醫(yī)院行政查房管理制度-wenkub
2022-12-27 05:33:39 本頁面
【正文】 要 和現(xiàn)場辦公結(jié)合起來，凡能立即解決的問題應(yīng)立即解決，對暫不能解決的問題要及時分析、討論和研究，責(zé) 成 有關(guān)部門或責(zé)任人限期解決。 具體要求參照 第三章及醫(yī)院有關(guān)規(guī)定 執(zhí)行。 第 五 條 職責(zé) (一 )行政內(nèi)勤 負(fù)責(zé) 行政查房 的組織、 成員 的 召集 、查房 的 記錄， 報告的編制和呈報、公示。 制度名稱：《行政查房管理制度》 適用范圍：公司所有員工 編制部門： 行政查房領(lǐng)導(dǎo)組 文件編號： 版 本 號： A/0 實施日期：自 2021 年 11 月 01 日起 負(fù) 責(zé) 人： 年 月 日 審 批 人： 年 月 日 規(guī)章制度實施簽發(fā)單 行政查房 管理 制度 第一章 總則 第一條 為提升醫(yī)院形象、加強醫(yī)院管理、改善醫(yī)院服務(wù)、 美化 醫(yī)院環(huán)境，根據(jù)總公司精神，結(jié)合我院實際， 特制定本制度。 (二 )行政查房組員負(fù)責(zé)行 政查房報告的審核， 院長或 綜合辦主任負(fù)責(zé)行政查房報告的審批。 第八條 行政內(nèi)勤 應(yīng)對每次 行政查房中 檢查發(fā)現(xiàn)的問題 和 收到的建議 分別在〖行政查房獎懲記錄表〗、〖行政查房 建議記錄表〗中 進行詳細(xì)記錄，并于每周末 編制本周行政查房報告， 報 領(lǐng)導(dǎo)組成 員審核審批后，在公司范圍內(nèi)公示 。 行政內(nèi)勤應(yīng)對限期解決的問題 的辦理 進程 進行跟進、督辦。 第十五條 儀容儀表儀態(tài) (一 )儀容基本要求： ⑴ 發(fā)型 要求： ? 男性頭發(fā)前不蓋眉，側(cè)不掩耳， 后不及領(lǐng) ； ? 女性頭發(fā)要 梳理整齊，盤于腦后用發(fā)網(wǎng)套住，發(fā)飾素雅莊重 ； ? 后勤 女性 頭發(fā)應(yīng)符合醫(yī)院文化， 梳理得當(dāng) ； ? 頭發(fā)不能 著 染怪異顏色，發(fā)型應(yīng)當(dāng)莊重適體。 (三 )儀 態(tài) 基本要求： ⑴ 站姿 要求 ? 自然平穩(wěn)，雙臂自然下垂或兩臂交叉于腹前，雙手自然握住，兩腿靠攏，雙腳稍微分開 ； ? 嚴(yán)禁 東倒西歪、左搖右晃 ； 身體倚門、靠墻、顯得無精打采、自由散漫 。 第十 六條 工作紀(jì)律 ，具體要求如下： ⑴ 進入辦公區(qū)域，須佩戴胸牌或工作證，胸牌或工作證須端正佩戴于左胸襟處或掛于胸前； ⑵ 準(zhǔn)時上下班，各司其職， 各負(fù)其責(zé) ； ⑶ 上班時間不隨意 串崗 、串科室、 聚眾 或扎堆 聊天；不上網(wǎng)、聊 、玩手機，做與工作無關(guān)的事情； ⑷ 未經(jīng)許可，不擅自進入他人辦公室、翻閱他人文件等資料、使用他人物品或設(shè)備； ⑸ 辦公用品應(yīng)正確使用和保管，如有遺失照價賠償； ⑹ 下班前，須將辦公用品或工具收拾妥當(dāng)、擺放整齊，關(guān)閉電源及其他辦公設(shè)備； 下午 下班后未經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，不在辦公室處理與工作無關(guān)的私事、上網(wǎng)、打電話或逗留；嚴(yán)禁下班時間未到，提前離崗更換便裝； ⑺ 上班時間 不準(zhǔn)
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