《重慶歐邦住宅設(shè)施公司人力資源招聘制度及流程》(文件)
【正文】 為荷。 為荷。 電話留言記錄表 留言人 公司名稱 電話 內(nèi) 容 備注 備注：如已通知當(dāng)事人知曉后，請(qǐng)?jiān)趥渥诖颉?√ ” 履 歷 表 PERSONAL INFORMATION 應(yīng)征工作項(xiàng)目 照 片 粘 貼 處 部門(mén) 職稱 希望待遇 希望工作地點(diǎn) 一、個(gè)人資料 姓名： 男 MALE □ 女 FEMALE □ 出生： 身份證字號(hào)： 籍貫： 身高： CM 體重： KG 健康狀況： 血型： □ 未婚 □已婚 □離婚 民族類(lèi)別： 祖籍： 聯(lián)絡(luò)電話： 居住地址： 郵編： 電話： 戶籍地址： 郵編： 電話： 緊急連絡(luò)人 1： 電話： 緊急聯(lián)絡(luò)人 2： 電話： 二、教育程度 等別 學(xué)校名稱 科系 自 至 地點(diǎn) 初中 年 月 年 月 高中 年 月 年 月 大學(xué) 年 月 年 月 其他 年 月 年 月 三、社團(tuán)活動(dòng) 名稱 擔(dān)任職務(wù) 自 至 名稱 擔(dān)任職務(wù) 自至 四、工作經(jīng)驗(yàn) 公司 部門(mén) 職務(wù) 工作說(shuō)明 月薪資 起訖時(shí)間自至 年 月 年 月 年 月 年 月 年 月 年 月 本人保證以上填寫(xiě)資料皆是屬實(shí)，如發(fā)現(xiàn)有不實(shí)處，愿意接受公司任何處置，絕無(wú)異議特此聲明。當(dāng)然，第四種類(lèi)型中，您會(huì)懷疑有些人年紀(jì)不小 ，學(xué)歷低，但怎么沒(méi)有什么社會(huì)經(jīng)驗(yàn)?zāi)兀科鋵?shí)那些“第四另類(lèi) ”的有錢(qián)少爺，交游廣闊，坐吃山空后，不得不找份工作糊口 飯吃了，其實(shí)此一另類(lèi)型，人際關(guān)系不錯(cuò)，也是能“做人” 的 人，但曇花一現(xiàn)，好日子不多，而且懶惰到家，如果您不是很 有耐心的保姆，請(qǐng)“狼”勿近。 主 管： 歡迎，請(qǐng)坐?。ㄒ龑?dǎo)員接著五手指并攏，手心稍凹指向 椅子，并說(shuō)“ 請(qǐng)坐” ） 引導(dǎo)員： 報(bào)告經(jīng)理還有其他事吩咐嗎？（禮貌性的服從會(huì)引發(fā)應(yīng)聘者對(duì)公司的好 印象聯(lián)想） 主 管： 沒(méi)有。 （請(qǐng)教您有沒(méi)帶筆？） （ 交至柜臺(tái)時(shí)，接待員要說(shuō)聲謝謝） 接待專(zhuān)員 ：林先生，請(qǐng)您稍坐一下，我馬上為您安排面試。 整個(gè)人力資源面試過(guò)程，就好比俗話中的“相親”過(guò)程，過(guò)程中可 分為三個(gè)作業(yè)流程， ①接待作業(yè)；②引導(dǎo)作業(yè)；③面試作業(yè)。 2.、請(qǐng)您面試時(shí)攜帶二張二寸半身彩照及個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證件或作品資料。 （電話接待）： 余建中先生您好，有關(guān)我們招聘的內(nèi)容一定有您符合的專(zhuān)業(yè)，不知道您今天或明天（二選一）可否有空 到 我們公司詳細(xì)面談？不知道您今 (明 )天有空嗎？（看安排表決定今天或明天） （應(yīng) 聘 者）： 你可否直接告訴我你們公司是做什么的 ,為什么要招聘這么多管理干部及主管 ,待遇 ? ? ? 今 (明 )天有空。 應(yīng)聘表格、接待人員安排。 流程、話術(shù)。 時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容。 電話記錄表。 人力資源增補(bǔ)收集 選擇人力資源開(kāi)發(fā)媒介 報(bào)紙應(yīng)征 人才市場(chǎng)應(yīng)征 緣雇、人力中介 面
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