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《一線教師》的讀后感[5篇模版](文件)

2025-05-11 05:13 上一頁面

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【正文】 感 9 讀著《一線教師》,他所寫的不就是發(fā)生在自己身邊的是嗎不就是自己經常也在嘗試的一些類似的事嗎?這樣的事再普通但是了。寫得普普通通,有用嗎?沒用。無法寫出讓自己滿意的,更別說與別人比了,看看小學數(shù)學教師上的文章,那是有條有理,字斟句酌,頭頭是道,總有它的道理,有前因有后果,這樣寫得文章才能獲獎發(fā)表。 為什么那么 多得否定?真的就不行嗎 經?;仡^去想這些事:如果我要堅持下來,堅持看書,堅持寫一寫,努力把一件事做好,不就是自己最大的收獲嗎。雖然學生聽話了,歌唱技能或者游戲的時候也變的縮手縮腳了,生怕一個不對就又要受到老師的批評了,這樣的課堂效果達不到快樂的要求,在看了管老師的對于管理紀律的敘述的后,知道管理學生的紀律是一 門藝術,光靠一味嚴格是沒有用的,需要一定的技巧和策略 : 對教學方法的研究。教師要善于運用生動形象、通俗準確的語言,遵循“循序漸進”、“因材施教”的教學原則,做到有針對性地教學,把抽象的概念具體化、形象化,幫助學生加深對理論的理解,使學生在理論的指導下,結合實踐,明白怎樣做和為什么這樣做 。在一種和諧、歡樂的氣氛中,激發(fā)學生的學習欲望,盡情想像,盡情發(fā)揮。 愉快的心情是上好音樂課的保證,然而并不是每個學生都是天天好心情,他們的喜怒哀樂掛在臉上、藏在心理,沒有傾吐的對象。要理解、善待、寬容學生,通過多種方式的交流與溝通,縮短師生心靈之間的距離,增強學生的學習信心,提高授課質量。我們要抓好考試,首先的前提就是我們一定要抓好學生的作業(yè)。在管老師的教育下沒有呵斥,更沒有體罰。作業(yè)看似是小問題,但它或許其中包含著學生對人生態(tài)度的自我認識和改變。一個問候,一個撫摸,一個點頭,一個微笑,一句話,一個舉動,都能滋潤師生彼此的心靈。當然,“情在溝通里”,我做得不夠,可能是自己容易生氣,有些學生不愿意和我溝通。上學期我喉嚨啞了,就有許多學生給各種各樣的潤喉片?!耙粋€小優(yōu)點,一表揚,可能催化為一個大優(yōu)點。 總之,《一線教師》道出了我們一線教師工 作的艱辛與復雜,《一線教師》道出了我們一線教師工作的瑣碎與沉重,他的問世,意在呼吁:人們最不該遺忘卻正被遺忘,最不該忽略卻正被忽略的一線教師的日常小事。也許是習慣了這種卑微,這種悲壯,覺得一線教師一輩子就是這樣了:時間上的忙碌,心頭上的忙碌,精神上的馬不停蹄,吞噬者我們一個個鮮活的生命。它寫出了每個一線教師無日不做的大量的瑣碎事,每日里大量付出、卻不為人知的事。 從這本書中,我看到了一個充滿智慧的教師面對不同的問題,不同的孩子,是如何將教育的真諦發(fā)揮的淋漓盡致的。正如書中所說:一線教師要努力成為一名激勵學生的高手。為了調動學生的積極性,為了讓每一個孩子都能取得進步,管老師建立了生動活潑、形式多樣的激勵機制:如,“每日表揚”、“管老師專項 獎”、“邀請學生幫老師做事”“藥走偏方”“和學生打賭”“與最近的人比”等等。對學生取得的進步,要善于進行鼓勵性表揚;對學生的點滴成績,要善于及時捕捉并夸獎;對學生獨特的個性,要善 于表示由衷的贊嘆;對那些不畏權威、敢于質疑的學生,要善于表示真切的欽佩;尤其對于學習暫有困難或學習態(tài)度不夠端正的學生,我們要細心地剖析其可能的積極態(tài)度和正確思維,鼓勵他大膽表達,和學生們一起傾聽他發(fā)言,真誠地陪同他進步,精心保護其每一個進步的足跡。書中的管建剛給我們做出了榜樣,那就是 —— 一線教師需要在教書的同時做個思想者,做個有心人?!? 第五篇:《一線教師》讀后感 《一線教師》讀后感 俗話說“讀書,多讀教育經典,經典可以使人趨真向善 。經典甚至可以改變我們的思想和行動,改變我們的人生。這其實應該是我們每個一線老師在自己的教育、教學中曾經或正在抑或將來可能遇到的一系列問題,諸如學生作業(yè)問題,課堂紀律問題,班級管理問題,育人問題,考試復習 問題及教學反思問題等方方面面可能出現(xiàn)的問題,同時管老師以自己的智慧,以一個探索者的精神記錄了自己的解決這些問題的良策。 一 .無視學生獨立個體的精神需求,忽略了學生“精神關懷”的需要,學生有著豐富的精神需要,是一個充滿他自己的思想,情感、欲望,需要的生命體更需要老師對其進行“精神關懷”的心里需要。 作為教師,應該正視自己在學生中的形象,要了解學生喜歡怎樣的老師,并不斷修正自己在學生心目中的形象,這是我努力追求的目標。 三 .不善于溝通,缺乏傾聽的耐心,忽略了學生的“真情告白”其實每件事學生都有他人心里的“認為”,這是學生對事物的判斷,他的“是對是錯、是美是丑”也是有標準的,也許這評分標準可能需要調整和指導。這應該也是我們每一位工作在平凡崗位上的一線老師的心聲,同進也為我們在教學方法,管理策略作了很好的引領,對我們真是大有裨益埃 讓人佩服的一點是管建剛是一位校長,作為校長的他,能如此超脫,一心一意教自己的書,親近學生,關心愛護學生,蹲下來悉心聆 聽他們的心聲,熟悉他們的呼吸,為孩子們提供最切合的 教育,為他們鋪設好最適合他們的道路,讓學生們能夠在及時的肯定和鼓勵聲中他們張揚個性,茁壯成長。 書中的“十個一線”即“一線作業(yè)學、一線紀律學、一線協(xié)助學、一線情感學、一線育人學、一線自立學、一線個案學、一線激勵學、一線復習學、一線反思學”給了我無限的思考。經典可以使人榮辱不驚 。所以我們只能是平凡的,我們的教育也是平凡的。可管建剛卻以自己的智慧,以一個探索者的精神記錄了自己的解決這些問題的良 策。 反思自己的教學,激勵機制很少,而且比較單一,常采用百分競賽制度,但是又缺乏創(chuàng)新和改進,所以收效甚微。一線教師的重要作用之一是給學生打氣,是學生學會自我打氣。雖然他不是班主任,但他一直秉承著一個理念:一個好的學科教師,表面上不是班主任,實際上他是看不見的班主任,他沒有班主任的名分,卻有班主任的使命。他的很多方法都是我們看到就能用上的,很有實際的指導意義。直到看了管建剛老師的《一線教師》,才覺得心里有種相通,有種感動,有種溫暖,我知道,那就叫理解。他們平凡而又偉大,我們不應忘記他們每一個人。一舉兩得,何樂而不為?“藥走偏方:化批評為獎勵”,化解學生的“抗藥性”?!凹钍枪芾硭囆g的核心藝術”,我要抓好這一點。為什么,會這樣呢 ?這值得我反思?!边€有,“情在游戲里”也是好主意。 一線“情感學”也觸動我的心靈。從“組建作業(yè)競賽小組”“寫作業(yè)拖拉者訂作業(yè)合同”“和小組長談話”“彈性作業(yè)”“作業(yè)榜樣”到“記分 格”等等,無不滲透著管老師的良苦用心。為此,我們的一線老師苦惱又沒轍。 平時的工作與生活中,我們往往輕視細節(jié)、忽略細節(jié),或沉于埋怨、耽于嘆息,了小細節(jié)中的大智慧,讓我們也像管校長一樣,做一位勤于讀書思考、善于觀察分析、富有愛心與智慧的、深受學生喜愛的好教師! 第三篇:《一線教師》讀后感 讀《一線教師》有感 作為奮斗在教育第一線的一名普通教師,看 到管建剛老師的《一線教師》一書,倍感親切,溫馨。成為分擔他們痛苦和憂傷,分享他們的幸福和快樂的朋友。鼓勵學生會思考、愛提問、敢爭論,引導他們多角度、多思路、多層面地發(fā)現(xiàn)并提出問題,并且毫不顧慮地表達自己的觀點。因此,教師必須盡快從以往的教學模式中走出來,在教學實施過程中,不應再是傳統(tǒng)的居高臨下的灌輸、說教,而應是充滿人文關懷的平等的討論、交流。如何指導學生、訓練學生,形成正確的學習方法,教師必須具備豐富的理論和實踐經驗,有解決各種問題的辦法。
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