【正文】 中集體智慧，防止個人或少數(shù)人說了算。資產(chǎn)損失核銷、重大資產(chǎn)處置、國有產(chǎn)權(quán)變動、利潤分配和彌補虧損、增加和減少注冊資本、繳納國家稅費和國有資本收益等重大資產(chǎn)（產(chǎn)權(quán)）管理事項；集團公司及重要企業(yè)機構(gòu)設(shè)置、調(diào)整及人員編制；內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置、職能調(diào)整、企業(yè)薪酬分配，規(guī)章制度的制定、修改和廢除；向上級推薦各種榮譽稱號和集團公司各種榮譽稱號的授予和獎懲事項；以及涉及職工重大切身利益等重大利益調(diào)整事項；黨的建設(shè)、社會主義精神文明建設(shè)和思想政治工作的重大問題；干部職工隊伍建設(shè)、黨風建設(shè)、懲防體系建設(shè)工作中的重大問題；所投資企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)；集團公司黨組、領(lǐng)導(dǎo)班子認為應(yīng)當集體研究決定的其他重要問題。重大、關(guān)鍵性的設(shè)備引進和重要物資設(shè)備購置等重大招投標管理項目；重大工程承發(fā)包項目,以及其他重大項目的安排。各企業(yè)依據(jù)各自的管理體制制定相關(guān)決策制度，保證黨組織參與決策、帶頭執(zhí)行、有效監(jiān)督，發(fā)揮政治核心作用，保證決策層、經(jīng)營層發(fā)揮好各自的作用。其他“三重一大”事項，在相關(guān)會議決策之前，要依照法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定的程序，廣泛調(diào)查研究，充分聽取干部職工和專家意見，深入進行論證和協(xié)調(diào)，提交相應(yīng)的報告。如有重大議題或重要人事任免，出席人數(shù)需達到或超過應(yīng)出席人數(shù)的2/3，會議方可舉行。（六）集體決策議決事項，一般采取表決制，堅持少數(shù)服從多數(shù)的原則。特殊情況下總經(jīng)理有權(quán)做最后決定，但上報時應(yīng)予說明并在事后向參會人員通報。（十）對尚未正式公布的會議決策和需保密的會議內(nèi)容，與會人員不得外泄，泄密者按有關(guān)規(guī)定追究責任。領(lǐng)導(dǎo)班子對執(zhí)行集體決策“三重一大”制度情況每年進行一次自查。未經(jīng)集體討論，個人或少數(shù)人擅自決定重大問題，沒有造成嚴重后果和較大影響的，進行誡勉談話或通報批評，責令糾正錯誤并寫出書面檢查；造成較大經(jīng)濟損失和較大影響的，進行通報批評，給予責令辭職、免職等組織處理或紀律處分；造成重大經(jīng)濟損失和惡劣影響的，立即免職，并按有關(guān)規(guī)定給予紀律處分和追究經(jīng)濟責任。采取化整為零等方式故意規(guī)避制度規(guī)定，沒有造成嚴重后果和較大影響的，進行誡勉談話或通報批評，責令糾正錯誤并寫出書面檢查；造成較大經(jīng)濟損失和較大影響的，進行通報批評，給予責令辭職、免職等組織處理或紀律處分；造成重大經(jīng)濟損失和惡劣影響的，立即免職，并按有關(guān)規(guī)定給予紀律處分和追究經(jīng)濟責任。違反集體決策制度，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)處理?！爸卮笫马棝Q策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用，必須經(jīng)集體討論做出決定”的制度（簡稱“三重一大”制度）。不直接分管項目招投標。不直接分管人事工作。從責任內(nèi)容上看，黨委的主體責任包括貫徹中央和上級落實黨風廉政建設(shè)的部署和要求、開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育、貫徹落實黨風廉政法規(guī)制度、強化權(quán)力制約和監(jiān)督、加強作風建設(shè)等許多方面。紀委的監(jiān)督內(nèi)容主要包括協(xié)助同級黨委做好黨內(nèi)監(jiān)督的各項工作，具體包括遵守黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，維護中央權(quán)威，貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織決議、決定及工作部署的情況、遵守憲法、法律，堅持依法執(zhí)政的情況，貫徹執(zhí)行民主集中制的情況；保障黨員權(quán)利的情況；在干部選拔任用工作中執(zhí)行黨和國家有關(guān)規(guī)定的情況；密切聯(lián)系群眾，實現(xiàn)、維護、發(fā)展人民群眾根本利益的情況；廉潔自律和抓黨風廉政建設(shè)的情況等?，F(xiàn)實中，確實有個別領(lǐng)導(dǎo)干部對黨委主體責任認識不清、把握不準，落實起來一手硬一手軟，正如您剛才提到的兩個方面誤區(qū)，需要高度警惕并堅決破除。老老實實承擔起自己的主體責任，認認真真地抓作風建設(shè)、抓嚴明紀律、抓懲治腐敗，是各級黨委黨組理所當然、義不容辭的責任擔當。二是明確責任分工。四是上級黨委(黨組)要加強對下級黨委(黨組)落實主體責任情況的監(jiān)督檢查，完善考核機強化結(jié)果運用，確保主體責任“落地”，防止制度“失靈”、“空轉(zhuǎn)”。堅持查辦腐敗案件以上級紀委領(lǐng)導(dǎo)為主，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告。認真落實辦案安全工作責任制，對辦案安全事故必須嚴肅追究，既要追究相關(guān)人員的直接責任，也要追究黨委和紀委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責任。（二）重要干部任免股級干部任免；－1－科級干部推薦，優(yōu)秀后備干部推薦、選拔；黨代表、人大代表和政協(xié)委員候選人推薦；其他干部任免事項?；窘ㄔO(shè)及大宗物品采購等，按照《招投標法》、《政府采購法》要求進行規(guī)范操作。（二）決策程序確定議題。醞釀意見。會議由局黨支部書記（局長）主持，議題由局分管領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)股室負責人匯報，與會人員就議題發(fā)表明確的意見。根據(jù)不同內(nèi)容，表決可采取口頭、舉手、無記名投票等方式進行。會議應(yīng)指定專人負責會議記錄，重大問題應(yīng)形成會議紀要，經(jīng)主持人審核簽發(fā)。會議主持人參考表決結(jié)果，作出最后決定。逐項表決。與會人員要認真熟悉材料，醞釀意見，做好發(fā)言準備。準備材料。依照有關(guān)規(guī)定，“三重一大”事項在提交會議決策之前，要經(jīng)過必要的民主程序進行論證，廣泛征求意見。（四）大額度資金使用做好資金預(yù)算安排，加強經(jīng)費管理，嚴格執(zhí)行《財務(wù)管理制度》，落實局長和局長授權(quán)的分管局領(lǐng)導(dǎo)審批制度。一、“三重一大”范圍凡涉及局改革、發(fā)展和穩(wěn)定，關(guān)系干部職工切身利益的重大問題，均屬重大事項決策范疇。要完善高效順暢的反腐敗案件協(xié)調(diào)機制，建立健全下級紀委線索處置和案件查辦情況向上級紀委報告制度、上級紀委對下級紀委案件查辦領(lǐng)導(dǎo)機制；建立健全紀檢監(jiān)察機關(guān)、審計機關(guān)、司法機關(guān)案件及案件線索移送制度。要認真落實中央關(guān)于黨的紀律檢查工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制具體化、程序化、制度化要求，保證紀委監(jiān)督權(quán)的相對獨立性和權(quán)威性。要完善工作機制，逐級逐層傳導(dǎo)主體責任，下級黨委(黨組)要定期向上一級黨委和紀委報告履行主體責任情況。切實把思想統(tǒng)一到上級部署要求上來，自覺地肩負起黨風廉政建設(shè)政治責任。黨委(黨組)對黨風廉政建設(shè)不僅要進行領(lǐng)導(dǎo)，而且還要做親自執(zhí)行和推動的工作，“只掛帥不出征”不行，只重業(yè)務(wù)不抓黨風也不行，要自覺承擔起宣傳發(fā)動、組織實施和監(jiān)督檢查等職責，聯(lián)系實際拿出具體措施，形成實實在在的工作支撐。落實黨委(黨組)主體責任，主要包括五個方面：一是加強領(lǐng)導(dǎo)，選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風和腐敗問題；二是堅決糾正損害群眾利益的行為；三是強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，從源頭上防治腐?。凰氖穷I(lǐng)導(dǎo)和支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)查處違紀違法問題；五是黨委主要負責同志要管好班子，帶好隊伍，管好自己，當好廉潔從政的表率。從監(jiān)督地位上，紀委擁有黨內(nèi)監(jiān)督專門機關(guān)的地位；從監(jiān)督責任來看，紀委承擔著對領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責和行使權(quán)力的監(jiān)督責任；從監(jiān)督方式來看，紀委擁有對違反紀律行為進行執(zhí)紀問責的權(quán)力。二、黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任包括哪些具體的責任內(nèi)容？答：從責任主體上看，黨委的主體責任主要包括黨委領(lǐng)導(dǎo)班子的集體責任、黨委主要負責人的第一責任、班子分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)