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像經(jīng)濟(jì)學(xué)家那樣思考:信息、激勵與政策期末考試-wenkub

2024-11-15 12 本頁面
 

【正文】 案: √6在本節(jié)的道德風(fēng)險模型中,低產(chǎn)量也可能是經(jīng)理努力的結(jié)果。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √2信息對政治經(jīng)濟(jì)決策具有重要意義。() 分 A、市場機(jī)制允許潛在的帕累托改進(jìn) B、市場機(jī)制允許市場主體自發(fā)的進(jìn)行交易 C、當(dāng)市場機(jī)制受到政策限制時,帕累托改進(jìn)可能會沒有效率 D、帕累托效率只能存在于市場競爭機(jī)制中 正確答案: D 我的答案:D 47以下哪些現(xiàn)象與地方政府片面追求GDP無關(guān)?()() 分 A、熱衷于招商引資,忽視對勞動者的保護(hù) B、落后地區(qū)引進(jìn)了一些不符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)業(yè) C、零地價轉(zhuǎn)讓非農(nóng)業(yè)用地 D、讓企業(yè)進(jìn)行名義眾多的攤派 正確答案: D 我的答案:D 48市場上面對風(fēng)險的態(tài)度主要有()。B、社會上形成童叟無欺的風(fēng)氣。D、科斯認(rèn)為交易成本在企業(yè)和市場兩者之間的權(quán)衡,決定了企業(yè)和市場的邊界 正確答案: D 我的答案:D 37中國的上市公司增發(fā)新股,往往會使其公司股價下跌,這主要是因為()。() 分 A、當(dāng)代理人串謀時,相對績效激勵就沒有任何作用 B、當(dāng)選手之間能力差距太大時,相對激勵是沒有效果的 C、相對績效激勵會存在挖墻腳、詆毀對手的行為 D、相對績效激勵能夠鼓勵員工踴躍提出對大家都有正面作用的想法 正確答案: D 我的答案:D 33下列哪些狀況不會在市場經(jīng)濟(jì)年代發(fā)生?()() 分 A、企業(yè)降低生產(chǎn)成本 B、商品質(zhì)量下降 C、產(chǎn)品安全沒有保障 D、缺乏創(chuàng)新投入正確答案: D 我的答案:D 34關(guān)于企業(yè)組織,以下說法錯誤的是()。正確答案: D 我的答案:C 28下列選項中,與信息不對稱無關(guān)的是()。() 分 A、質(zhì)量和價格不匹配 B、質(zhì)量和價格相匹配 C、效用和價格不匹配 D、效用和價格都小于零正確答案: B 我的答案:B 27從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度看,以下哪些說法是正確的?()() 分 A、計算從上海開車到杭州的時間時,抽象掉途經(jīng)的紅綠燈個數(shù),并不是合理抽象。正確答案: B 我的答案:B 22當(dāng)經(jīng)理與股東不是同一個人的時候,往往會產(chǎn)生目標(biāo)沖突,導(dǎo)致這種沖突的因素不包括()。() 分 A、提高工資反而導(dǎo)致教授工作不安心,壓力過大。C、某貧困縣政府將上級政府的扶持資金用于蓋政府豪華行政大樓。C、計件工資制訂中,不應(yīng)該上調(diào)對產(chǎn)量的基本要求 D、如果企業(yè)不提供較強(qiáng)的激勵,那么高管就不可能努力 正確答案: B 我的答案:B 12從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度看,人們不能實現(xiàn)理想的目標(biāo),往往是因為()。D、用政策手段使區(qū)域內(nèi)的小企業(yè)離開,政府就能夠促成本地的產(chǎn)業(yè)升級。() 分 A、銀行能夠完全區(qū)分貸款需求者潛在的違約風(fēng)險高低 B、銀行不希望追求過高的利潤率 C、銀行擔(dān)心遭受損失 D、銀行資金不足正確答案: C 我的答案:D 6一些企業(yè)中存在著“排資論輩”的現(xiàn)象,關(guān)于這一現(xiàn)象的說法正確的是()。C、道德風(fēng)險發(fā)生于逆選擇之前時,造成的激勵困難往往相對較小些。第一篇:《像經(jīng)濟(jì)學(xué)家那樣思考:信息、激勵與政策》期末考試一、單選題(題數(shù):50,共 分)1以下哪些情形下,應(yīng)該提供更強(qiáng)的激勵?()() 分 A、努力對貨幣的敏感程度較高 B、努力對利潤的貢獻(xiàn)較低 C、激勵指標(biāo)不易準(zhǔn)確衡量努力程度 D、員工風(fēng)險規(guī)避程度較高正確答案: A 我的答案:A 2關(guān)于道德風(fēng)險,以下選項錯誤的是()。D、道德風(fēng)險問題中的私人信息是代理人內(nèi)生選擇的,而在逆選擇中,私人信息是外生給定的。() 分 A、老員工勞動生產(chǎn)率更高 B、老員工在剛進(jìn)入公司時,所得工資偏高 C、這會導(dǎo)致企業(yè)盈利能力受到不利影響 D、這會使企業(yè)的員工隊伍更為穩(wěn)定 正確答案: D 我的答案:C 7從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度看,以下哪種說法是正確的?()() 分 A、為了保護(hù)耕地,必須限制土地農(nóng)轉(zhuǎn)非指標(biāo)的跨地區(qū)轉(zhuǎn)移。正確答案: C 我的答案:C 8美國高校所推行的終身教職制度的目的不包括?()() 分 A、保證學(xué)術(shù)自由 B、讓決策者大膽引進(jìn)最優(yōu)秀的新人 C、為研究者建立穩(wěn)定的科研環(huán)境,使他們能夠從事不確定性較強(qiáng)的研究 D、讓研究者發(fā)表更多數(shù)量的論文 正確答案: D 我的答案:B 9以下哪些拍賣是降價拍賣?()() 分 A、英式拍賣 B、荷蘭式拍賣 C、私人價值拍賣 D、密封價格拍賣正確答案: B 我的答案:B 10關(guān)于最優(yōu)化原理,下列說法錯誤的是()。() 分 A、面臨各種無法突破的約束 B、總是做出不正確的選擇 C、有時過于注重長遠(yuǎn)的利益 D、過于情緒化正確答案: A 我的答案:C 13為什么將廉租房的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)適當(dāng)降低是合理的?()() 分 A、因為低收入者希望廉租房降低標(biāo)準(zhǔn)以便更為便宜 B、因為這樣可以省下公共資金用于建造更多的廉租房 C、因為這能夠讓更多的廉租房被真正的窮人所獲得 D、因為富人希望廉租房的建造標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該降低 正確答案: C 我的答案:C 14動物世界與人類世界的信號發(fā)送有很大的不同,下列說法錯誤的是()。D、某地方政府在征地中存在侵害農(nóng)民利益的行為,因而導(dǎo)致征地沖突產(chǎn)生。B、提高工資將導(dǎo)致更能勝任的人放棄做搬運工轉(zhuǎn)而去當(dāng)教授了。() 分 A、經(jīng)理具有費用、閑暇偏好 B、股東與經(jīng)理的時間偏好不同 C、經(jīng)理與股東的風(fēng)險特征不同 D、投資具有不確定性正確答案: D 我的答案:D 23鉆石價格遠(yuǎn)比水高,這是因為()。B、為了計算開車經(jīng)過相鄰三個路口所需要的時間,抽象掉途經(jīng)的紅綠燈個數(shù),是合理的做法。() 分 A、工人干活時消極怠工 B、大家在集資修路時,都想自己少出點錢 C、某商品價格 D、二手車市場上買家容易被騙 正確答案: C 我的答案:C 29在可行的激勵指標(biāo)中,基于投入的指標(biāo)一般是()。() 分 A、泰羅制管理是企業(yè)內(nèi)部更多應(yīng)用基于權(quán)威協(xié)調(diào)進(jìn)行生產(chǎn)的典型 B、知識在生產(chǎn)中重要性的增加,要求企業(yè)在生產(chǎn)中更多應(yīng)用基于權(quán)威的協(xié)調(diào) C、信息越來越為本地化,這要求公司總部更多的向各事業(yè)部放權(quán) D、通過精減總部規(guī)模,向事業(yè)部放權(quán)的承諾將變得更為可信 正確答案: B 我的答案:B 35線性激勵強(qiáng)度具有什么特點?()() 分 A、邊際努力的回報較高 B、激勵的成本較低 C、邊際努力的回報穩(wěn)定不變 D、個人承擔(dān)的風(fēng)險較大正確答案: C 我的答案:D 36關(guān)于企業(yè),以下哪個說法正確?()() 分 A、科斯認(rèn)為,之所以存在企業(yè),是因為在企業(yè)內(nèi)部配置資源的交易成本更低。() 分 A、增發(fā)新股導(dǎo)致股票市場嚴(yán)重供過于求 B、增發(fā)新股導(dǎo)致市場投資者對企業(yè)盈利能力的判斷下調(diào) C、增發(fā)新股容易引起市場恐慌 D、增發(fā)新股導(dǎo)致該上市公司盈利下滑 正確答案: B 我的答案:B 38從信息經(jīng)濟(jì)學(xué)角度看,以下那種情況會導(dǎo)致市場失靈?()() 分 A、買賣雙方供求關(guān)系不平衡 B、各地區(qū)資源配置不合理 C、買賣雙方關(guān)于商品質(zhì)量的信息不對稱 D、政府的宏觀調(diào)控正確答案: C 我的答案:D 39關(guān)于計件制度,下列選項錯誤的是()。C、政府推行食品源產(chǎn)地追溯制度,對食品的生產(chǎn)進(jìn)行全程監(jiān)控。() 分 A、風(fēng)險偏好 B、風(fēng)險規(guī)避 C、風(fēng)險中性 D、以上都是正確答案: D 我的答案:D 49市場機(jī)制的靈魂是()。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √3人的行為會隨著激勵機(jī)制的不同而改變。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √7企業(yè)的激勵機(jī)制設(shè)計存在棘輪效應(yīng),這對員工是有不利影響的。()() 分正確答案: √ 我的答案: √11科斯認(rèn)為企業(yè)是價格機(jī)制的替代。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √15地區(qū)間公共服務(wù)均等化不利于大城市更快取消落戶限制。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √ 19理論模型需要接受現(xiàn)實的檢驗。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √23與股東相比,經(jīng)理更容易受企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險的影響。()() 分正確答案: 我的答案: 27無公害蔬菜在菜市場環(huán)境中沒有市場的主要原因是買賣雙方信息不對稱。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √31舊車質(zhì)量是連續(xù)的、均勻的分布時,模型的基本結(jié)論發(fā)生了根本性改變。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √35如果團(tuán)隊成員相互間易于觀察他人的努力程度,那么團(tuán)隊生產(chǎn)就更為可行。哈里()() 分 正確答案: √ 我的答案: √ 41 好的聲譽(yù)及口碑作為一種信號可以讓大家了解經(jīng)理的能力,從而付給經(jīng)理更高的工資。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √45在西方經(jīng)濟(jì)學(xué)中,檸檬市場的概念指的是優(yōu)質(zhì)商品市場。()() 分 正確答案: √ 我的答案: √49不同的社會責(zé)任維度所具有的信號功能強(qiáng)弱不同。 A、雖然事后的再談判看似對委托代理雙方都有好處,卻應(yīng)該在事前加以避免。 A、努力對貨幣的敏感程度較高 C、激勵指標(biāo)不易準(zhǔn)確衡量努力程度 A、邊際努力的回報較高 C、邊際努力的回報穩(wěn)定不變 A、動物的一些行為,也能夠用類似于信號發(fā)送這樣的機(jī)制進(jìn)行解釋。 分我的答案:D 7價格能起到傳遞信息的作用,這是誰的觀點?() 分 B、哈耶克 D、曼昆 C、政府推行食品源產(chǎn)地追溯制度,對食品的生產(chǎn)進(jìn)行全程監(jiān)控。 A、工人干活時消極怠工 C、某商品價格 A、價格自由化 C、價格串軌制 分我的答案:D 13假定其它情況不變,以下哪些情形不會使計件工資的優(yōu)勢減弱?() 分我的答案:A 14從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度看,以下哪種說法是正確的?() 分 B、讓農(nóng)民工子弟在城市接受教育,對城市人口沒有好處,只會犧牲城市人口的利益。我的答案:C 15鉆石價格遠(yuǎn)比水高,這是因為()。 B、鉆石更稀缺 D、人們更需要鉆石 A、計件制度使得推銷員的收入與推銷的數(shù)量相關(guān) C、計件制度在日本企業(yè)中激勵效果尤為明顯 A、如果信息不對稱,就不存在企業(yè)的內(nèi)部人員控制問題 C、國有企業(yè)即使不轉(zhuǎn)制,也存在資產(chǎn)流失現(xiàn)象 分 我的答案:C 20市場機(jī)制的靈魂是()。 B、自由交易 D、競爭機(jī)制 A、面臨各種無法突破的約束 C、有時過于注重長遠(yuǎn)的利益 分我的答案:C 27促使民營企業(yè)家捐贈的動機(jī),下列選項錯誤的是()。 B、有利于企業(yè)家參政意愿 D、吸引社會媒體關(guān)注 A、增發(fā)新股導(dǎo)致股票市場嚴(yán)重供過于求 C、增發(fā)新股容易引起市場恐慌 A、校長并不一定清楚學(xué)生的具體情況 C、最后往往還是用分?jǐn)?shù)說話,增加學(xué)生的學(xué)習(xí)壓力 分我的答案:D 33關(guān)于企業(yè),以下哪個說法正確?() 分 B、企業(yè)的縱向一體化無法解決資產(chǎn)專用性所導(dǎo)致的敲竹杠問題。 分 我的答案:D 35關(guān)于市場機(jī)制,下列說法錯誤的是()。 B、市場機(jī)制允許市場主體自發(fā)的進(jìn)行交易 D、帕累托效率只能存在于市場競爭機(jī)制中 B、各地區(qū)資源配置不合理 D、政府的宏觀調(diào)控 B、文物市場買到真正的文物 D、高風(fēng)險的貸款者向銀行申請貸款 B、廣告設(shè)計人員的工作時間 D、教師的教學(xué)質(zhì)量 我的答案:B 41以下哪些拍賣是降價拍賣?() 分我的答案:B 42 在可行的激勵指標(biāo)中,基于投入的指標(biāo)一般是()。 B、客觀技能 D、以上都是 A、老員工勞動生產(chǎn)率更高 C、這會導(dǎo)致企業(yè)盈利能力受到不利影響 分 B、提高工資將導(dǎo)致更能勝任的人放棄做搬運工轉(zhuǎn)而去當(dāng)教授了。我的答案:B 48以下哪些現(xiàn)象與地方政府片面追求GDP無關(guān)?() 分 我的答案:D 49以下哪些情況屬于隱藏行動所導(dǎo)致的道德風(fēng)險問題?() 分我的答案:C 50以下哪個選項不屬于因委托人與代理人之間的目標(biāo)沖突而導(dǎo)致的道德風(fēng)險問題?() 分 B、政府所扶持的新興戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)可能最終被市場淘汰。我的答案:B二、判斷題(題數(shù):50,共 分)社會科學(xué)可以像自然科學(xué)一樣做可以重復(fù)的實驗。() 分我的答案: √ 5與現(xiàn)實不完全一致的理論模型是毫無用處的。() 分我的答案: √ 9一旦制度環(huán)境改變了,原來發(fā)現(xiàn)的規(guī)律就不一定成立了。() 分我的答案: √ 13價格由供給與需求共同決定。() 分我的答案: √ 17科斯認(rèn)為企業(yè)是價格機(jī)制的替代。() 分我的答案: √ 21理論模型是現(xiàn)實的抽象化,因此遠(yuǎn)比現(xiàn)實復(fù)雜的多。() 分我的答案: 25風(fēng)險規(guī)避的代理人更愿意承擔(dān)風(fēng)險。() 分我的答案: √ 29相對績效激勵能夠讓代理人免受外界干擾造成的風(fēng)險。() 分我的答案: √ 33 企業(yè)通過借助外部市場向外部放權(quán)能夠給事業(yè)部更充分的自主權(quán),從而實現(xiàn)對事業(yè)部的激勵。() 分我的答案: 37企業(yè)的社會責(zé)任行為,與企業(yè)的利潤最大化目標(biāo)是沖突的。() 分我的答案: √ 41廉租房政策的目標(biāo)應(yīng)該是讓所有人都能改善住房條件。() 分我的答案: √ 45計劃經(jīng)濟(jì)下,企業(yè)對勞動者個人的激勵不足。() 分我的答案: √ 49當(dāng)信息不對稱程度發(fā)生變化的時候,企業(yè)內(nèi)部的激勵協(xié)調(diào)權(quán)衡就會相應(yīng)的發(fā)生變化。二、教學(xué)重難點理解由狼嗥引出的哲理思考,提高生態(tài)環(huán)境保護(hù)意識。搖曳的赤揚和白楊,激起我的情感,使我?guī)缀醪荒芎粑?;然而像湖水一樣,我的寧靜只有漣漪而沒有激蕩?!羰鞘裁词顾恼J(rèn)識發(fā)生了轉(zhuǎn)變? ——后來看到一只
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