干部鍛煉的實(shí)施意見(jiàn)(文件)
【正文】 實(shí)黨的 *及 *屆三中、四中全會(huì)精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，按照干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專(zhuān)業(yè)化方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，選送優(yōu)秀年輕干部到省直對(duì)口單位跟班鍛煉，使優(yōu)秀年輕干部進(jìn)一步解放思想，開(kāi)闊視野，增長(zhǎng)才干，以適應(yīng)改革開(kāi)放和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。 四、選送干部的管理 選送優(yōu)秀年輕干部到省直對(duì)口單 位跟班鍛煉時(shí)間一般為一年，遇本單位領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整，條件成熟的不影響提拔使用。選送干部的年度考核，在充分征求省直對(duì)口單位意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，由縣委組織 部和派出單位共同組織評(píng)定。 五、有關(guān)要求 各有關(guān)部門(mén)要積極與省直對(duì)口單位取得聯(lián)系，協(xié)商選送優(yōu)秀年輕干部跟 班
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