【正文】 優(yōu)秀教師比，要有爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)，事事?tīng)?zhēng)先，不甘若后，不甘平庸的精神，要嚴(yán)格要求自己，不斷學(xué)習(xí)，爭(zhēng)當(dāng)名師，更好地搞好教育教學(xué)，為創(chuàng)建泰城名校，辦人民教育的滿意學(xué)校而努力?！皽\”，即部分領(lǐng)導(dǎo)干部教師工作膚淺，進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng)，喜歡做表面文章，滿足于現(xiàn)狀，事業(yè)心、責(zé)任心不強(qiáng)。二、集中解決五個(gè)問(wèn)題集中解決好“大、攀、庸、淺、散”五個(gè)問(wèn)題。第三，加強(qiáng)督查，狠抓落實(shí)，提高活動(dòng)成效。第二，統(tǒng)籌兼顧，突出重點(diǎn)，加強(qiáng)整改落實(shí)。四、工作要求為確保第三階段的作風(fēng)整改方案順利實(shí)施，促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，全鄉(xiāng)黨員干部要秉承求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，扎實(shí)開(kāi)展好第三階段的整改工作。成立群眾滿意辦事窗口，將群眾滿意度作為考核機(jī)關(guān)干部工作的重要指標(biāo)來(lái)抓，廣泛征求群眾意見(jiàn)，重點(diǎn)聽(tīng)取群眾對(duì)機(jī)關(guān)工作的批評(píng)意見(jiàn)，及時(shí)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)，切實(shí)解決工作中的不足之處。成立專項(xiàng)整改小組，認(rèn)真梳理查找出來(lái)的難點(diǎn)熱點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)制定整改改方案，采取措施實(shí)施專項(xiàng)整改，及時(shí)向鄉(xiāng)黨委匯報(bào)工作進(jìn)展情況。要求黨員干部從自身出發(fā)，自查自省，自律自改，明確整改內(nèi)容、具體方式以及整改具體時(shí)間，將個(gè)人整改承諾落到實(shí)處。第一篇：作風(fēng)建設(shè)年整改方案老君井鄉(xiāng)關(guān)于第三階段作風(fēng)建設(shè)整改工作實(shí)施方案為加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)增加黨員干部同群眾的血肉聯(lián)系，充分履行職能，扎實(shí)開(kāi)展工作，深入貫徹胡錦濤總書(shū)記“七一”講話精神，以簡(jiǎn)陽(yáng)市深入開(kāi)展“三創(chuàng)三改三爭(zhēng)當(dāng)”活動(dòng)為契機(jī)，結(jié)合老君井鄉(xiāng)工作實(shí)際，現(xiàn)為我鄉(xiāng)第三階段作風(fēng)建設(shè)整改工作制定如下方案：一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想作為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞簡(jiǎn)陽(yáng)市“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，把黨員干部隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作來(lái)抓，強(qiáng)化干部隊(duì)伍的自律意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、實(shí)干意識(shí)、廉政意識(shí)，以良好的工作作風(fēng)推動(dòng)政府工作再上新臺(tái)階，為全鄉(xiāng)人民謀福利。以書(shū)面承諾書(shū)作為個(gè)人整改和監(jiān)督的依據(jù)，作為推動(dòng)黨員干部開(kāi)展自我督查整改的內(nèi)在動(dòng)力，從而推進(jìn)整個(gè)干部隊(duì)伍作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。三是進(jìn)一步促進(jìn)政府信息的公開(kāi)化、透明化。四是建立一套有序的長(zhǎng)效機(jī)制，確保作風(fēng)整改工作長(zhǎng)期見(jiàn)成效。第一，加強(qiáng)重視，常抓不懈，為整改工作強(qiáng)化組織保障。全鄉(xiāng)各部門要處理好作風(fēng)建設(shè)工作和日常工作的關(guān)系，做到“兩促進(jìn)、兩不誤”。整改領(lǐng)導(dǎo)督查小組要組織督查工作人員對(duì)各部門的整改共組進(jìn)行督查，不定期開(kāi)展活動(dòng)檢查活動(dòng)，開(kāi)展群眾調(diào)研，了解民情、破解難題，切實(shí)掌握實(shí)際情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題；及時(shí)將收集信息向領(lǐng)導(dǎo)小組反應(yīng)，督促各部門加大整改力度，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，進(jìn)一步鞏固整改成果，推動(dòng)“作風(fēng)建設(shè)年”各項(xiàng)任務(wù)全面落實(shí)?！按蟆?，即因自身處于市中區(qū)，具有得天獨(dú)厚的地理優(yōu)勢(shì)和環(huán)境優(yōu)勢(shì)，部分領(lǐng)導(dǎo)干部教師因此自居，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。工作中遇到困難，畏難發(fā)愁，缺乏“越是困難越向前”和“不達(dá)目的不罷休”的勇氣和決心。二是強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)。要通過(guò)區(qū)教育局和辦事處實(shí)施的“五大工程”和“三亮”活動(dòng)的開(kāi)展，激發(fā)工作內(nèi)驅(qū)力，努力實(shí)現(xiàn)“四個(gè)提升”，即提升教師隊(duì)伍素質(zhì)和形象、提升教學(xué)水平和質(zhì)量、提升學(xué)校規(guī)模和檔次、提升辦學(xué)特色和品牌。五是強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。六是強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)。結(jié)合我校實(shí)際，制定切實(shí)可行的實(shí)施方案，深入宣傳發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，明確具體措施，增強(qiáng)搞好活動(dòng)的責(zé)任感、緊迫感。確保把問(wèn)題找出來(lái)、找準(zhǔn)確、找細(xì)致。開(kāi)展“課堂教學(xué)大比武”“師愛(ài)訪萬(wàn)家”“三亮”活動(dòng)等，確保作風(fēng)建設(shè)取得實(shí)效。學(xué)校通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、教師自評(píng)、家長(zhǎng)測(cè)評(píng)等方式，全面檢驗(yàn)作風(fēng)整改年活動(dòng)的開(kāi)展情況，有效加強(qiáng)活動(dòng)監(jiān)督。學(xué)校將以活動(dòng)為載體，高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)各項(xiàng)要求落到實(shí)處、取得實(shí)效。完善制度。強(qiáng)化主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。強(qiáng)化全員學(xué)習(xí)意識(shí)。強(qiáng)化效率質(zhì)量意識(shí)。通過(guò)開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，深入查找了在理論學(xué)習(xí)、全局觀念、思想作風(fēng)及工作作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題，并分析存在問(wèn)題的原因。三是學(xué)習(xí)時(shí)間抓的不緊，不能充分利用空閑時(shí)間學(xué)習(xí)。一是全局觀念不強(qiáng)，有“守?cái)傋印钡乃枷?，?duì)職責(zé)范圍外的工作不管不問(wèn)，掌握不夠全面。主要表現(xiàn)在：對(duì)局里的規(guī)章制度學(xué)習(xí)不夠，掌握不透徹。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠。導(dǎo)致了不能時(shí)刻對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，不能以全心全意為人民服務(wù)的宗旨規(guī)范自己，使工作作風(fēng)和服務(wù)大局的意識(shí)達(dá)不到優(yōu)質(zhì)高效的要求。要積極開(kāi)拓進(jìn)取，加強(qiáng)工作的責(zé)任心，不斷提高工作質(zhì)量。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法，不斷提高工作效率；其次是做到干一行愛(ài)一行，虛心好學(xué)，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周圍的同志請(qǐng)教。二是為基層和企業(yè)服務(wù)的主動(dòng)性不夠。四是政策指導(dǎo)不夠主動(dòng)及時(shí)。六是黨風(fēng)廉政建設(shè)沒(méi)有針對(duì)性地搞一些細(xì)化的內(nèi)容。三、整改措施加強(qiáng)調(diào)查研究，理順當(dāng)前工作思路。委領(lǐng)導(dǎo)親自策劃、組織、參與調(diào)研工作，相關(guān)科室具體負(fù)責(zé)。強(qiáng)化調(diào)度，逐月分析監(jiān)控，確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成。集中所能掌握的全部協(xié)調(diào)手段，從電力能源的安排、新增長(zhǎng)點(diǎn)運(yùn)行扶持貼息，以及各種優(yōu)惠扶持政策爭(zhēng)取等，確保中電設(shè)備、國(guó)亨化學(xué)和大亞集團(tuán)等106個(gè)3000萬(wàn)元以上增長(zhǎng)點(diǎn)，全年新增銷售收入130億元，占全市新增銷售總量的75%以上。完善本委的依法行政各項(xiàng)規(guī)定，落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任，規(guī)范執(zhí)法行為，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督。強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)制度，以機(jī)關(guān)服務(wù)平臺(tái)前移為重點(diǎn)，對(duì)全市在建重點(diǎn)項(xiàng)目做好跟蹤服務(wù)，專人負(fù)責(zé)，把服務(wù)工作主動(dòng)落實(shí)到企業(yè)和項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)。根據(jù)市委、市政府民營(yíng)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的要求，近期將召開(kāi)一次有關(guān)部門服務(wù)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)工作督查會(huì)議；九月份舉辦“民營(yíng)經(jīng)濟(jì)投資合作洽談會(huì)”，力爭(zhēng)引進(jìn)資金4億元；組織召開(kāi)民營(yíng)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)。下一步，按照市委、市政府《關(guān)于加快培育規(guī)模企業(yè)的若干意見(jiàn)》的要求，會(huì)同相關(guān)部門抓緊研究制定具體的實(shí)施辦法，為具體操作提供依據(jù)；根據(jù)實(shí)施辦法的相關(guān)規(guī)定，對(duì)全市符合培育條件的企業(yè)進(jìn)行排隊(duì)分析，在履行必要的程序后，將“2006培育企業(yè)建議名單”報(bào)市委、市政府批準(zhǔn)確認(rèn)，并向社會(huì)予以公示