企業(yè)文化的特點(diǎn)與核心(文件)
【正文】 是充分發(fā)揮職工的積極性 . ◇以一顆火熱的心去溫暖他人 ◇尊重他人的自尊心是出發(fā)點(diǎn) ◇不同的性格使用不同的方法 ◇善于抓住最佳的時(shí)機(jī) 把握心理狀態(tài)，還要善于捕捉對(duì)方最佳心理狀態(tài)，不失時(shí)機(jī)地做工作，就可以事半功倍。 第三種為協(xié)商式的民主領(lǐng)導(dǎo)。 企業(yè)樂園 企業(yè)文化的環(huán)境建設(shè) 企業(yè)環(huán)境可分為企業(yè)內(nèi)的小環(huán)境和企業(yè)外的社會(huì)和自然環(huán)境。 要符合勞動(dòng)者的生理要求 要符合勞動(dòng)者的心理牲 33 ◇ 企業(yè)的色彩 工作空間 工作空間色彩設(shè)計(jì)首先要考慮光源。 （ 2） 噪聲會(huì)影響人們的心理狀態(tài)。 35 ◇企業(yè)的生態(tài)環(huán)境 保護(hù)生態(tài)環(huán)境 建設(shè)企業(yè)生態(tài)環(huán)境 （ 1） 建設(shè)花園工廠。 ◇什么是道德 道德，是一定社會(huì)調(diào)整人們之間以及個(gè)人和社會(huì)之間關(guān)系的行為規(guī)范的總和。企業(yè)對(duì)社會(huì)的責(zé)任的核心內(nèi)容之一就是企業(yè)道德。 （ 3）企業(yè)與用戶，企業(yè)要全心全 意為用戶服務(wù)。 ◇ 禮儀要得體，過了頭，就會(huì)如東施效顰，適得其反。與前面講座的各種行為規(guī)范不同，企業(yè)制度是一種帶有強(qiáng)制性的行為規(guī)范。 45 ◇企業(yè)制度的分類 經(jīng)營生產(chǎn)過程制度 它包括：勞動(dòng)制度，管理制度，經(jīng)營制度，分配制度等。 要從保障安全生產(chǎn)、穩(wěn)定生產(chǎn)秩序、優(yōu)化生產(chǎn)管理出發(fā)。 要注意企業(yè)制度的連續(xù)性。 47 要有利于企業(yè)科學(xué)的、民主的、集中的決策。 企業(yè)運(yùn)行機(jī)制制度 它包括：崗位責(zé)任制等）。 企業(yè)制度是提高企業(yè)工作質(zhì)量的保障。 ◇禮儀要融在每個(gè)職工的日常言談舉止之中。 42 ◇企業(yè)風(fēng)尚 提倡親密的風(fēng)尚 提倡團(tuán)結(jié)的風(fēng)尚 提倡互助的風(fēng)尚 提倡友愛的風(fēng)尚 提倡勤儉的風(fēng)尚 提倡尊重的風(fēng)尚 提倡合作的風(fēng)尚 提倡信任的風(fēng)尚 43 ※ 企業(yè)禮儀 所謂企業(yè)禮儀即是指企業(yè)在經(jīng)營管理中需要采取的禮儀形式，是一種通過一定的儀容、儀式把自己的事物和他人的尊敬之情表達(dá)出來的一種企業(yè)行為。 41 ◇企業(yè)道德的范疇 道德理想 社會(huì)道德 企業(yè)道德 （ 1） 企業(yè)必須服從社會(huì)整體的長遠(yuǎn)利益。 40 ◇企業(yè)道德 首先，企業(yè)道德是企業(yè)生存的重要基礎(chǔ)。 我們還主張把車間和工作場(chǎng)地建設(shè)得像家庭一般“舒適宜人”。 （ 2） 音樂調(diào)節(jié)。 機(jī)器設(shè)備 工作面 安全標(biāo)志與技術(shù)標(biāo)志 整個(gè)空間中各種顏色的協(xié)調(diào)，如紅 與綠相搭配會(huì)使人刺眼，不舒服， 工作面與墻壁、天花板的色彩明度 差異不能太大等。前兩種的環(huán)境是硬環(huán)境反映著人與自然 之間的關(guān)系，我們要把企業(yè)環(huán)境建設(shè)成 為處處使人產(chǎn)生美感的樂園，同時(shí)，我 們還要保護(hù)好大自然。這種領(lǐng)導(dǎo)
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