【摘要】中心衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績效考核方案中心衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績效考核方案(一):2021年基本公共衛(wèi)生服務(wù)考核方案2021年胡家鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目考核方案為加強(qiáng)對(duì)全鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)的管理,保證基本公共衛(wèi)生服務(wù)的公平性及可行性,推動(dòng)全鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生工作的持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(202
2024-12-04 06:27
【摘要】第一篇:衛(wèi)生院績效工資分配考核方案 團(tuán)河中心衛(wèi)生院績效工資分配考核方案 以公益性質(zhì)為導(dǎo)向,以服務(wù)質(zhì)量和效率為核心,以崗位責(zé)任和績效為基礎(chǔ)的獎(jiǎng)罰機(jī)制,提高基層衛(wèi)生服務(wù)的綜合服務(wù)能力,調(diào)動(dòng)職工工作的積...
2025-10-11 22:45
【摘要】勞動(dòng)?xùn)|路小學(xué)績效工資考核方案??????????????????????????????
2025-05-06 00:27
【摘要】1印花績效工資考核方案(討論稿)為了進(jìn)一步提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率及廣大員工的工作熱情,以求實(shí)現(xiàn)“公司利潤及員工收入最大化、鼓勵(lì)部分員工率先富起來”的公司經(jīng)營、管理理念。經(jīng)公司研究決定:對(duì)印花車間進(jìn)行工資試點(diǎn)改革,健全體制,建立快速反應(yīng)的生產(chǎn)、質(zhì)量管理體系。一、完善、優(yōu)化、工資組成結(jié)構(gòu),實(shí)行“班、機(jī)長承包責(zé)任制”。1、工資=A(崗位工資)+
2025-01-22 07:59
【摘要】水頭鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效工資實(shí)施方案為切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作效率,逐步建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院提供醫(yī)療服務(wù)所得收入與醫(yī)務(wù)人員個(gè)人收入不直接掛鉤的分配制度和激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)廣大醫(yī)務(wù)人員工作積極性。根據(jù)《交口縣公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位績效工資實(shí)施辦法》)通知的精神,結(jié)合我院實(shí)際,特制定本辦法。????一、基本原則
2025-04-25 02:57
【摘要】售后服務(wù)中心工資方案目錄第一部分:總則第二部分:維修車間工資方案第三部分:業(yè)務(wù)接待人員工資方案
2025-10-10 20:42
【摘要】1中心衛(wèi)生院績效工資分配方案為加大醫(yī)院分配制度改革力度,讓老百姓看得起病,讓醫(yī)務(wù)人員得到合理收入,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)職工工作積極性,提高本單位的服務(wù)質(zhì)量和效率,根據(jù)上級(jí)關(guān)于分配制度改革文件精神,結(jié)合我院實(shí)際情況,制定我院績效工資分配方案。一、指導(dǎo)思想1、推行準(zhǔn)全成本核算,收入減支出,結(jié)余部分列入核算科室進(jìn)行
2025-05-13 13:04
【摘要】岳源鄉(xiāng)衛(wèi)生院績效考核方案(試行)為貫徹落實(shí)《四川省人民政府關(guān)于基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點(diǎn)的實(shí)施意見》《安岳縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)崗位績效考核和內(nèi)部分配指導(dǎo)意見(試行)》文件精神,為充分調(diào)動(dòng)我院職工的工作積極性,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,建立按崗定酬、按績?nèi)〕甑膬?nèi)部分配激勵(lì)機(jī)制,圍繞“以病人為中心”開展各項(xiàng)工作,加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)綠和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的管理,努力提高服務(wù)水平和工作效率,結(jié)合我院人員
2025-04-25 22:45
【摘要】第一篇:績效工資考核方案 績效工資考核方案 績效工資考核的目的就是激勵(lì)各工段在工作中認(rèn)真執(zhí)行車間的各項(xiàng)規(guī)章制度,貫徹“一線就是上帝,生產(chǎn)就是命令”的服務(wù)理念。工段在解決實(shí)際問題能力和服務(wù)質(zhì)量的提高...
2025-10-12 03:15
【摘要】第一篇:績效工資考核方案 牙克石市第六小學(xué)小學(xué)績效工資考核方案 (試 行)為深化教育人事制度改革,加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)學(xué)校事業(yè)科學(xué)發(fā)展,根據(jù)教育部《關(guān)于做好義務(wù)教育學(xué)校教師績效考核工作的指導(dǎo)...
2025-11-06 06:05
【摘要】1ⅩⅩ區(qū)火車站社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心創(chuàng)建全國示范性社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心實(shí)施方案根據(jù)國家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于繼續(xù)開展創(chuàng)建全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范區(qū)活動(dòng)的通知》和甘肅省衛(wèi)生廳《關(guān)于印發(fā)〈甘肅省中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范機(jī)構(gòu)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案〉的通知》的文件精神,按照市、區(qū)衛(wèi)生局的安排部署,為進(jìn)一步加快我中心中醫(yī)藥特色服務(wù)建設(shè),更好地維護(hù)和
2025-10-20 04:49
【摘要】第一篇:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站護(hù)士績效工資考核細(xì)則 績效工資考核細(xì)則 為用人單位發(fā)展及雇員收入多勞多得,雙方本著公平、合理、自愿的原則,制定本績效工資考核細(xì)則: 一、基本工資及獎(jiǎng)金分配: 員工基本工資...
2025-10-04 19:42
【摘要】廣西人才交流服務(wù)中心績效考核手冊18/22目錄第一章總則 11.1績效考核介紹 11.2績效考核原則 11.3績效考核時(shí)間 21.4績效考核人和被考核人 2第二章績效考核內(nèi)容 42.1績效考核體系綜述 42.2業(yè)績考核 42.2.1總述 42.2.2KPI考核 42.3
2025-07-18 07:52
【摘要】第一篇:伍明中心衛(wèi)生院績效工資考核辦法 伍明中心衛(wèi)生院績效工資考核辦法 為貫徹落實(shí)泉政辦[2010]95號(hào)《關(guān)于基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)考核辦法》文件精神,深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,建立獎(jiǎng)勤罰懶、多勞多得、優(yōu)...
2025-10-11 22:05
【摘要】李村鎮(zhèn)衛(wèi)生院績效工資考核方案(試行)為進(jìn)一步深化基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)運(yùn)行機(jī)制改革,加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)管理,充分調(diào)動(dòng)基層醫(yī)療衛(wèi)生人員的工作積極性,提高基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率,現(xiàn)根據(jù)《河南省基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績效考核辦法(試行)》(豫衛(wèi)農(nóng)衛(wèi)〔2010〕3號(hào))和《伊濱區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合改革實(shí)施方案》《伊濱區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)績效考核實(shí)施方案》文件要求,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實(shí)際,經(jīng)院管會(huì)、全體職工會(huì)
2025-05-14 23:28