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工時定額管理辦法(文件)

2024-12-06 22:00 上一頁面

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【正文】 。 三、附則 本辦法在執(zhí)行過程中如有與上級規(guī)定相抵觸時,按上級規(guī)定執(zhí)行。 其它規(guī)定: ?、為正確反映工時定額完成的情況,原始記錄填寫要齊全、清晰、正確、真實。有“工時定額補付通知單”的可參與企業(yè)產(chǎn)品成本核算、生產(chǎn)統(tǒng)計及計算生產(chǎn)能力和員工計時計獎。如發(fā)現(xiàn)工時定額有不合理之處,應(yīng)先執(zhí)行并在執(zhí)行中提出合理地善意的建議。產(chǎn)品工時定額一般定為一年修改一次;產(chǎn)品試制定額為試制完成后或生產(chǎn)三個月工藝穩(wěn)定后進行修改。 工時定額的修改依據(jù)、時間和權(quán)限: ?、 修改的依據(jù): 工時定額在實際執(zhí)行過程中,若因 ① 、產(chǎn)品設(shè)計改變; ② 、工藝改變; ③ 、新工藝裝備使用; ④ 、高效率設(shè)備投入生產(chǎn); ⑤ 、生產(chǎn)勞動組織調(diào)整; 2 可以考慮工時定額的修改。
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