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正文內(nèi)容

企業(yè)變革與變革管理培訓(xùn)講座(文件)

 

【正文】 ional 國(guó)際化 ? Trustworthy 信任度 謝謝各位 歡迎交流 。 為什么變革失??? 變革失敗,是因?yàn)榇蠖鄶?shù)人: 不知道組織為何需要變革 沒(méi)有看到對(duì)個(gè)人或組織的更好未來(lái) 不認(rèn)為變革會(huì)成功 不了解具體的變革方式 害怕混亂 , 不確定性 , 及失控的狀況 在工作上無(wú)法進(jìn)行變革 被長(zhǎng)時(shí)間的徒勞無(wú)功弄得筋疲力盡 ? 了解員工關(guān)心什么 ? 為什么要變 ? ? 對(duì)我而言 ,改變有什么好處 ? ? 這變革的努力會(huì)成功嗎 ? ? 我會(huì)成功嗎 ? ? 我可能會(huì)失掉什么 ? ? 我需要額外投入多少時(shí)間和努力 ? ? 心理上 ,我會(huì)覺(jué)得如何 ? ? 工作上 ,我可能要面對(duì)什么困難 ? 變革所常見(jiàn)的現(xiàn)象 變革內(nèi)容 設(shè)定目標(biāo) 實(shí)際結(jié)果 企業(yè)合并與收購(gòu) 1+1?3 內(nèi)部政治惡
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