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醫(yī)院行政科室三好一滿意(文件)

2025-09-30 21:15 上一頁面

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【正文】 業(yè)形象的過程,通過扎實的工作,贏得群眾的滿意和認可,贏得社會的理解和支持。第二階段(4月初11月末):組織實施階段。五、組織領導 為了加強對此項工作的領導,成立“三好一滿意”活動領導小組,人員組成如下:組 長:張建文副組長:盧 青 曾秀鳳 郭麗莉成 員:郭 斌 熊 健 王維哲下設領導小組辦公室,辦公室主任由曾秀鳳同志兼任,成員:張學勤、胡娟、余海英、田新華、劉鳳蓮、潘娜、呂永剛、劉學建。各科室要與宣傳、工會、共青團等組織緊密聯系,密切配合。要強化監(jiān)督檢查機制,建立檢查落實制度。與此同時對不作為,不積極的科室通報批評和處罰。二O一一年三月十六日第五篇:醫(yī)院三好一滿意醫(yī)院“三好一滿意”活動2011年工作總結2011年,是省衛(wèi)生廳在衛(wèi)生系統(tǒng)全面開展“服務好、質量好、醫(yī)德好、群眾滿意”活動(以下簡稱“三好一滿意”活動)的第一年。嚴格落實院、科、組三級管理負責制 “一崗雙責”原則,狠抓活動落實,強化宣傳教育,突出提升醫(yī)療服務水平,增強醫(yī)療質量安全,積極開展先進科室創(chuàng)建活動,形成了人人參,齊抓共管的良好局面,確保了事事有人管,件件有落實,活動有效果的目標要求。自活動開展以來,我院護理部多次召開優(yōu)質護理培訓,并組織護理人員學習廣元護士陳麗君的先進事跡,使護士從根本上轉變服務理念,由被動護理轉為主動護理,走進病房,主動了解病人需求,改變護患關系。堅持院務公開、便民信息公開制度,方便群眾就診尋醫(yī)。認真抓好醫(yī)療質量安全各項制度落實,增強質量安全責任意識,我院始終以醫(yī)療質量為核心,強化臨床??颇芰ㄔO和醫(yī)務人員的“三基三嚴”培訓,并每季度對醫(yī)務人員進行一次“三基”考試,以鞏固和提高醫(yī)務人員的理論知識。建立健全并嚴格落實各項醫(yī)療核心制度,加強“圍手術期”安全管理,建立并落實手術資格準入、分級管理制度,執(zhí)行了手術安全核查制度,平時經常督查病歷的書寫質量,對不及時、未達到要求者給予一定的經濟處罰,使得我院病歷質量有了很大的提高。針對存在的問題醫(yī)務科、質控辦及時跟主管醫(yī)生溝通,指出不足,促其改正。我院注重理論灌輸學習,培養(yǎng)良好的醫(yī)德意識。實行惠民政策。我院共開展對出院病人的電話回訪、門診及住院病人的現場問卷調查活動2次,計137人次,針對患者的信息反饋和良好建議逐一整改、落實,不斷完善了醫(yī)院對臨床科室及執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)管體系,也更進一步提升了醫(yī)療質量的服務水平。對群眾反映的突出問題立即解決,切實維護了群眾利益,也為醫(yī)院贏得了良好的社會信譽。二○一一年十月二十四日。同時,也存在一些問題,醫(yī)院落成投用時間晚,各項工作剛剛展開,一是“三好一滿意”活動的宣傳還不夠深入,極少數醫(yī)護人員思想還未統(tǒng)一,認識不夠充分,主要表現在在病人面前服務態(tài)度生硬、病歷書寫不夠及時;二是活動開展不夠深入,臨床用藥管控措施還不夠健全,仍然存在不合理用藥現象,醫(yī)療性收入所占比例偏低,影響了“三好一滿意”活動開展的效果。一是我院還在門診及住院樓層醒目位置設置了投訴意見箱;二是規(guī)定每周五為領導大接訪活動日,解決群眾疑慮,接待來訪人員及信訪件,化解醫(yī)患糾紛隱患,提高醫(yī)患溝通能力;三是在各科室張貼醫(yī)德規(guī)范和制度進行警示,樹立了風清氣正的良好氛圍。四、深入開展行風評議,積極主動接受社會監(jiān)督,努力做到“群眾滿意”關注患者感受,聽取患者建議,和諧醫(yī)患關系,讓群眾滿意是我院的最終目標,也是我們開展“三好一滿意”活動的目的。,切實加強對抗菌藥物臨床應用的管控,確保了“合理用藥”、合理檢查、合理治療、合理收費”的便民利民惠民政策落到實處。如今我院病歷書寫、處方點評工作制度化已經初見成效,逐步規(guī)范,書寫質量不斷提高。根據《病歷書寫規(guī)范》及《處方管理辦法》的要求,為加強病歷及處方管理,醫(yī)院對病歷書寫、處方點評制定組織了業(yè)務培訓,并規(guī)定每月開展一次病歷檢查和處方點評。一是建立醫(yī)療質量、醫(yī)療安全評價體系,加強醫(yī)療服務過程中重點環(huán)節(jié)、重點區(qū)域、重點人員管理。二、加強質量管理,保持和發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢,規(guī)范診療行為,努力做到“質量好”醫(yī)療質量和安全是醫(yī)療服務的核心,我院把“三好一滿意”活動提出的“質量好”與開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務質量為核心,以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢為主題”的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動緊密結合起來,進一步提高了我院內涵建設和中醫(yī)特色服務水平及診療優(yōu)勢的發(fā)揮,以“持續(xù)改進醫(yī)療質量,保障醫(yī)療安全”的“醫(yī)療質量萬里行”活動成效顯著。堅持“以病人為中心”的服務理念,積極推進改善醫(yī)療服務的各項措施。學先進,轉變服務理念。醫(yī)療服務質量安全、醫(yī)患關系和諧、社會群眾滿意取得實質性效果,醫(yī)德行風、廉政、效能建設及精神文明等內涵建設得到進一步加強,對推動醫(yī)院業(yè)務發(fā)展和完成目標任務起到了積極的促進作用。(四)貼近實際,務求實效。(三)獎優(yōu)罰劣,激勵先進。(二)統(tǒng)籌安排,強化落實。各科室要高度重視、統(tǒng)一思想,切實加強對活動的組織落實,要廣泛動員,積極參與,形成合力。第三
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