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新建赴上海培訓學習的心得體會(模版)(文件)

2025-05-10 13:44 上一頁面

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【正文】 模式。什么人適合干什么工作就讓他干什么,這里突出的是因人而異、彰顯個性,通過這種方式才能培養(yǎng)出有個性的教師和個性化的學生。管理中盲目性、隨意性較大,形成不了科學、民主的管理體系。在教師的辦公桌上都有電腦;標準化的操場;干凈衛(wèi)生的食堂;還有學生的書法教室(這一點值得推廣)。 這幾所學校的經(jīng)驗給了我們這樣的啟示:精細化管理需要覆蓋學校各個方面,彌漫在“四維空間”(點、線、面、時間)之中,而文化主題恰如文章的脈絡貫徹始終。這種“工匠精神”對于教育尤為重要。 當然,這種“工匠精神”不僅是我們學校教師嚴重缺失的,也是整個社會急需努力的方向。過分關注分數(shù),忽視學生的素質和成長。只看到教材沒有看到學生。 二、上海教育的先進 理念的先進 盧灣區(qū)第一中心小學的辦學理念是:讓每一個學生都得到發(fā)展,濃縮為八個字為“教育有情,德育無痕”。他們的共同之處是:一是強調人文教育。在高檔裝備的背后,卻有著我們需要學習的地方 —用心設計。狹小的操場上,學生活動井然有序。據(jù)普通小學校長的說法,這幾年新進入教育系統(tǒng)的教師均為師范類 211 大學畢業(yè)。 溯及既往。 。 普通學校的教育理念是“多一把尺子多一批人才,多一項活動多一個舞臺,多一門課程多一個平臺”。改進了學生評價為:①“星評價”,②“樂游園”,③“主題節(jié)”,④“等第制”。實踐證明,全面育人的學校,它的 教學質量也不會低,學校本身和它所培養(yǎng)出來的學生一定具有可持續(xù)發(fā)展性。 二是堅持質量管理的全面性。建立問題學生預警機制,以及明確問題學生的形成或轉化一般心理流程和對策。 六是加強學校文化建設,學校文化建設是學校發(fā)展的重要組 5 成部分,是推動學校發(fā)展,形成學校影響力重要步驟和有效途徑。五日的學習考察之行,已圓滿的畫上了句號。感謝云南省教育基金會賜給我千載難逢的機遇,讓我的生活更加充實,我會繼續(xù)努力的。解放思想是要落實到自己的具體行動上來,聯(lián)系目前的實際工作,一要勤于學習。通過不斷的學習,深刻思想,更新工作觀念,從而創(chuàng)新工作思路,適應新時期工作的需要。二要勇于實踐。轉變工作作風,提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。教師的新課程理念在教學中也體現(xiàn)的比較突出,使我們感受到這個教師在教學中真正體現(xiàn)了一個組織者、引導者合作者的身份。學校本著以教育好每一位學生都能在自信、快樂、成功中得到主動發(fā)展為理念。對學困生采取鼓勵和幫扶為主,大力推行成功教育?!? 四、反思上海之行,帶給我們的收獲是全方位的,但認真反思,我們也確實有許多需要努力方向。 從實際出發(fā)的校本教研每所學校都有各自的學校特色,但共同點是都能從學校實際出發(fā),以學生的需要出發(fā)進行校本 教研活動,以備課組為單位,進行教材分析,資源整合,確定重難點,提出教學建議和操作方式等。 。本次上海之行,收獲很大,感受至深。 加大課堂教學改革的步伐,創(chuàng)新課堂教學模式要提高教學效 3 率和效果,就必須緊緊圍繞課堂教學改革這一中心工作,找準課堂教學改革的突破口。此外,學校很注重學生身體素質的鍛煉,上午和下午均有眼保健操和廣播體操?!靶“嗷钡慕虒W模式,便于教師的個別輔導,每個學生都能得到教師的關愛,教師能走下講臺,蹲下身子,“溶”入學生,互動學習。校園每個角落都很干凈、整潔,學校文化氛圍濃郁; 基礎與特色兼顧:上海的二期課改促進了每所學校特色教學的形成,藝術、 2 體育、科技等形式多樣、多而不雜。聽完專家的報告,在我們觀摩的課堂教學中,都很好的反映了教師在新課程指導下的新理念在課堂教學中的運用。重在行動,貴在落實的理念,要將學習與行動結合起來,目的 是要促進發(fā)展。思考是一種能力,要根據(jù)掌握的第一手資料,運用自己所學的知識,按照正確的方法進行加工,去粕留精,轉化為自己的東西。刻苦鉆研自己的業(yè)務知識,以及科技、管理、哲學、歷史等 各方面的知識,全面提高自身素質,以豐富的理論知識武裝頭腦。我們與發(fā)達地區(qū)的差距 是多方面的,思想觀念的轉變是主要的。我開闊了眼界,增長了見識,一些獨特的做法和經(jīng)驗使我深受啟發(fā)。要梳理學校的歷史,規(guī)范特色建設制度運行方式推動學校整體發(fā)展。四是堅持質量管理的全程性。立足于課堂,著力于課堂效率和效果的研究。 五、對本次活動的幾點思考和今后努力的方向 由于行程安排比較緊促,未能與教師和學生深入交流,未能直接參與校本研究,未能深入教師課堂觀摩。我們在參觀普通學校時,私下評論普通學校是“普通學校不普通,平凡事務不平凡”。為了讓孩子們在學中玩,在玩中學,建立了六大“校園主題節(jié)”:三月魅力語文節(jié)、四月創(chuàng)意 科技節(jié)、五月繽紛藝術節(jié)、十月陽光體育節(jié)、十一月趣味數(shù)學節(jié)、十二月歡樂英 4 語節(jié)。 則管不到的盲區(qū),要遵從制度制定時的宗旨和精神。 抵觸。 迎園中學制度制定的十個原則也值得學習一下: 。教師的素質之高也讓人贊嘆不已。 三、上海教育的素質和親和力 盧灣第一中心小學 1500 多人,學校非常安靜,讓人感覺不到有學生在學校上課。三是重視師生的發(fā)展。學校注重教師專業(yè)發(fā)展,以構建教師文化的教研組為載體,積極打造一支師德高尚、業(yè)務精良、敬業(yè)愛生、富有活力及創(chuàng)新精神的教師群體。體罰、變相體罰、工作態(tài)度等。由于競爭等因素,交流少,相互進步的思想淡泊等。 價值取向功利化
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