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某制版有限公司企業(yè)人才自主評價方案(文件)

2024-11-22 08:54 上一頁面

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【正文】 獨立進行 一般稿件分 色操作 1 了解電雕制版的基本理論知識及顏 色構(gòu)成 2 能熟練操作分色軟件及工具運用 3 對客戶提供的的光盤文件進行描圖 分色 中級工 連續(xù)從事本 職業(yè)工作 6 年以上 能夠獨立完成一般難度 稿件分色 1 獨立完成難度較大的稿件的分色 2 對于小 難度的四分色稿件獨立操作 高級工 取得本職業(yè)中級職業(yè)資格證書后,連續(xù)從事本職業(yè)工作 5年以上。 2.本表基礎(chǔ)部分配分為 100分。 職業(yè)道德評價表 評審對象: 評審人員 : 評價指標(biāo) 評價標(biāo)準(zhǔn) 指標(biāo)屬性 配分 得分 備注 忠誠企業(yè) 熱愛企業(yè),關(guān)心集體,工作高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求,遵規(guī)守紀(jì),有較強的奉獻精神 15 愛崗敬業(yè) 熱愛本職工作,工作積極主動,認真細致,精益求精,善于思考,勇于創(chuàng)新,有較強的事業(yè)心 15 誠實守信 對待工作忠誠老實,盡職盡責(zé),執(zhí)業(yè)謹慎,信譽至上,責(zé)任心強 15 團結(jié)協(xié)作 團隊意識強,有大局觀念,善于團結(jié)和幫助同事,具有較強溝通能力,與人相處融洽,維護集體利益 15 工作態(tài)度 工作積極主動, 愛崗敬業(yè),自覺服從工作安排,有大局觀念,與同事、用戶相處融洽,能虛心聽取他人意見和建議,遵守工作紀(jì)律,無違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象 15 遵紀(jì)守法 遵守國家法律法規(guī),遵守企業(yè)相關(guān)條例,無違法、違紀(jì)、違規(guī)行為 否定項 25 合計 100分 注: ,有違法、違紀(jì)、違規(guī)行為,則職業(yè)道德評價為不合格。 高技能人才評價綜合評審表 姓 名 所在單位 參評工種 參評等級 考評成績記錄 項目 成績 備注 核心能力評價 工作業(yè)績評審成績 職業(yè)道德評價成績 技能考核成績 理論成績 論文答辯 評委會意見 評委會負責(zé)人簽字: (公章) 年 月 日 某某 市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心審核意見 負責(zé)人簽字: (公章) 年 月 日 某某 市人力資源和社會保障局審核意見 負責(zé)人簽字: (公章) 年 月 日 15 某某 省人力資源和社會保障廳意見 年 月 日 。平均得分達到 60分及以上者為合格。 12 3.本表由 3個以上專業(yè)考評小組成員分別打分,最后取平均分。 9 高級技師 取得本職業(yè) 技師職業(yè)資 格證書后連 續(xù)從事本職 業(yè)工作 5年 以上 能夠勝任車 間管理與技 術(shù)指導(dǎo),有分 析、預(yù)測、決 策的 能力 1 能針對不同客戶及承印物制定合適 的電雕工藝 2 能勝任色彩管理方面的工作,對色彩 管理進行制作及維護 3 對車間員工有管理的能力 4 能控制生產(chǎn)成本 5 能作為技術(shù)改進的主實施 6 能運用特殊技能完成較為復(fù)雜的工 作,解決本職業(yè)高難度技術(shù)操作和工 藝難題, 在技術(shù)改造、 工藝革新技 術(shù)攻關(guān)等方面有重大突破,并取得重 大成果
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