公司員工分紅權(quán)激勵(lì)制度(文件)
【正文】 取分紅權(quán)激勵(lì)基金，另外的30%作為企業(yè)發(fā)展留存資金。第十六條 激勵(lì)基金總數(shù)核算公式為：其中 ：本年度為實(shí)施分紅權(quán)激勵(lì)提取的激勵(lì)基金總數(shù)； : 本年度凈利潤(rùn)；：上一年度凈利潤(rùn)； ：本年度激勵(lì)基金的提取比例；第十七條 綜合考慮激勵(lì)對(duì)象個(gè)人所擔(dān)任崗位的重要性和個(gè)人績(jī)效評(píng)估結(jié)果，分別確定崗位分配系數(shù)和績(jī)效考核系數(shù)，公平合理地分配激勵(lì)基金。第二十一條 當(dāng)年度未分配激勵(lì)基金的處理方法：對(duì)依照各激勵(lì)對(duì)象崗位分配系數(shù)(GWi)和績(jī)效考核系數(shù)(JXi)所計(jì)算的各激勵(lì)對(duì)象稅前可分配激勵(lì)基金總數(shù)，小于本年度為實(shí)施分紅權(quán)激勵(lì)提取的激勵(lì)基金總數(shù)()時(shí)，余額部分轉(zhuǎn)入下一考核年度進(jìn)行激勵(lì)基金的再分配。第二十五條 每年年末，根據(jù)年初確定的考核內(nèi)容，進(jìn)行個(gè)人績(jī)效評(píng)估，根據(jù)考核得分結(jié)果確定績(jī)效考核系數(shù)，并將績(jī)效考核系數(shù)作為計(jì)算激勵(lì)對(duì)象可分配分紅權(quán)激勵(lì)基金數(shù)額的一個(gè)依據(jù)。公示期內(nèi)，激勵(lì)對(duì)象如對(duì)《分配方案》有異議，可在公示期滿后 3 天內(nèi)提出，由行政人事部對(duì)異議進(jìn)行核查。第二期發(fā)放30%，于下一考核年度期滿當(dāng)月工資發(fā)放日同時(shí)支付。 第二十九條 股權(quán)激勵(lì)對(duì)象當(dāng)年內(nèi)可向公司提出購(gòu)股申請(qǐng)，填寫(xiě)相關(guān)表格，簽訂《股權(quán)購(gòu)買(mǎi)協(xié)議》（件附件4），到財(cái)務(wù)繳納實(shí)際認(rèn)購(gòu)出資額，完成認(rèn)購(gòu)，成為公司股東，參與公司經(jīng)營(yíng)管理，享受股權(quán)分紅。第三十一條 公司資產(chǎn)價(jià)值及股價(jià)核算 公司資產(chǎn)價(jià)值包括有形資產(chǎn)和無(wú)形資產(chǎn)，有形資產(chǎn)以半年/年度財(cái)務(wù)報(bào)告顯示，無(wú)形資產(chǎn)包括，品牌、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、團(tuán)隊(duì)、業(yè)績(jī)及獲利能力等，其評(píng)估參見(jiàn)《公司資產(chǎn)價(jià)值及股價(jià)核算辦法》，經(jīng)合伙人會(huì)議董事會(huì)同意每半年予以公布。=第三十六條 出現(xiàn)下列情況之一，激勵(lì)對(duì)象不再參加當(dāng)年度的激勵(lì)基金分配，已分配尚未發(fā)放的激勵(lì)基金仍按本制度規(guī)定的發(fā)放期限發(fā)放： 勞動(dòng)合同期未滿，激勵(lì)對(duì)象申請(qǐng)離職，公司同意時(shí)；勞動(dòng)合同期未滿，激勵(lì)對(duì)象因公司裁員而解聘時(shí)；勞動(dòng)合同期滿，若公司提出不再簽約時(shí)；激勵(lì)對(duì)象退休時(shí)；激勵(lì)對(duì)象因工作需要調(diào)離公司時(shí)。第四十條 出現(xiàn)下列情況之一時(shí)，董事會(huì)可以決議方式終止本制度：（一） 出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的必須終止的情況；（二） 因經(jīng)營(yíng)虧損導(dǎo)致停產(chǎn)、破產(chǎn)或解散等重大經(jīng)營(yíng)困境；第四十一條 本細(xì)則未盡事宜，按照國(guó)家有關(guān)法律和公平、合理、有效原則解決。第9章 附則第三十八條 本制度由董事會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第三十四條 激勵(lì)對(duì)象在領(lǐng)取可分配激勵(lì)基金時(shí)，由財(cái)務(wù)出納在《分紅權(quán)激勵(lì)計(jì)劃參與者名冊(cè)》中作相應(yīng)記錄，并由激勵(lì)對(duì)象簽名確認(rèn)。公司資產(chǎn)價(jià)值 股價(jià)根據(jù)當(dāng)期公司資產(chǎn)價(jià)值及股份數(shù)決定，每年中、年未各公布一次，為內(nèi)部員工購(gòu)股標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)際認(rèn)購(gòu)出資額=申請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)股權(quán)份數(shù)核定股價(jià)－可抵扣的分紅激勵(lì)基金
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1