中層以上干部選拔任用工作記實(shí)登記表-wenkub
2024-11-15 12 本頁面
【正文】 時(shí)間內(nèi)不到新工作崗位報(bào)到的，按自動(dòng)辭去相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)處理。對(duì)違反規(guī)定不按程序辦事的要認(rèn)真查處，堅(jiān)決予以糾正。任職。討論決定。在民主推薦和民主測評(píng)的基礎(chǔ)上，分別在黨委書記會(huì)和校長辦公會(huì)上醞釀，黨委常委會(huì)集體研究，按多于擬任職務(wù)人數(shù)確定考察對(duì)象。由科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選任工作組進(jìn)行資格審查。公布崗位?？萍?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的選拔任用，應(yīng)堅(jiān)持逐級(jí)提拔的原則，特別優(yōu)秀的年輕干部和工作特殊需要的可以破格提拔，破格提拔應(yīng)按照有關(guān)程序辦理。學(xué)歷要求選拔任用的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部，一般應(yīng)具有大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷。堅(jiān)持和維護(hù)黨的民主集中制，有民主作風(fēng)，有全局觀念，心胸開闊，善于團(tuán)結(jié)同志，包括團(tuán)結(jié)與自己有不同意見的同志一道工作，在群眾中有一定威信和公認(rèn)度。四、選拔任用條件（一）基本條件具有履行職責(zé)所需的馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的水平，堅(jiān)持“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真踐行科學(xué)發(fā)展觀，熟悉我國教育、衛(wèi)生及中醫(yī)藥工作方針、政策和法規(guī)，具有運(yùn)用馬列主義的立場、觀點(diǎn)、方法分析和解決問題的能力，經(jīng)得起各種風(fēng)浪的考驗(yàn)?？萍?jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選任工作組內(nèi)設(shè)2個(gè)工作小組，其中，黨群系統(tǒng)及黨政合署辦公職能部門的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選任具體工作由黨委組織部牽頭，人事處協(xié)助；行政職能部門和學(xué)院等業(yè)務(wù)單位的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選任具體工作由人事處牽頭，黨委組織部協(xié)助。一、選拔任用的基本原則堅(jiān)持黨管干部原則；堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)?、以德為先原則；堅(jiān)持群眾公認(rèn)、注重實(shí)績原則；堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則；堅(jiān)持民主集中制原則；堅(jiān)持依法辦事原則；堅(jiān)持用人與管人、管人與管事相結(jié)合原則。第一篇：中層以上干部選拔任用工作記實(shí)登記表中層以上干部選拔任用工作記實(shí)登記表填表時(shí)間：年月日填表人(簽字)：審核人(簽字)：以下內(nèi)容不打印填表說明:填寫范圍：新聘任的中層以上干部在選拔任用時(shí)填寫此表。二、崗位職數(shù)設(shè)置科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用，依據(jù)四川省人事廳核定的崗位設(shè)置方案，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校黨委常委擴(kuò)大會(huì)審定的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位職數(shù)，具體崗位職數(shù)另行文。2009年11月下旬至12月下旬開展科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選任工作。認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針和政策，忠誠黨的教育事業(yè)，立志獻(xiàn)身中醫(yī)藥事業(yè)，愛校愛崗敬業(yè)，堅(jiān)持教書育人、管理育人、服務(wù)育人，在工作中艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓創(chuàng)新，成績突出，執(zhí)行力好。身體健康，近3年考核結(jié)果為合格以上。35歲及以下的，應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上學(xué)歷。本次科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選任的年齡和任現(xiàn)職年限計(jì)算截止日期為個(gè)人申報(bào)和組織推薦截止日，即2009年12月1日。通過召開動(dòng)員會(huì)、下發(fā)文件、黨務(wù)校務(wù)公開欄及校園網(wǎng)向全校發(fā)布公告。民主推薦與民主測評(píng)。組織考察。根據(jù)民主推薦、民主測評(píng)結(jié)果和組織考察情況，黨委書記會(huì)負(fù)責(zé)審議黨群系統(tǒng)及黨政合署職能部門的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擬任人選建議名單，校長辦公會(huì)負(fù)責(zé)審議行政職能部門和學(xué)院等業(yè)務(wù)單位的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部擬任人選建議名單。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任前公示，公示時(shí)間為7天，公示結(jié)果不影響其任用的，由黨委和行政分別行文聘任。任何人不得搞非組織行為，如發(fā)現(xiàn)搞任人唯親、封官許愿、營私舞弊、拉票行為、拉幫結(jié)派、打擊報(bào)復(fù)等情況，均應(yīng)予以嚴(yán)肅處理。七、本方案由黨委組織部、人事處負(fù)責(zé)解釋。第四條干部選拔任用工作全程記實(shí)，主要包括程序記實(shí)和重要事項(xiàng)記實(shí)。（一）“初始提名”記錄初始提名人選的產(chǎn)生過程。（三）“確定考察對(duì)象”記錄推薦結(jié)果的匯報(bào)人、領(lǐng)導(dǎo)集體研究決定后的反饋意見，及考察對(duì)象的基本情況。（六）“討論決定”記錄會(huì)議名稱、會(huì)議時(shí)間、主持人、應(yīng)到會(huì)人數(shù)、實(shí)到會(huì)人數(shù)、表決結(jié)果等?！爸匾马?xiàng)記實(shí)”包括：（一）民主推薦得票未排第一，但被確定為考察對(duì)象的情況；（二）考察過程中群眾有反映或有舉報(bào)，但考察組一時(shí)難以
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