勞務(wù)派遣合同模板doc10頁-wenkub
2024-11-16 23 本頁面
【正文】 經(jīng)確定甲、乙雙方應(yīng)擬定?勞務(wù)派遣人員?并簽字、蓋章作為本協(xié)議的附件。三、勞務(wù)派遣協(xié)議的限本合同自甲乙雙方簽字并蓋章之日起生效于 年 月 日起生效至 年 月 日終止四、費(fèi)用的支付一〕甲方向乙方支付的勞務(wù)費(fèi)用包括：派遣人員的勞務(wù)報酬；甲方應(yīng)承擔(dān)勞務(wù)人員的相關(guān)社會費(fèi)用；甲方應(yīng)向乙方支付的勞務(wù)派遣效勞費(fèi)用；二〕費(fèi)用的來源及發(fā)放：勞務(wù)人員的工資由甲方提供勞務(wù)報酬工資表經(jīng)核準(zhǔn)后按月按時發(fā)放。 元/人月的勞務(wù)派遣效勞費(fèi)。甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會費(fèi)用由乙方提供繳納繳納限經(jīng)甲方確認(rèn)后支付給乙方并按繳納。 日將當(dāng)五、甲方的權(quán)利和義務(wù)。乙方應(yīng)按甲方要求在甲方符合提早告知要求的條件下按時提供合格的派遣員工對不能按時保證派遣用工影響消費(fèi)的甲方有權(quán)按實(shí)際損失向乙方提出賠償因甲方原因造成的損失除外。6．每月 日前向乙方提供派遣員工考勤、工資分配、獎罰。2〕嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律或者用人規(guī)章制度的。6〕派遣員工不能勝任工作。10．甲方因消費(fèi)組織發(fā)生變化或消費(fèi)經(jīng)營困難需要減少派遣員工時應(yīng)提早30日乙方。1．乙方應(yīng)按甲方要求在甲方符合提早告知要求的條件下按時提供合格的派遣員工。4．負(fù)責(zé)派遣員工各類待遇的申報審批和發(fā)放工作。七、甲乙雙方約定的其他事宜。工傷以及工傷員工舊傷復(fù)發(fā)醫(yī)療間陪護(hù)費(fèi)、交通費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)陪護(hù)人員的工資、交通費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)按或甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行由甲方承擔(dān)。對于移交乙方的員工在與乙方簽訂勞動合同之前所涉及的各種遺留問題由甲方承擔(dān)。按照約定由乙方財務(wù)人員按月填寫費(fèi)用結(jié)算表經(jīng)甲方審核、簽字蓋章結(jié)算手續(xù)。本協(xié)議履行間乙方無故不按時給甲方出具或門批準(zhǔn)使用的行政事業(yè)的收據(jù)將以甲方向乙方所支付的金額為基數(shù)每日以千分之五的比例向甲方支付違約金。2. 本協(xié)議如有變動雙方須提早30日對方。?勞務(wù)派遣人員?。十一、其
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