執(zhí)行，那么這個團(tuán)隊(duì)肯定也是一支鏗鏘有力，積極向上的隊(duì)伍，最終一定會取得好的成績。對于我們，執(zhí)行貴在堅(jiān)持、貫徹，不僅是行動上的付出，更是精神上執(zhí)行意識的不斷加強(qiáng)，對自己的事業(yè)充滿激情。如何提高個人執(zhí)行力呢，我有以下感想：一、有認(rèn)真的態(tài)度認(rèn)真的態(tài)度是一種責(zé)任心，是做好一切工作的首要條件?！边@就是對待工作的不同態(tài)度。我們在工作中，因?yàn)檫@樣那樣的原因，對沒有完成的任務(wù)，總是喜歡找這樣那樣的借口。今天要完成的任務(wù)就不能拖到明天，上午要上交的材料不能拖到下午。小事不可小看，細(xì)節(jié)彰顯魅力。四、及時總結(jié)總結(jié)就是對工作的一種反思，是推動工作前進(jìn)的重要環(huán)節(jié)，是提高工作能力的重要途徑，是積累經(jīng)驗(yàn)吸取教訓(xùn)的重要過程。我們每位教師都要成為學(xué)校執(zhí)行力的實(shí)踐者，我們的所作所為應(yīng)當(dāng)是站在學(xué)校的根本利益之上，站在學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展的立場之上，而不能去當(dāng)學(xué)校執(zhí)行力的阻力。在自己的工作崗位上要把握好每一個環(huán)節(jié)，把執(zhí)行力貫穿到工作的每一個細(xì)節(jié)，耐心細(xì)致的做好工作，做到少出錯甚至不出錯。不是你的能力，而是你的態(tài)度決定你所能達(dá)到的高度，良好的工作態(tài)度才能指導(dǎo)我們采取有效的行動。什么是執(zhí)行力？簡單的定義是：按質(zhì)按量、不折不扣的完成工作。全礦工作能不能落實(shí)到位，其主要責(zé)任就在于各級領(lǐng)導(dǎo)和管理干部。一個優(yōu)秀的管理干部從不在遇到困難時尋找任何借口，而是努力想辦法，克服困難，帶領(lǐng)職工去解決問題，出色完成任務(wù)。要有大局意識,善于把握大局,這是創(chuàng)造性地做好本單位工作的根本要求和重要保證。把礦領(lǐng)導(dǎo)的指示及工作任務(wù)，領(lǐng)會明白，給職工交代明白，事無大小，凡事都要以認(rèn)真的態(tài)度做好工作中的每一件小事，以高度的責(zé)任心對待工作中的每一個細(xì)節(jié)，才能帶領(lǐng)員工去不折不扣的完成每一項(xiàng)工作任務(wù)。在煤礦基層區(qū)隊(duì)的生產(chǎn)管理活動中，在實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)的過程中，監(jiān)督就是最好的追蹤考核，確保一個組織按照規(guī)劃的時間進(jìn)度表去實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。監(jiān)督是成功保證，執(zhí)行鑄造輝煌。對于如何經(jīng)營好一個企業(yè)他提出了很多獨(dú)特的見解，作為一個普通員工的我來說，有下幾點(diǎn)體會最深：一、盡職盡責(zé)地完成自己的工作任務(wù)執(zhí)行力是一門學(xué)問，是一個人對待工作的認(rèn)真程度的行動體現(xiàn)。不管是處于哪個部門的職工，每個人都能做到這一點(diǎn)，就沒有做不好的事，沒有實(shí)現(xiàn)不了的目標(biāo)，那么我們經(jīng)營計(jì)劃就能完成。在工作中沒有完成任務(wù)是沒有借口可言的，即使你有再充分的理由也無法改變你失敗的事實(shí)?！奔?xì)節(jié)到位了，執(zhí)行力就不會有問題，再大的事也都能辦成。”做能把細(xì)節(jié)小事做好、做完美的的人，是不可能不成功的。要注重細(xì)節(jié)，追求完美；不粗心大意。不是你的能力，而是你的態(tài)度決定你所能達(dá)到的高度，良好的工作態(tài)度才能指導(dǎo)我們采取有效的行動。困難并不可怕，怕的是面對困境的時候，我們不想盡辦法找方法，而是絞盡腦汁找借口。每一位職工都要主動盡職盡責(zé)地完成自己的工作任務(wù)而不是被動。其實(shí)我們每做一件是都是有做幾件甚至幾十件小事組成的只有把小事做好了，才能做成大事。無論是簡單或是復(fù)雜的。二、沒有任何借口沒有任何借口就是執(zhí)行力的體現(xiàn)。說白了就是認(rèn)真工作。在自己的工作崗位上要把握好每一個環(huán)節(jié)，把執(zhí)行力貫穿到工作的每一個細(xì)節(jié)，耐心細(xì)致的做好工作，做到少出錯甚至不出錯，更好的做好一名煤礦基層區(qū)隊(duì)的管理者。監(jiān)督如果得不到嚴(yán)肅的對待，容易造成職責(zé)不明確，無法考核，對目標(biāo)的完成得不到保障，結(jié)果是執(zhí)行不到位。只有領(lǐng)導(dǎo)干部從細(xì)節(jié)入手，緊盯落實(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行，廣大員工才能把每項(xiàng)工作干好，才能體現(xiàn)一個團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力。二、提升執(zhí)行力，就要從細(xì)節(jié)入手，追求至始至終?；鶎訁^(qū)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)干部既是決策者,又是執(zhí)行者,起著承上啟下的作用。對于我們管理干部來說，完美的執(zhí)行是更不需要任何借口的，不要用借口來為自己開脫或搪塞。一、結(jié)合干部作風(fēng)整頓和準(zhǔn)軍事化管理，提高廣大干部執(zhí)行力。通過三次的“贏在執(zhí)行”視頻培訓(xùn)課程學(xué)習(xí)，聽了余世維教授《贏在執(zhí)行》的視頻講座，他生動幽默、深入淺出，寓觀念于談笑間，蘊(yùn)哲理于詼諧中的演講，深受啟發(fā)和鼓舞。困難并不可怕，怕的是面對困境的時候，我們不想盡辦法找方法，而是絞盡腦汁找借口。若真如此，我們外國語學(xué)校明天一定會更好。在工作中，要及時、認(rèn)真、準(zhǔn)確的做好總