【正文】 準(zhǔn)一律不得攜帶外出。 三、針對需要在見證記錄上加蓋《 見證章》的委托方，需預(yù)先填寫《見證章使用申請表》，由當(dāng)日收費員確認(rèn)費用收取情況后由技術(shù)質(zhì)量部部長簽字審核，經(jīng)檢測中心主任或分管主任批準(zhǔn)后才允許使用。根據(jù)需要，按計劃逐步實施，由申請部門填寫設(shè)備購置單，技術(shù)質(zhì)量部審核后報領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)實施。 四、簽訂合同、實施采購 經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，技術(shù)質(zhì)量部依據(jù)選定的設(shè)備規(guī)格型號與供應(yīng)商簽訂正規(guī)采購合同，實施采購。任何設(shè)備無論大小，供應(yīng)商必須講解、教授設(shè)備的操作要領(lǐng)和注意事項，必要時進行操作培訓(xùn)。 八、設(shè)備投用、確定使用人和保管人 設(shè)備移交后，檢測部門負(fù)責(zé)人立即確定設(shè)備使用人和保管人，建立設(shè)備使用記錄。辦公用品、勞保用品的采購流程為：填寫辦公用品 /勞保用品采購申請表→合格供應(yīng)商詢價→ 主任批準(zhǔn)→采購。 二、辦公用品及 勞保用品 領(lǐng)用規(guī)定 辦公用品及勞保用品的領(lǐng)用由申請人申請， 填寫《出庫單》， 部門長簽字 后 由各部門長 或經(jīng)辦人 到綜合管理部統(tǒng)一申領(lǐng)。 試驗易耗品采購制度 一、 試驗易耗品 采購規(guī)定 試驗易耗品 的采購應(yīng)本著節(jié)流降耗的原則，做到采購有計劃，經(jīng)辦、驗收有專人負(fù)責(zé)。 危險品單獨存放。 檢測中心柳營總部車輛鑰匙統(tǒng)一由綜合管理部保管。 定人車輛的鑰匙由駕駛員自行保管，并負(fù)責(zé)車輛的日常管理工作。 嚴(yán)格遵守各項交通法規(guī)，注意車容車貌。 三、油料管理 車輛加油配備加油卡，定車定卡。未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自購買此類產(chǎn)品，產(chǎn)生的費用由駕駛員自行承擔(dān)。 駕駛員應(yīng)遵守公務(wù)用車管理的各項規(guī)定，做好出車前得車輛檢查。 駕駛員在行車過程中不得接電話、不得抽煙，確保行車安全。 54 二、工作時間內(nèi)，不得利用微機進行娛樂游戲、收看影碟及瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁等。 六、每臺微機應(yīng)指定專人使用保管 ，并設(shè)置密碼保護 。 冬 裝：首次配發(fā)棉襖一件，以后每兩年配發(fā)一件。 著裝上崗時應(yīng)保持服裝的整潔和平整。 四、使用與保管 職工個人應(yīng)注意妥善保管服裝并保持服裝的整潔，因丟失及損壞等原因需要更新服裝，由綜合管理部統(tǒng) 一辦理，費用自理。 檢測中心領(lǐng)導(dǎo)小組不定期檢查職工遵守行政管理規(guī)定情況，按《績效管理考核規(guī)定》處理。 四、過期食品或霉變食品要及時處理，不得食用，防止病從口入。 七、食堂每周菜譜由炊事員與綜合管理部共同協(xié)商制定， 每周與食堂承包單位結(jié)算 ，建立周報銷制度。 二、保證外檢 應(yīng)檢不漏， 數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實性。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好檢測中心的廉政教育工 作。 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守檢測工作的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真做好樣品的接受、登記、編號、檢測等工作，確保檢測工作的獨立性和誠實性。 未盡事宜由雙方協(xié)商解決。 甲方：（蓋章） 乙方：（蓋章） 負(fù)責(zé)人： 負(fù)責(zé)人： 聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話： 年 月 日 年 月 日 61 員工招聘與解除合同制度 招聘員工應(yīng)根據(jù)檢測中心具體工作情況的需要，為了提高檢測中心員工整體素質(zhì)，對照員工的學(xué)歷專業(yè)、操作技能以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)對員工的要求，采取擇優(yōu)錄取的原則，并對嚴(yán)重違反檢測中心《行政管理制度》和在從事檢測業(yè)務(wù)時出現(xiàn)重大過失的員工予以解除勞動合同，特制訂本規(guī)定。試用期完畢后，受聘員工接受評估及考核，合格者予以正式錄用。 經(jīng)主管單位批準(zhǔn)同意調(diào)出的人員，檢測中心協(xié)助其辦理相關(guān)手續(xù)。 附件 ：商業(yè)秘密保密證書 附件 商業(yè)秘密保密保證書 致：南京市政公用工程質(zhì)量檢測中心站 我莊重承諾： 對貴單位制訂的《質(zhì)量手冊》、《程序文件》、《作業(yè)指導(dǎo)書》、《行政管理制度》以及內(nèi)部運行的檢測管理系統(tǒng)和委托客戶的信息資料等，都有保密的責(zé)任，不得將上述內(nèi)容提供給任何其他單位和個人。 （ 3） 根據(jù)工作需要和經(jīng)考核合格，每年與 南京世群人力資源有限公司 簽訂一次勞務(wù)派遣合同。應(yīng)由個人繳納的社會保險費從其工資中代扣代繳。 （ 5）輔助崗位人員與世群簽訂勞動合同后，由世群為其建立勞動保險賬號（已建立的，賬號轉(zhuǎn)到世群）。 保證人： 64 輔助崗位人員管理規(guī)定 為了適應(yīng)勞動人事管理制度的改革，認(rèn)真做好人力資源的合理配置和利用，加強對輔助崗位人 員的管理，按照國家有關(guān)政策和檢測中心的具體情況，特制定本辦法： （ 1）所有輔助崗位人員根據(jù)崗位需要委托南京世群人力資源有限公司 （以下簡稱世群） 在勞務(wù)市場進行招聘。 四、檢測中心與員工解除勞動合同或員工自行辭職的， 應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知 對方。 三、員工離職、辭職 具有試驗員上崗證的人員，原則上從嚴(yán)控制調(diào)出。 學(xué)歷、專業(yè)要求 受聘員工應(yīng)以道橋、材料學(xué)、工程力學(xué)、土木工程專業(yè)大專及以上學(xué)歷者為主。 注：按江蘇省建設(shè)廳審定、發(fā)布 20200401實施：《建設(shè)工程質(zhì)量檢測規(guī)程》（ DGJ32/J212020） 砂漿、混凝 土試塊管理要求： 第 1款、用于工程質(zhì)量驗收的砂漿、混凝土試塊制作完成終凝后，在見證人員見證下及時在試塊表面刻制試樣制作日期、部位、強度等級、刻制的文字應(yīng)清晰可辨。 乙方應(yīng)及時向甲方提供檢測報告。 承諾人： 59 合同編號： 工程質(zhì)量檢測委托合同 甲方： 乙方：南京市政公用工程質(zhì)量檢測中心站 甲方因 工程 的建設(shè)需要，將該工程的全部檢測項目委托給乙方進行檢測。如遇退不掉的錢物，按時、如數(shù)上交給檢測中心領(lǐng)導(dǎo)，并配合辦理相關(guān)手續(xù)，杜絕私分現(xiàn)象。 57 員工廉潔自律公開聲明書 根據(jù)《江蘇省建設(shè)工程質(zhì)量檢測行業(yè)職業(yè)道德準(zhǔn)則》和檢測中心有關(guān)公正廉潔的要求， 我莊重聲明： 遵守國家有關(guān)質(zhì)量檢測的法律法規(guī)和規(guī)定，依法辦事； 嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的檢測程序進行檢測，抵制任何干擾和干預(yù)的不良影響，獨立檢測、公正檢測，保證檢測數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確和結(jié)論的正確； 不私自承接產(chǎn)品檢測和私自檢測，不從事與所承擔(dān)的檢測業(yè)務(wù)有關(guān)的技術(shù)開發(fā)、咨詢； 4履行職責(zé)，遵守紀(jì)律，秉公辦事，不以權(quán)謀私，不受禮，不吃請，不在受檢單位兼職； 嚴(yán)格遵守檢測中 心關(guān)于保密和保護所有權(quán)的規(guī)定，保護委托方的所有權(quán)，為檢測中心和委托方的機密信息和專利保密。 六、做好食堂的用氣、用電安全，使用后關(guān)好氣閥，切斷電源。 二、炊事人員定期檢查身體， 對患有傳染性疾病的應(yīng)調(diào)離炊事崗位。 職工調(diào)離檢測中心工作崗位時，服裝按使用周期折價處理給個人或上交單位。 穿工作服不得明顯露出內(nèi)衣的袖子、領(lǐng)子、帽子。 胸牌：兩個，長期。 二、配發(fā)標(biāo)準(zhǔn) 春秋裝：首次配發(fā)夾克兩套，以后每年配發(fā)一套。 四、不得使用外部混雜或劣質(zhì) U盤，以防病毒對機內(nèi)資料的破壞。事故責(zé)任認(rèn)定為駕駛員全責(zé)、保險公司定損金額 10000以內(nèi)，駕駛員個人承擔(dān)定損金額的 20%，10000 元以上，駕駛員個人承擔(dān)定損金額 20203000 元費用。 駕駛員應(yīng)遵守交通規(guī)則，服從交警指揮，文明駕駛，維護監(jiān)測中心良好形象。 駕駛員應(yīng)熟悉車輛的基本維護常識，根據(jù)行駛里程，定期對車輛進行保養(yǎng)和維護；駕駛員平時注意護理車輛，注意車容車貌，保持車內(nèi)外清潔。油卡充值由駕駛員上報主任后統(tǒng)一充值。 車輛維修完畢，由駕駛員驗車，確認(rèn) 合格后簽字接車。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自用車、出車，除追究違規(guī)責(zé)任外，造成的全部經(jīng)濟損失及法律后果自負(fù)。駕駛員進行出車登記，用車完 畢鑰匙歸還綜合管理部。 危險品由專人保管。 送貨上門的物品由技術(shù)質(zhì)量部派專人清點實 物及數(shù)量并簽字，第二聯(lián)送貨單由技術(shù)質(zhì)量部保存，以便查實。 領(lǐng)料時間定于每周二、四上午，本著厲行節(jié)約原則，辦公用品每月領(lǐng)取二次。 外出購買辦公用品或 勞保 物品必須由 2人或 2人以上辦理。 50 辦公用品、勞保用品采購制度 一、辦公用品及 勞保用品 采購規(guī)定 辦公用品及 勞保用品 的采購應(yīng)本著節(jié)流降耗的原則，做到采購有計劃，經(jīng)辦、驗收有專人負(fù)責(zé)。 六、設(shè)備試運轉(zhuǎn)、正式驗收 設(shè)備完成調(diào)試、檢定進行試運轉(zhuǎn)后，由技術(shù)質(zhì)量部（技術(shù)負(fù)責(zé)人）對設(shè)備正式驗收，參加部門人員在儀器設(shè)備鑒定驗收單上簽字。 五、設(shè)備初驗、安裝、調(diào)試、檢定和培訓(xùn) 試驗設(shè)備必須按合同規(guī)定的日期送達實驗室，貨到后，由技術(shù)管理部組織召集設(shè)備管 理員、維護人員及設(shè)備所在的檢測室相關(guān)人員對設(shè)備進行初步驗收。既要保證設(shè)備滿足檢測工作的要求，還要保證 設(shè)備的先進性。 五、本規(guī)定自頒布之日起正式實施。 二、《見證章》加蓋范圍僅適用于有見證取樣的檢測報告和與之相對應(yīng)的施工單位見證記錄。 二、建立公章及業(yè)務(wù)專用章使用登記臺帳，類別、時間、批準(zhǔn)人、使用人應(yīng)填寫清楚，用途要填寫詳細(xì)，便于核查。 六、現(xiàn)金管理做到日清月結(jié)，及時準(zhǔn)確地統(tǒng)計每月產(chǎn)值數(shù)和委托單位交費情況。 二、財務(wù)人員認(rèn)真履行《會計法》， 做到碰錢不管帳，管帳不碰錢；認(rèn)真做好檢測中心的記帳、報帳、日常核算等工作，做好成本分析，按時完成檢測中心人員所發(fā)放費用的測算工作并及時報處審批。 七、值班和節(jié)假日值班人員要及時接聽電話，處理有關(guān)情況，做好處理記錄，對重要或不能處理的電話和情況要酌情及時電話匯報單位領(lǐng)導(dǎo)，直至報警。 三、 文明值日，文明接待來客，禮貌用語，做到熱情接待，態(tài)度和藹，對違反管理制度不聽勸阻，無故取鬧者，有權(quán)阻止進入。 駕駛員每日出車結(jié)束后對車輛進行檢察，確保第二天車輛的正常行駛。 一、班車行駛線路 江北分部： 新民路 江北分部 板 橋分部： 銀龍花園 小行 板橋分部 江寧分部： 五所村 中華門地鐵站 江寧分部 浦口分部： 清涼門大街 集慶門大街 浦口分部 （根據(jù)實際情況適時調(diào)整，調(diào)整后到綜合管理部備案） 二、各站點人員侯車時間： 根據(jù)各條班車線路及路況適時發(fā)車。 七、喪假 職工主要親屬（指本人父母、岳父母或公婆、配偶、子女）死亡時，經(jīng)本人申請，檢測中心領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可享受三天喪假。 女職工在哺乳期，上班確有困難的，經(jīng)本人申請，檢測中心領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可休半年的哺乳假；女職工在生育嬰兒滿周歲后，經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)診斷，嬰兒為體弱兒的，可延長哺乳期，但以不超過半年為限。 六、生育（護理）假 依據(jù)《國務(wù)院女職工勞動保護規(guī)定》（第 9號令）：女職工產(chǎn)假為九十天，其中產(chǎn)前休假十五天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假 15天；多胞胎生育的每多生一個嬰兒，增加產(chǎn)假 15天。重新組合的家庭，初婚一方符合晚婚規(guī)定的，可享受十五天婚假（含法定婚假三天）。到外地的，不另 給路程假。 檢測中心每年度集中安排職工外出 休假 ，以此充抵 5 個休假日。 職工為了休病假而開假證明或小病大養(yǎng)，對其要進行批評教育，教育不改的，發(fā)放最低生活費用并給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。 職工因傷病喪失工作能力， 經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)可辦理病退手續(xù)。職工因病半休期間，看病不得選用上班時間。月度累計事假超過 15 天（含 15天），當(dāng)月獎金全額扣除（年度過半獎金及年終獎金按實際發(fā)生獎金的月份數(shù)發(fā)給）。 二、事假 職工因事請假 ,必須在事前辦理請假手