鋼結(jié)構(gòu)車間工作總結(jié)(完整版(文件)
【正文】 建立成本控制經(jīng)濟責任制，積極提倡節(jié)約意識； 加大行車工培養(yǎng)力度，尤其是適應風塔工作的職工； 強化自己在技術(shù)方面的學習，提高綜合素質(zhì)； 強化和各部門、構(gòu)件中心以及項目相關(guān)人員的工作聯(lián)系， 面對問題，快速處理； 學習風塔制作的管理經(jīng)驗，強化和成功企業(yè)的交流； 建立大局觀念，克制自己的性格 不足，力爭在工作中沉穩(wěn) 的處理各種工作。第十 一、結(jié)語 “既然選擇，就要風雨兼程” 。在 此，我代表生產(chǎn)部對一年來的工作予以回顧和總結(jié)。在今年全年車間實行量化 考核，一年以來，在車間各班組的配合下基本走上正軌，但也有 不完善的地方，在新的一年我們加強管理、合理調(diào)整，力爭做到 公平、公正、透明。 三、展望 2020 2020 年度工作規(guī)劃 加強管理，提高自身管理水平和協(xié)調(diào)能力，堵塞管理中的 漏洞， 完善各項管理制度， 車間一線人員控制在 3538 人之間 （不 包括臨時用工），普通門式鋼構(gòu)產(chǎn)量為 700 噸 /月，十字柱、箱體 產(chǎn)量為 450 噸 /月。 今年全年零重大事故的成績是我們各個部門共同努力的 成效，我們一定加強安全管理，把安全落實到各班組、個人，要 求各班組對本班組吊鉤、吊索、鋼絲繩等吊具定期進行檢查，力 爭做到在新的一年延續(xù) 201N 年全年零事故的目標。今年一年因圖紙產(chǎn)生的問題也有不少，雖然經(jīng)過我們 各部分積極的配合并解決掉，但是也給我們工作帶來了一定程度 上的困難，所以，只有在圖紙確保無誤的條件下生產(chǎn)部才能及時 嚴格的按照圖紙進行加工，因此，我們建議技術(shù)部盡可能出圖準 確、無誤，最好圖紙上不要出現(xiàn)根據(jù)生產(chǎn)部實際加工需要而加工 （小件）。 增加員工的團 隊凝聚力 因本行業(yè)工人流動性大，個別員工的團隊凝聚力和歸屬感不 強。安全發(fā)展”活動主題，結(jié)合集體“三層九中心”要求，大力 宣傳安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)，強化員工安全生產(chǎn)法律意識。關(guān)于綜合治理工作今年我分廠主要做了以下幾 個方面的工作 加強安全綜合治理工作的領導，健全完善管理制度，實施安全 責任制。繼續(xù)貫 徹“預防為主、安全第一”的工作方針，堅持以查防案件、杜絕安 全事故為重點，大力提高員工的防范意識，扎實有效做好安全綜合 治理工作，制訂了生產(chǎn)工作突發(fā)事件應急預案，并下發(fā)各部門，各 車間本著“誰主管，誰負責”的原則，一級抓一級，年初由孟經(jīng)理 安排，認真落實安全生產(chǎn)責任制，簽訂了分廠與項目經(jīng)理、車間主 任的安全生產(chǎn)責任書；項目經(jīng)理、車間主任再和各個施工人員簽訂 使安全工作責任到人，落實到位。進一步完善了防范風險分 析例會。同時，成立安 全檢查小組，月底組織小組有關(guān)人員開展綜合檢查，包括現(xiàn)場安全 管理和管理資料兩部分。違章違紀的 人或事，不論是誰、不論是否造成損失，都要受到批評教育，都要 受到嚴肅處理。對于新進場員工嚴格 執(zhí)行三級教育，做到先培訓后上崗。 今年我們通過以往經(jīng)驗和查閱有關(guān)資料， 用科學理論認真的分析換季 給 人的心理和生理、工作環(huán)境帶來的不安全隱患，我們及時進行換季 安全教育培訓。冬季低溫嚴寒，雪霜較多，針對這 個季節(jié)我們采 取安全教育培訓，采取防寒、防滑、防凍等措施應對各 種安全突發(fā)事件。 今后安全工作的重點： 多年來的安全工作管理經(jīng)驗告訴我們，今 后我們廠安全工作重點應按照： 主要在領導、核心在基層、重點在崗 位、關(guān)鍵在員工這個指導思想，從以下“四點”抓起，即： 從人員安 全意識和安全技能抓起，從規(guī)范施工作業(yè)現(xiàn)場抓起、從消滅習慣性違 章抓起、從提升管理人員素質(zhì)抓起，切實在全廠形成人人關(guān)注安全、 人人渴望安全的良好勢態(tài) ，使我們廠安全生產(chǎn)永遠運行平穩(wěn)。 繼續(xù)加強對危險源和重點部位的監(jiān)控管理，今后我們的加工車 間和施工項目有點多面廣的特點，為確保安全生產(chǎn)，加大對高空危險 作業(yè)，吊裝作業(yè)，焊接作業(yè)，下料切割作業(yè)，交叉作業(yè)，特別是施工 部位的安全防護措施落實和監(jiān)控管理，在各項施工過程中，對各個環(huán) 節(jié)確定的重大危險源，要明確責任，落實到人，進行重點監(jiān)控，做到 發(fā)現(xiàn)隱患，及時解決，另外對施工現(xiàn)場中出現(xiàn)的危險較大的作業(yè)面， 必須確定專人蹲點作業(yè)現(xiàn)場， 檢查和督促各項安全防護措施的落實及 個人防護用品的正確使用，確保安全。夏天是雨水較多的季節(jié)，同時夏天也是酷暑炎熱的 季節(jié)，針對這些特點我們單位及時對車間員工進行教育和學習培訓， 并采取很多措施進行應對，針對高溫酷暑，食堂采取燒綠豆湯，辦公 室每天上下午定期購買冰棍和雪糕進行降溫， 以防止人員中暑， 防止。 與此同時我們提出的 “抓 安全工作到底是為了誰？”“安全與崗位”“安全與效益”等方面的 、 、 討論，從而使員工的安全觀念從要我安全轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙踩M一步大 大提高了職工的安全意識，激發(fā)了安全工作中人的主觀能動性作用。 強化工作人員安全意識。 檢查過程中念好“嚴、細、實”三字經(jīng)，檢查監(jiān)督做到嚴格規(guī)范； 不走過場，仔細認真，不留死角；實事求是，不隱瞞，不護短，并 力求做到“三個”不放過，即不查明原因作出處理不放過；不總結(jié) 經(jīng)驗不放過；不提出
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