企業(yè)領導學的實踐課程(文件)
【正文】 人有選擇如何反應的能力。它影響著我們的想法，感受和行為。Leadership Practices 領導藝術實踐 課程安排 ? 領導定義 ? 觀念 / 誠實與正直 / 自尊 ? 團隊合作 / 目標 ? 時間管理 ? 溝通 / 決策 ? 授權 領導的定義 領導能夠激勵，并帶領他人一起去實現(xiàn)大家共同的目標。 列寧 觀念 (Paradigm) 定義 : 觀念或思維模式是我們看待世界的方法，不是通過視覺來看，而是從感覺，理解和解釋的角度來看。 ?過去曾被你所信任的人“傷害”過。行為是他們基于本人價值觀作出的理智的產(chǎn)物，而不是基于個人感覺的條件的產(chǎn)物。 時間管理事務分類表 : 緊急 不緊急 重要 不重要 I ?危機 ?緊迫的問題 ?有最后期限的計劃 II ?防患未然 ?改進產(chǎn)能 ?建立人際關系 ?發(fā)掘新機會 ?規(guī)劃長期目標 ?放松充電 III ?不速之客的打擾 ?某些電話 ?某些信件與報告 ?某些會議 ?受歡迎的活動 IV ?繁瑣的工作 ?可有可無的某些信件 ?可有可無的某些電話 ?浪費時間之事 ?某些有趣的活動 省時小竅門 ? 在垃圾筒旁邊拆看信件 . ? 電話留言 ,要有四個 “ W
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